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    銀行金融產品銷售專員中信銀行股份有限公司信用卡中心成都分中心成都-武侯區0.6-1.2萬/月01-23

    學歷要求:大專|工作經驗:無需經驗|公司性質:國企|公司規模:10000人以上

    薪資構成:該工作多勞多得,無責底薪(1800元 )+培訓津貼(700元-1200元)+績效工資(2160元-12000元)+超額獎(每超一張66元-110元)提成獎金+季度風險獎金+餐補補貼(1000/月)+話費補貼(100/月)+綜合營銷津貼,月收入平均6000-12000元。崗位職責:1、負責中信銀行信用卡的推廣及貸款業務;2、負責各類銷售渠道的拓展、建設、維護;任職要求:1、具有良好的綜合素養和較強的團隊精神,抗壓能力強;2、大專及以上學歷(需畢業拿到畢業證),專業不限;3、工作經驗不限,年齡在20~35周歲;有信用、金融類產品或快消品工作經驗者優先4、對客戶、企業、社會有較強的責任意識;5、對客戶有較強服務意識;6、語言表達清晰,形象氣質較佳者優先。7、中信銀行信用卡中心,目前成都許多大型商超合作的信用卡中心和加油站擺點合作,員工入職后,可以安排員工進駐商超柜臺,有效降低了員工外出開發客戶難度。8.良好的晉升發展平臺,公司倡導公平、公正、公開的晉升機制。銀行主管經理都是內部晉升。福利待遇:一、保險福利:入職即為員工繳納養老保險、醫療、工傷、生育、失業保險以及住房公積金,社保為成都五城區社保。二、健康體檢福利為員工提供每一年一次價值約700-1400元的體檢服務。三、培訓福利員工可享受免費專業的入職培訓、業務培訓、進階培訓、管理培訓、E-learning、營銷技巧、一對一實戰等。四、工會生日福利卡(300元)、節日福利(750元/次)、每月團建。五、夏日清涼高溫補貼(900元)福利(6-10月)。與卡中心共成長、邊工作邊學習、工作休閑兩不誤福利。職業發展:直銷客戶經理-銀行行編-業務主管-后備經理-經理崗位上班地址:成都市武侯區佳靈路3號紅牌樓一號寫字樓303室

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    財務信息化經理北京長久物流股份有限公司北京-朝陽區1.5-2萬/月01-23

    學歷要求:本科|工作經驗:5-7年|公司性質:民營公司|公司規模:1000-5000人

    1、負責財務信息化系統整體規劃及方案制定,確保財務信息化工作的有序進行;2、負責財務信息化項目需求分析、計劃編制、進度控制;3、負責財務信息化系統上線應用培訓及推廣,跟蹤用戶應用過程中的新需求和系統優化及運維;4、對財務現有系統進行日常運維及升級,軟件權限管理,并督促其正確使用財務及業務系統,對異常情況及時發現與解決;5、及時與外部機構及內部部門溝通所需信息化的相關工作,安排項目實施任職要求:1、本科以上學歷,會計等相關專業;2、5年以上相關工作經驗;3、熟悉常見主流ERP系統,如SAP,Oracle等,主導過大型企業信息系統的項目實施。公司福利:入職即繳納全額五險一金,免費提供一日三餐,周末節假日休息,享受公司各種福利(國內外旅游、生日補助、節假日各種福利發放、公司有健身房、瑜伽室)。

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    財稅顧問廣東佰平人才培訓有限公司廣州-天河區6-8千/月01-23

