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    房地產店長/經理
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    西鄉固戍招儲備店長導師帶教深圳市樂有家控股集團有限公司深圳-寶安區6-8千/月06-21

    學歷要求:大專|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:10000人以上

    一:樂有家經紀人薪資待遇:本科學歷7500起薪大專學歷6800起薪55%-80%的高業績核算比例,月均收入1.3萬以上!二、晉升空間(每月一次晉升機會,公平公正、陽光透明):1.營銷方向:見習置業顧問---置業顧問---置業經理2.管理方向:見習置業顧問---置業顧問---置業經理---店長---營銷副總經理---營銷副總裁3.2017年,持續大力度提拔營業經理/店長150名、區域副總經理26名。一年做店長,三年做副總經理,五年做副總…… 不是說說而已~三、其他福利:1、基本福利----按照國家相關規定為員工上繳的五險一金;2、有薪休假----年休假、產假、婚假、喪假等有薪休假;3、旅游福利----每年在國內國外不定期的旅游機會(廈門,韓國,泰國,馬爾代夫,巴黎);4、可轉深戶----在公司服務滿一定期限的大專以上學歷員工可轉深戶;5、其他福利----團體娛樂健身活動、過節禮品、生日慶賀等福利。四、工作時間:周一至周二其中1天休息,周六日上班,9;00-12:00,13:30-18:00 19:00-21:30來到樂有家,您不僅可以體驗團隊間的協調合作、友好共贏的氛圍,您還可以擁有:1.客戶資源:由公司系統面向全球推出的“樂有家”房產網,網絡客戶。2.業務一體化:深圳、東莞、惠州一手房、別墅、二手房都是我們的業務范圍!3.業務E2E全新六化:高薪自主化,全員干股化,架構扁平化,平臺生態化,人才開放化,一切簡單化。3.專業免費培訓:新老員工1對1幫帶,樂有家學院專業培訓幫你快速掌握營銷技巧;樂有家學院陸續推出“順選學堂”、網絡經紀人資格,“樂有家干部黃埔特訓營”、各類專題培訓等近百門課程,邀請數百名講師為新人成功道路保駕護航!4.雄厚的平臺支持--目前為止,已經有30000名同事與您一同成長,2000多家門店,處處是樂有家,處處有溫暖!五、您需要做的:1. 通過各類渠道,開發房源、客源,挖掘潛在客戶,及時將客戶信息、盤源信息錄入公司系統;2. 熟練掌握區域樓盤詳細情況,實地勘察物業狀況,確認權屬,對物業進行專業評估,簽訂業務委托書,收取鑰匙;3. 接待客戶,提供業務咨詢,帶客看房、跟進磋商、談判簽約六、對您的要求:1、年齡:18-26周歲,男女不限2、學歷:自考大專以上學歷。3、要求:五官端正,形象干凈整潔;普通話流利,會基本的上網操作,積極進取、品行端正,懂得感恩,勤奮好學,能吃苦耐勞。家家順,您值得信賴和加入的大平臺!相信加入樂有家會使您更加優秀,更加卓越!Come on有意者請聯系陳主任1571773673(電話主動聯系者優先安排面試)上班地址:深圳市寶安西鄉

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    地產門店經理武漢雙融致知科技有限公司武漢-武昌區1.5-2萬/月06-21

    學歷要求:本科|工作經驗:1年|公司性質:合資|公司規模:150-500人

    1、對銷售指標合理統籌、平衡和分析;2、確保所轄項目的良性運作;3、制定本項目年度營銷任務及營銷可行性方案,負責計劃執行及策略調整;4、對所轄營銷隊伍適時培訓;5、與客戶溝通收集項目信息及意見反饋并根據情況調整;6、對公司營銷負責,需要自己做業績并帶領銷售人員完成銷售任務。

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    鏈家誠聘銷售代表/置業顧問/應屆生保八千上海鏈家上海-寶山區0.8-1.5萬/月06-21