    學歷要求:大專|工作經驗:2年|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

    崗位職責:1、 負責搜集與尋找客戶資料,建立客戶檔案;2、 負責拓展行業新客戶,挖掘客戶不同需求;3、 負責行業客戶的合作洽談,簽約,回款跟進;4、 完成季度客戶數量的拓展數量,季度和年度銷售回款目標。5、熟練掌握公司各類產品知識,為客戶提供針對性的財稅優化解決方案。6、能夠對客戶需求進行深入研究和分析,通過各種銷售方式負責開拓新客戶、維護、鞏固客戶關系,并根據公司提供的潛在客戶成功轉化成簽約客戶。7、協助支持團隊能夠為客戶提供專業的財稅法規、財稅管理知識的咨詢服務。8、配合會計做好客戶應收賬款的管理。9、完成公司交辦的其他事情。職位要求:1、全日制大專以上學歷,財會、金融、經濟、管理等相關專業;2、3年以上會計經驗或1年以上同等銷售崗位工作經驗優先;3、熟悉國家會計政策、企業財務制度及流程、相關財稅法律法規。

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    財稅顧問天鑒管理咨詢(無錫)有限公司無錫-梁溪區5-7千/月01-23

    學歷要求:大專|工作經驗:2年|公司性質:民營公司|公司規模:少于50人

    1、通過電話或微信與客戶溝通,幫助客戶完成工商注冊、納稅申報、社保開戶等業務;2、與公司客戶定期溝通,建立良好的長期合作關系;3、準備辦理業務的資料并提交外勤部;4、引導、培訓客戶相關流程(如抄報稅和清卡、打印發票匯總及明細表等),接收客戶票據;5、提供客戶財務專業咨詢,承接增值服務;任職資格:1、大專學歷以上,有同行主辦會計工作經驗者優先,有1年以上總賬經驗者優先;2、溝通能力較強,有較強的表格和處理事情的能力;3、熟悉和學習稅務、工商相關最新消息的能力;4、有正確的價值觀及正能量;5、有同行經驗者優先考慮;薪資結構:2500底薪+500崗位薪資+500補貼+績效提成;工作時間:1、8:30-17:30,中午一個小時休息時間;2、周末雙休,法定節假日全休;

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    財務咨詢助理立信會計師事務所(特殊普通合伙)-湖北分所武漢-武昌區6-8千/月01-23

    學歷要求:本科|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:500-1000人

    1. 協助編制項目方案建議書并設計項目實施方案;2. 協助進行行業背景調研,完成數據匯總分析工作;3. 協助撰寫與設計咨詢報告;4. 參與客戶談判、溝通、交流、匯報等事項。任職資格:1.專業不限,具有會計、審計、經濟、管理、金融等專業學術背景者優先;2. 具有大學本科及以上學歷;3. 文字功底較好,具有相關的實習經驗者優先;4. 能適應出差工作。

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    項目經理上海詩詣信息科技合伙企業(有限合伙)上海-浦東新區15-20萬/年01-23

    學歷要求:本科|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:少于50人

    1)根據項目需求,從事內控咨詢、合并報表咨詢、企業流程再造等企業管理咨詢服務;2)根據項目需求獨立進行訪談、調研、撰寫報告、進行項目階段成果匯報等;任職資格1 )全日制本科及以上學歷,財務相關專業優先;2)3年及以上四大或者國內前十會計師事務所審計經驗優先;3) 對財務,流程,數據和IT等領域感興趣;4) 流利的英語及普通話,能進行聽說讀寫;5) 具有良好的邏輯分析和解決問題的能力;6) 具備良好的溝通協調能力和團隊協作精神;7) 接受出差,適應力強且喜歡接受挑戰,能在壓力下工作;如果你期待通過團隊合作去改變世界,并正在尋找一家能給你無限的機會去接觸不同行業和服務的公司,你必定能夠在詩詣找到一個合適自己的職位,你將會獲得與你所在職位的服務領域相關的一系列培訓,我們極具系統的入門訓練,富有經驗的職業導師以及工作伙伴將為你的職業生涯帶來一個良好的開始。你將學習透過表象洞悉市場、技術、人才、管理以及財務等方面,學習與同事和客戶合作,提供有效建議和意見。如果你對復雜的機構模式感興趣,希望建立聯系,了解他們的內部運作,對他們的商業環境和運營有系統的了解,加入我們將會是你最正確的選擇。

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    財稅顧問廣州駿捷財務代理有限公司廣州-增城區4.5-6千/月01-23

    學歷要求:大專|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

    1、管理代理記賬客戶日常事務(如安排拿單、送資料、***、開票及***,財稅問題溝通等2、電話、微信、QQ維護客戶關系,跟進代理記賬續費; 3、一次性業務開發與跟進、客戶轉介紹業務的跟進; 4、工商、財稅政策傳達; 5、其他客戶服務工作; 6、上級安排的其他工作。任職要求:1、口才好,溝通能力強,時間觀念強,有一定的抗壓能力; 2、有客服相關的工作經驗、有財稅相關的客服工作經驗擇優錄;如沒有客服相關工作經驗,需溝通能力較好并持會計從業證或會計初級證書。薪資福利:薪資待遇:底薪+高提成+全勤獎+年終獎等;過節禮品:生日禮物、春節紅包等多項福利;辦公環境:獨立卡座,配電腦、電話,公司有提供飲水機、打印機、微波爐、冰箱等器具;員工活動:員工聚餐、節日晚會、旅游活動、優秀員工表彰活動等等;培訓發展:崗前培訓、銜接培訓、管理能力培訓等專業培訓和廣闊的職業發展空間;晉升方向:財稅顧問助理-財稅顧問專員-財稅顧問組長-財稅顧問主管-財稅顧問經理-財稅顧問總監-合伙人上班時間:周一至周五早上8:30-12:00,下午13:30-18:00;周六上午9:00-12:00;每周5.5天制

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    銷售助理深圳市綠港農創科技有限公司深圳-龍崗區0.3-1萬/月01-23

    學歷要求:大專|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

    職位描述1、努力完成個人銷售日、周、月銷售計劃2、積極開拓業務渠道,了解市場信息,及時反饋上級主管3、了解基本的財稅知識

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    明星資產投資顧問 對接高端客群上海麗茲行-SH01上海-浦東新區10-15萬/年01-23

    學歷要求:本科|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:1000-5000人

    一、關于房地產經紀行業消費者需要經紀人的專業服務:房產交易是家庭最重要的決策,需要全面及時準確的信息。而且房屋均為非標準化,過程涉及搜索、看房、磋商、交易、貸款等諸多關鍵節點在美國,這是一個與“律師、醫生”同樣受人尊重的重要職業在上海,這是一個年傭金額過100億的行業,且每年仍在快速增長 二、上海麗茲行。高智商:接觸的是凈資產在3000萬以上的各行各業的精英人士,身邊的伙伴都是高學歷的優秀人才;高效率:簡單的人際關系,高效的客戶服務,高效的團隊合作高資本:做標的在2000萬-3個億之間的項目高收益:年薪在30-60萬之間,優秀者可以年薪過百萬高晉升:以能力為本,每半年一次的公開透明的晉升機會 三、需要的你1、學歷:統招本科及以上學歷 2、職業感:細心,關注細節,較好的共情能力3、心態:良好的心里素質,不情緒化4、學習力:較強學習力,能夠通過公司的系統化帶薪培訓提升專業技能四、你的薪資薪資方面:持續無責底薪7000-9000①無責任底薪6000+500住房補貼+985/211學歷1500(普本1000)的學歷津貼+500交通補貼+精英入職獎勵500元;②晉級加薪:每月評定等級,A0~A15,提成3%-62%,每晉升一級底薪增加300,***可達10900元;(Ps:只要你在公司沒有違反誠信問題,就算一直沒有開單,每個月都會有無責底薪)③活動量獎金:500/1000元,入職半年之后開始,在業務中也有相應的獎勵,看重結果也認可每一次的業務付出五、你的福利①六險一金:養老、失業、醫療、工傷、生育、商業保險;住房公積金;享受免費健康檢查;②節日福利:法定節假日、10天春節假、帶薪年假、“不想上班日”.....③帶薪培訓:一對一師徒輔導制;業務訓(房產、金融、心理學、美學等)、管理者培訓(中歐、北大光華等)、國內外交流沙龍...④多重獎勵:新人獎、品質獎、價值范、支持個人及團隊、職能嘉獎、個人破紀錄獎、個人/父母年度海內外旅游⑤逢節必過:節日不停,happy不停;花式活動:愛心義賣、公益活動、舞蹈大賽、運動會、演講大賽、文化沙龍、轟趴⑥還有:企業內部通話免費;不定期零食、甜湯、水果等;最簡單坦誠開心的工作環境……