    學歷要求:本科|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:10000人以上

    【溫馨提示】為避免重復邀約,請您投遞一份簡歷即可,總部人事全上海都可以安排。!鏈家HR:13462068785(由于簡歷量大,電話聯系將優先安排面試,收到簡歷后,我們會在24小時內通知面試)注:全上海鏈家門店都可以安排,不用擔心距離問題,成交活躍的門店,最愉快的工作氛圍都可自愿選擇,只要你來,就都可以給你安排。!薪酬福利:①A:已畢業生:新人試用期薪資8000元,轉正以后租賃提成30%-50%,買賣提成20%-70%【高提成】,轉正的標準是業績達兩萬(新人入職首年保障月薪8000元)B:22屆實習生也可招募(22屆實習生:新人保障入職A0:5000+3000績效,業績達2萬轉正:A1起:底薪+提成(實習期間保底4000),畢業簽訂正式勞動合同,首年保底8000)②我們鼓勵長期執業,讓優秀者更優秀。職業化程度越高,職業競爭力越強,相應會帶來更高的業績與更高的提成比例,收入回報越高!崗位職責:①負責客戶接待、咨詢工作,為客戶提供專業的房地產置業咨詢服務;②負責公司房客源開發與積累,并與客戶建立良好的業務合作關系;③負責線上渠道的房產信息維護,打造公司及個人的專業品牌;④了解客戶需求,促成房產(一手、二手、新房、豪宅、海外、商鋪...)買賣或租賃業務,為客戶提供優質的購房/租房體驗;⑤為客戶的資金安全提供保障,并負責業務跟進和促成買賣雙方交易的達成;⑥協助雙方合同簽署、辦理權屬轉移、房屋過戶手續等后續服務工作。任職要求:①本科及以上學歷②善于溝通,有較強的語言表達能力;③親和力強,有良好的判斷力和職業操守;④有較強的進取心、學習能力,勇于挑戰自我,不甘平庸;⑤有較強的服務意識,做事認真踏實,為人正直誠懇。各門店區域:1. 黃浦區:人民廣場 新天地 百盛淮海店 外灘 南京東路 老西門 董家渡 城隍廟 淮海路 打浦橋(可根據需要就近安排門店)2. 徐匯區:徐家匯 上海體育場 漕河涇 淮海西路/上海圖書館 上海南站 衡山路 龍華(可根據需要就近安排門店)3. 長寧區:中山公園 古北新區 虹橋機場 天山(可根據需要就近安排門店)4. 靜安區:上;疖囌 靜安寺 大寧綠地 南京西路 曹家渡 市北工業園 彭浦新村(可根據需要就近安排門店)5. 普陀區:長風公園/華師大 長壽路 曹楊地區 武寧地區 真如 桃浦(可根據需要就近安排門店)6. 虹口區:虹口體育場 曲陽地區 四川北路 北外灘 江灣鎮(可根據需要就近安排門店)7. 楊浦區:五角場 黃興綠地 控江地區 中原地區(可根據需要就近安排門店)8. 浦東新區:陸家嘴 八佰伴 張江 外高橋 金橋 世紀公園 臨港新城工業區 浦東國際機場 浦東合慶 塘橋 三林 康橋 周浦 惠南 臨港新城 北蔡 高行(可根據需要就近安排門店)9. 閔行區:莘莊 虹橋 閔行經濟技術開發區 七寶 南方商城 老閔行 龍柏 浦江鎮 龍漕 吳涇 紫竹園區(可根據需要就近安排門店)10. 寶山區:大華萬里 松濱地區 月浦 廟行 上海大學 羅店 顧村 美蘭湖 高境 楊行 淞南(可根據需要就近安排門店)11. 嘉定區:南翔 安亭 江橋 豐莊 嘉定新城 馬陸 黃渡(可根據需要就近安排門店)12. 金山區:朱涇 石化 金山新城(可根據需要就近安排門店)13. 松江區:松江大學城 松江鎮 九亭 泗涇 佘山 新橋 松江工業區 松江出口加工區(可根據需要就近安排門店)14. 青浦區:朱家角 青浦城區 重固 趙巷 華新 徐涇(可根據需要就近安排門店)職位關鍵詞: 上海鏈家 、銷售代表 、電話銷售 、網絡銷售、 置業顧問、 房產經紀人 、房地產銷售、房地產中介、師傅帶教 、 帶薪培訓、快速晉升、 儲備干部 、銷售管培生、金融銷售、自如、貝殼、貝殼找房、零售銷售、一手房、租賃,教育、VR看房、看房數據報告、銷售周報、用戶需求、黃浦區、徐匯區、長寧區、靜安區、普陀區、虹口、楊浦區、浦東新區、閔行區、寶山區、嘉定區、金山區、松江區、青浦區房產經紀人、置業顧問、上海鏈家、金融銷售、房地產、房地產銷售、自如、租賃、貝殼找房、零售銷售、開發商、綠地、融創、聯動、課程顧問、掌門一對一、恒大、地產、中海、華潤、萬科、金地、龍湖、互聯網、運營、裝修、設計、投資、大客戶代表、外貿銷售、網絡銷售地產、

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    儲備店長/實習店長/M經理/商圈經理西安乾佑居房地產營銷策劃有限公司西安-未央區0.8-1萬/月06-21

    學歷要求:大專|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

    德佑房地產經紀有限公司于2002年高端起步,布局鎖定在全國中高端社區,面向政府部門、專業機構、世界500強、上市公司、投資機構等高層管理人員及決策人士,提供住宅、商用物業、一手代理等投資、自用置業服務,經十九年耕耘,德佑地產2021年布局全國34城市。任職條件   1.18周歲以上,大專以上學歷(有管理經驗者可放寬)   2.能吃苦耐勞,有上進心   3.親和力,普通話,具備良好的溝通能力工作內容及要求:1有責任心,積極樂觀、勇于挑戰高薪、踏實進取。2.負責組建團隊,打造團隊氛圍。3.負責監督團隊業務進度,協助團隊完成業務績效考核。4.每日主持團隊晨會、夕會,總結,定制團隊業務進度方案。5.每月帶團隊按時完成績效、業務考核。6.具有一年以上管理經驗者優先錄用。7.具有工作經驗的銷售精英,具備管理條件能力的,公司大力培養儲備店長、實習店長。

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    大客戶經理+薪資7000起+餐補J10688北京高因科技有限公司東莞-東城區1.5-2萬/月06-21

    學歷要求:本科|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:1000-5000人

    居理買房網------一站式購房平臺崗位職責:(我們需要那個優秀又不拘一格的你)1、對接公司意向客戶,進行全面需求分析并提供專業咨詢,服務用戶的購房全流程;2、進行市場分析及樓盤調研,發表專業的樓盤測評、維護樓盤數據等;3、通過培訓熟練掌握用戶管理系統,提供專業數據支持,并提升數據思維;4、傳遞公司良好形象和價值,追求用戶的高滿意度。任職要求:1、統招本科及以上學歷2、有不錯的親和力、溝通能力和邏輯思維能力3、有良好的抗打擊能力,不輕易放棄4、有良好的目標感和執行力5、喜歡團隊協作的氛圍、具有團隊協作意識,坦誠直接福利待遇:1、薪酬體系:I序列:基本工資6500元(無責底薪5000元+執行力績效1500元)+業績獎金+500元房補(試用期基本工資按80%發放) N序列:基本工資4500元(無責底薪3000元+執行力績效1500元)+業績獎金(提點隨職級變化,15%-40%浮動)+500元房補2、試用期五險一金3、全職業生命周期的培訓培養體系+引導人師徒制4、公開競聘,快速晉升雙通道:專業通道 or 管理通道5、90后團隊(42%以上來自海外和國內優秀高校),扁平化組織管理,工作氛圍簡單6、福利大禮包:全勤獎、電腦補貼、話費報銷、打車報銷、內部員工購房福利、年度體檢、年度帶薪出游、帶薪年假、節假日福利、生日福利、每月團建經費、年會大獎7、高檔寫字樓工位,全開放辦公環境,商圈、美食城環繞;8、你朋友圈炫耀的不同主題下午茶:麻小、奶茶、蛋糕、水果、冷串、炸雞、火鍋等9、員工興趣群,籃球、足球、居理喵喵群等公司地址:東莞市東城區御景大廈二樓優客工場

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    房產銷售(就近分配 五險一金)南京鏈家房地產經紀有限公司南京-鼓樓區0.8-1.5萬/月06-21

    學歷要求:大專|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:1000-5000人

    一、薪資福利:1、高底薪+高提成:實習期底薪5000-5500元+高提成(15%—75%),員工平均薪資在8000以上;2、五險一金3、享內部員工購房優惠;4、公開透明的晉升機制;5、各種現金獎勵+社保+過節福利+互助金+法定假日+國內游/境外游等多項激勵和回報。二、崗位職責:1、熟練掌握區域樓盤詳細情況;2、通過網絡、電話等方式發掘客戶需求;3、為客戶提供優質的看房體驗,為客戶提供合適的出租房以及買賣需求;4、負責公司房源開發與積累,并與業主建立良好的業務協作關系;5、促成買賣雙方交易達成,協助雙方合同簽署、辦理權屬轉移等工作。三、崗位要求:1. 年齡不限,學歷不限;2. 抗壓能力強,能夠吃苦耐勞,有強烈的成功欲望;3. 有毅力,具備良好的溝通能力;4. 具有高度敬業精神及優秀的服務意識,執行力強,有團隊合作精神。 四、培養機制:a.一對一帶教體制;b.多媒體課堂,牛人講師授課,隨時在線學習;c.專業營銷課程培訓,定期區域沙龍分享交流經驗。 五、晉升機制:1.橫向晉升(業務層面):隨著職位級別的增高,工資提成點也會增高;2.縱向晉升(管理層面):房產經紀人---店經理---商圈經理---區域總監---運營總經理 在南京這個宜拼宜居的城市,鏈家愿意給每一個懷揣夢想的年輕人提供立足這個城市的契機,不負青春,為一盞因你而留的燈,愿你在鏈家道路漫長,有的是時間發生故事!