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    咨詢投行項目經理上海吉金資產管理有限公司上海-浦東新區30-40萬/年01-23

    學歷要求:本科|工作經驗:2年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

    崗位職責:協助項目負責人為地方政府及其平臺公司提供長期財務顧問服務,包括對區域融資發展進行中長期總體規劃,在該框架內確立平臺公司體系建設操作方案,通過平臺股權整合、資產重組注入、業務模式構建、規范賬務處理等方式,建立高信用等級的平臺公司體系,并以該體系打通包括債券市場、各類投資基金市場在內的全市場融資,協助地方政府建立中長期的健康、可持續的融資總體結構。1、協助項目負責人完成區域項目的盡職調查工作,包括進行現場訪談、資料收集、整理分析等工作,系統、細致了解區域經濟財政、土地市場、投融資以及平臺公司的業務運營、財務狀況等;2、在盡職調查工作的基礎上,與項目團隊共同完成融資發展總體規劃方案、平臺公司體系建設方案、債券融資方案等各類方案的設計、制作以及操作執行;3、達成階段性成果后,持續為客戶提供高標準的財務咨詢、企業管理咨詢等顧問服務;4、根據公司安排,獨立或者協助完成各類課題研究,并向公司同事、客戶進行培訓;5、加強、維護與客戶和機構的業務往來關系;6、上級領導交辦的其他工作。職務說明簡述:1、基本素質要求:①學歷:本科及以上 ;②專業:財務、金融、財政、產業經濟類、管理類相關專業,具有企業管理咨詢經驗、CPA證書者優先;③年齡:22-32歲;④相關工作經驗: 兩年以上。2、年薪30-40萬任職資格:1、財務、金融、財政、產業經濟類、管理類相關專業,本科以上學歷,具有企業管理咨詢經驗、CPA證書者優先。2、具備2-3年企業管理咨詢、財務審計、財務咨詢、債券評級等相關工作經驗。3、具有較強的文案功底、語言表達能力、財務分析能力、數據分析能力,可獨立或協助完成各類方案及報告。4、誠信正直,做事踏實,認真盡責,積極主動,團隊協作,溝通分享,且能夠通過項目積累和自我學習,持續提高專業素養。5、熟練運用office辦公軟件,擅長excel、PPT者優先。

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    財務經理助理青島財忠財務有限公司青島-城陽區8-10萬/年01-23

    學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:上市公司|公司規模:50-150人

    崗位職責:1.協助財務經理帶領項目組和研發組完成項目;2.協助財務經理根據客戶需求制定方案。3.協助財務經理結合公司戰略把控公司業務方向。4.熟知國家政策法規。5.熟練掌握記賬報稅流程崗位要求:1、具有注冊會計師資格證書。2、有一定財務、審計或相關工作經驗;

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    財務經理云南博華醫療服務有限公司昆明-官渡區0.8-1萬/月01-23

    學歷要求:本科|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:少于50人

    1、制定、維護、改進公司財務管理制度和程序,制定年度、季度財務計劃;2、參與公司重要事項的分析、決策,為公司生產經營、業務發展、投融資管理等事項提供財務分析和決策依據;3、負責公司整體的財務預算、決算及成本核算;4、財務收支管理:管理資金的使用、調撥和運作,建立、維護與財政、稅務、銀行等外部機構的友好關系;5、財務監督、審計及固定資產管理,盤活存量資產,提高資產的優良性;    任職資格:1、財務管理等相關專業本科及以上學歷,中級級會計師及以上職稱;2、了解并能熟練操作用友軟件;3、兩年以上財務管理工作經驗;4、熟悉國家財務、稅務、審計相關法律法規,優秀的財務風險規避、控制能力;5、能綜合管理和控制企業財務系統;6、良好的組織協調、溝通交流能力,能承受較大的工作壓力;

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    財務高級經理廣東葆德科技有限公司佛山2-4萬/月01-23

    學歷要求:碩士|工作經驗:5-7年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

    1、組織領導公司的財務管理、成本管理、預算管理、會計核算、會計監督、審計監察、存貨控制等方面工作,加強公司經濟管理,提高經濟效益。2、組織執行國家有關財經法律、法規、方針、政策和制度,保障公司合法經營,維護股東權益。3、參與公司投資行為、重要經營活動等方面的決策和方案制定工作,參與重大經濟合同或協議的研究、審查,參與重要經濟問題的分析和決策。4、參與制訂公司年度總預算和季度預算調整,匯總、審核下級部門上報的月度預算,召集并主持公司月度預算分析與平衡會議。5、負責審核簽署公司預算、財務收支計劃、成本費用計劃、信貸計劃、財務報告、會計決算報表,會簽涉及財務收支的重大業務計劃、經濟合同、經濟協議等。6、負責重要內審活動的組織與實施。7、負責主管業務的檢查改進與研究發展,并及時向總經理報告工作。8、掌握公司財務狀況、經營成果和資金變動情況,及時向總經理和董事長匯報工作情況。9、制訂財務系統年度、月度工作目標和工作計劃,經批準后執行。10、主持制訂公司的財務管理、會計核算和會計監督、預算管理、審計監察、庫管工作的規章制度和工作程序,經批準后組織實施并監督檢查落實情況。11、領導財務系統的培訓和考核工作,提高財務系統人員的業務素質。技能要求:成本管理,高級會計師,用友軟件,金蝶軟件,成本分析,成本控制崗位要求:1、碩士研究生以上學歷,年齡36歲以下;2、金融學、財務類專業;3、高級會計師或注冊會計師職稱;4、精通制造成本控制并有5年以上大型企業(上市公司)財務高管及成本管理控制經驗5、擅長財務分析、決策

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    ERP實施顧問/財務/杭州上海啟封企業管理咨詢有限公司杭州-下城區0.5-1萬/月01-23

    學歷要求:本科|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:少于50人

    崗位職責1.協助項目經理、高級顧問負責軟件系統的實施及服務工作2.負責現場及遠程用戶的培訓3.完成實施工作中的軟件測試工作4.參與編寫相關的實施服務文檔5.對已交付項目的技術維護工作職位要求:1.本科及以上學歷,財務、管理、經濟、軟件與計算機類專業優先,接受應屆畢業生2.具備一定的計算機知識、可以使用Oracle或Sqlserver數據庫、會經常用SQL語句3.邏輯能力強,溝通能力良好,有團隊精神4.品質優異,有責任心,做事認真,有耐心5.可適應出差。 福利待遇:1.繳納六險一金,除去法定規定的五險一金,還額外繳納意外險2.項目獎金,出差補助,話費補助,交通補貼等各種福利待遇3.節假日福利、帶薪年假、一年2次的團體旅游、生日party、員工體檢等等4.根據個人表現升職加薪。 工作地:杭州分公司,杭州下城區世嘉君座4號樓1105~1107室

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    會計---漢壽常德商友會計服務有限公司常德3-4.5千/月01-23