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    龍湖租售店經理/五險一金/無責底薪(蔡家)7龍湖物業服務集團有限公司重慶-渝北區1.5-2萬/月06-21

    學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:10000人以上

    龍湖租售中心,主要是負責龍湖樓盤,龍湖代售樓盤等新房,二手房,商鋪,寫字樓的租賃和買賣業務,F在我們將在照母山和中央公園新開門店,不止做龍湖自身樓盤,門店店長和經紀人都在招聘,位置先到先選~~有領導力!有責任心!有銷售能力!【工作內容】1、分解門店整體業績指標,并及時跟蹤檢核完成情況;2、門店線下宣傳方案擬定、報審、落地;3、執行公司相關標準、最新的法律法規,分享業務案例;4、部門排班、考勤管理,門店物料管理等;5、輔導置業顧問解決業務疑難問題,做好員工關懷、梯隊建設;【想要的你】1、大專及以上學歷,3年以上的e二手房銷售經驗,1年以上團隊管理經驗;2、結果導向,關注目標的同時關注過程;3、具備良好的團隊管理能力、主動幫助團隊成員成長;4、能獨立處理突發事件,具備一定的風險意識!灸銓碛械母@1、永久無責底薪+高額業績提成+福利補貼,入職購買五險一金;底薪不用還,免費開端口。2、到訪獎、高額成交獎、PK獎、不定時激勵3、五險一金+互助金+節日福利+帶薪年假+國內外旅游+精英社+購房優惠+定期聚餐+公司文化活動+彈性工作+晉升透明;4、培訓體系:新人培訓-初級銜接訓-中級銜接訓-高級銜接訓;賦能中心:線上培訓-骨干能力提升-中高層培訓;5、晉升空間:a.置業顧問-店長-片區負責人-中心負責人-地區負責人-總經理b.置業顧問-職能專員-職能主管-職能經理-職能總監-職能總經理;c.置業顧問-其他分公司/事業部。(所有管理崗位均由從內部員工提拔競聘產生)【工作時間】9:00—17:30【工作地點】渝北:照母山、中央公園、禮嘉、江與城;江北,大學城 汽博 北濱路(強勢擴張中,門店就近分配,讓你通勤無優。

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    豪宅顧問/銷售代表+就近安排麥田房產北京-海淀區1.5-2萬/月06-21

    學歷要求:大專|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:5000-10000人

    崗位職責:1、負責公司產品的開發,及客戶的接待與咨詢,提供顧問式的服務;2、實時更新用戶管理系統,提供專業數據支持;3、進行市場分析及樓盤調研,發表專業測評、維護樓盤數據;4、了解客戶需求,提供合適產品,與客戶建立良好的業務協作關系;5、為客戶提供公寓、別墅、寫字樓及新房的買賣與租賃業務,促成交易;6、傳遞職業與專業價值,維護品牌形象,提供高品質有溫度的房產流通服務;任職要求:1、大專及以上學歷(學信網可查),自考大專要求提供畢業證,退伍軍人可適當放寬學歷要求;2、年齡20(含)-35周歲;3、專業不限,市場營銷、金融、房地產評估等相關專業者優先;4、具備良好的溝通能力,普通話標準,英語、韓語口語流利者優先;5、做事認真踏實,為人正直誠懇;高度的工作意識,具有良好的團隊精神;6、敏銳的洞察力,較強的抗壓能力,勇于接受房產行業的壓力和挑戰;薪酬待遇:本科:底薪8000元+提成(30%-60%)?疲旱仔6500元+提成(30%-60%)帶薪培訓+全套保險(五險+商保)+帶薪年假+麥基金+月冠獎勵+團隊獎勵 +小組業績團獎(培訓期滿6個月次月后)= 全公司近10000名置業專家平均月薪10000元以上。工作位置:北京近400家直營門店,遍布北京各個區域(東起四惠,北到上地,西至西山,南達亦莊,70個區域),任您選擇工作地點。對于無固定住址的小伙伴,麥田有合作的公寓宿舍,或者可以協助找房,租金相對更便宜。