    學歷要求:大專|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:少于50人

    1、接受票據資料,并分類整理;2、每月征期完成結束前所有的申報,并及時通知客戶清卡抄稅;3、建立套賬,并進行賬務處理;4、憑證,報表裝訂;5、完成匯算清繳,工商年報申報工作;6、與客戶溝通,維護良好的客勤關系,完成每月增值,續費任務;7、檢查憑證,報表,如果發現問題及時調整;8、公司注銷,轉讓相關稅務事項;任職要求:1、要求專業為會計相關專業,持有上崗證2、踏實穩重,責任心強;3、熟悉財務稅務相關業務及政策;4、有一到兩年的會計工作經驗,熟悉報稅建賬,等相關流程,漢壽本地人。薪資:底薪2000+提成聯系方式: 戴總:18907360621地址:常德市漢壽縣芙蓉世紀城步行街商友會計

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    財務代賬會計/雙休早九5險1金南京小數點財稅管理有限公司南京-棲霞區4.5-6千/月01-23

    學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

    財務會計專員/代賬會計(應屆生勿擾)【崗位職責】1、能獨立完成中小企業的代理記賬全部過程,能夠獨立完成企業的相關的年檢工作,熟悉稅務申報和賬務處理業務;2、及時聯系客戶,對賬務處理和納稅申報過程中遇到的問題進行咨詢和溝通;3、對代理的客戶能提出合理的財務規劃建議;4、及時向客戶傳達相關工作要求,配合好企業做好稅務專項檢查和臨時稽查,協助企業進行相應的稅務溝通;5、每月重要時間節點上要對客戶進行工作提醒,如3號之前遞送票據、5號之前完成抄報稅、報稅期最后一天完成稅控盤清卡等;6、熟悉財務會計制度,具有一定憑證審核,能妥善處理賬務的疑難問題;7、按時打印記賬憑證、財務報表及納稅申報表,整理做賬票據,達到可裝訂程度,并按時移交給資料室!救温氁蟆1、具備良好的財務知識,有代賬經驗優先;2、高度的責任心和客戶服務意識,親和力強,有耐心;3、有會計相關證書,具有會計職稱;4、良好的協調及溝通能力,較強的團隊合作意識,能吃苦耐勞,有較強的學習能力;5、會使用【云賬房】智能財稅軟件及進出口退稅優先考慮;6、應屆生/無經驗者勿擾、【福利待遇】1、薪資待遇:4-6k,有中級職稱和能力優秀者可面談;2、五險一金:養老、醫療、失業、工傷、生育、公積金(給你最齊全的保障);3、享有國家規定的法定節假日及帶薪假期(年假、婚假、產假等);4、定期安排豐富的員工活動(團隊聚餐、節日活動、年度旅游、拓展訓練);5、現金福利(優秀員工獎、敬業獎、工齡獎、績效獎、過節費等);6、舒適的辦公環境,地鐵公交便利直達;【工作時間】周一至周五 9:00-12:00    13:00-17:30;周末雙休【上班地址】南京市棲霞區邁皋橋街道怡靜路2號招商1872寫字樓A-03棟2701

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    代理記賬會計寧波君聯會計師事務所(普通合伙)寧波-北侖區4.5-6千/月01-23

    學歷要求:本科|工作經驗:1年|公司性質:創業公司|公司規模:50-150人

    1、會計本科專業,有事務所或代理記賬相關經驗優先,優秀應屆生予以考慮2、熟練掌握一整套會計流程,精通一般納稅人做賬流程,獨立報稅3、有責任心,做事嚴謹,團隊精神,具有較強的服務意識和溝通能力4、工作細致嚴謹,認真負責,可以承受一定的會計工作壓力5、愿意長期從事會計行業,學習氛圍濃厚6、 底薪+績效提成+年終獎金、定期培訓

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    財務助理昆山市東恒企業管理有限公司異地招聘4-6千/月01-23

    學歷要求:中專|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:少于50人

    崗位職責:1、具備一定的出納和財務助理經驗2、具備吃苦耐勞,做事認真的品質3、有心學習財務,愿意配合外勤工作 工作時間:8:00--17:30(周一至周五,申報期會有一個周六的工作日)

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    財務咨詢顧問北京智達方通科技有限公司北京-朝陽區1.5-2.5萬/月01-23

    學歷要求:本科|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

    崗位職責: 1. 負責軟件售前支持工作,包括客戶調研、需求分析和應用解決方案的制定、方案講解與交流、數據的整理、產品演示等; 2. 調研訪談客戶,梳理客戶預算管理流程及內容;3. 編制適合企業的績效管理、全面預算管理方案;4. 全面預算管理系統實施,制定集成測試方案,編制用戶使用手冊并培訓用戶使用系統;5. 能夠完成工作業績,完善行業方案、樣板客戶案例及知識庫貢獻。任職要求:1. 財務、管理、計算機或相關專業本科以上學歷;2. 有3-5年以上項目咨詢、實施或項目管理經驗;3. 有集團企業經歷或對集團企業有深入理解,熟悉集團型企業某個行業者優先; 4. 參與過集團財務項目,并擔當重要角色,擔任項目經理或者項目現場執行經理優先; 5. 具備較寬的業務知識,業務領域專注于集團財務管理(核算、報告體系、預算體系、資金管理)、集團供應鏈管理、集團制造管理等領域,并具有較深的研究; 6. 有優秀的溝通和演講能力、業務分析能力、文案寫作能力;7. 能夠熟練的使用各種Office工具描述企業業務原型、業務需求及撰寫解決方案; 8. 會計師職稱或注冊會計師優先、有項目實施經驗者優先、曾使用過Hyperion,Cognos,SAP BPC預算產品優先; 9. 能夠適應短期出差。

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    財務與控制專員(日語合同審核)聯邦快遞(中國)有限公司上海1.5-2萬/月01-23

    學歷要求:本科|工作經驗:5-7年|公司性質:外資(歐美)|公司規模:5000-10000人

    Accounting & Controls Specialist/ Accounting & Controls Specialist - Senior(Position is located in China, Shanghai)As part of the Asia Pacific (APAC) Accounting & Controls Department, you will:- Support contract review activities for APAC markets, this also includes the review of accounting considerations on vendor and real estate lease contracts as well as assess vendor risks (refer to language requirements).- Clarify and advise on financial policies and procedures; develop and implement training programs; as well as recommend changes for standardization of best practices and for improved controls and business process efficiency.- Conduct reviews to ensure compliance with financial policies and procedures; evaluate control risk areas as well as identify risks and priorities.- Provide practical recommendations, review action plans to address internal control weaknesses and ensure execution of corrective actions to protect company assets.- Liaise with finance and non-finance groups to promote and execute initiatives to streamline financial processes and implement internal controls.- This role will require you to communicate and work independently with various functions and diverse cultures on a regional and country level.Requirements:Bachelor’s Degree in Accounting or Finance or Business Administration. CPA qualification is an added advantage.5 to 8 years work experience in Accounting or Finance or Audit in a large multinational organization. Experience in working with cross-cultural teams is essential.Knowledge of Generally Accepted Accounting principles (GAAP) and internal control concepts. Understanding of accounting systems and processes and application of financial policies and procedures.For Japanese contracts review: Must be able to comprehend/read, write and speak Japanese fluently. As well as proficient in the Chinese or English Language.Meticulous and process-oriented with excellent analytical skills.Good problem solving and project management skills.Able to work independently and relate well with people at all levels.Proficient in Microsoft office applications. Ability to use data analytics tool is an advantage.Remuneration will commensurate with qualifications and experience. Interested applicants are invited to send a comprehensive resume in Chinese and English, detailing their qualifications, experience and achievements as well as stating current and expected salaries to China Human Resource Department. For Japanese position, please submit comprehensive resume in the local Language, in addition to Chinese and English.

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