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    房產店長、店經理、商圈經理武漢品諾房地產經紀有限公司武漢-漢陽區0.8-1.6萬/月06-21

    學歷要求:大專|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:少于50人

     職位描述:1、負責制定、分解業績目標計劃,帶領團隊完成銷售目標; 2、負責按照公司培訓計劃對新入職置業顧問進行業務培訓,幫助置業顧問盡快成長,完成業績目標; 3、督促置業顧問做好客戶、房源的開發與維護,配對共享,按照公司要求使用系統及網絡資源; 4、每周與業績不理想的員工座談,分析原因;與置業顧問進行溝通與交流,激發團隊工作熱情,提高團隊戰斗力; 5、對每天的業務情況進行統計、分析;熟悉團隊每筆業務的具體情況,匯報團隊當天的業務及運營情況; 6、負責維護客戶關系,成交過程跟進、風險把控和糾紛處理; 7、組織召開團隊的例會等工作;帶領團隊積極參加公司及片區組織的各項活動; 8、堅決執行公司制度,做好上傳下達工作,保證店面正常運轉;9、負責對門店內房地產經紀人進行培訓和管理。    任職要求: 1、年齡25-40歲,大專及以上學歷,市場營銷及其他營銷相關專業。 2、在房產行業有1年以上帶團隊經驗者優先。 3、優秀的策劃、組織、協調、溝通、學習及團隊管理能力。 4、有較強團隊管理能力,具有較強溝通能力及交際技巧,具有親和力,勤奮刻苦,有上進心,有良好的抗壓能力。  【福利待遇】  薪資待遇:8000+提成  社保類型:五險  提成方式:銷售額提成·銷售額提成或利潤提成  獎金補貼:年終獎·績效獎金 提供住宿 節日福利【工作時間】8:30-12:00,14:00-18:00,月休4天【工作地域】武漢市

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    新盤渠道主管 二手房門店店長 (貝殼找房德佑大學城)重慶蜜鋒房地產經紀有限公司重慶-沙坪壩區1-1.5萬/月06-21

    學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:少于50人

    1.區域銷售計劃的制定與執行:根據本區域內各目標客戶群的需求分析及公司年度銷售計劃,分解并制定本區域銷售人員具體的銷售目標;組織下屬執行銷售政策及策略,指導下屬的銷售業務技能,檢查、監督銷售計劃的完成情況,出現偏差及時糾正,保證實現本區域的市場占有率和銷售目標; 2.銷售回款:指導下屬收集信息、評估客戶資信及對公司的重要程度,審批客戶資信額度,并隨時跟蹤資信使用情況,確保其處于正常范圍;每月分析下屬的應收帳反饋信息,指導下屬提高回款技能,確保貨款順利回收;3.銷售費用控制:根據公司的銷售費用管理規定及銷售部門的費用預算指標,組織下屬嚴格按照費用預算指標完成銷售任務,審核銷售折扣,審核、控制并不斷降低銷售費用,保證完成公司的銷售費用控制指標;4.市場開發:根據公司業務發展戰略及銷售部門的經營目標,配合市場部門組織實施本區域市場開發計劃及具體的實施方案,促進公司及產品品牌的提升;了解客戶需求動態,指導下屬挖掘潛在客戶,并對客戶開發情況進行跟蹤;以實現公司市場占有率不斷增長的目的;5.客戶關系管理:根據公司業務發展需要,通過組織安排所轄區域各客戶群客戶到公司考察、參觀交流等方式建立順暢的客戶溝通渠道;負責拜訪本區域的重要客戶,監督、檢查銷售員對客戶的定期訪問情況,隨時了解客戶要求;及時處理客戶異議和投訴,以提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩固的區域客戶關系;6.售后服務:依據公司的售后服務規定及產品特點,通過與客戶服務、技術等相關部門溝通,協助組織、協調所轄區域的到貨、產品安裝、技術支持、售后維修等工作,共同實現售后服務目標;7.銷售信息管理:根據公司業務發展需要及區域市場特點,組織下屬收集本區域的產品市場行情變化及重點競爭對手的銷售策略、市場策略等信息,并對市場信息進行分析、預測并制定對策,及時向相關部門提供建議;對客戶檔案、交易記錄等進行綜合分析;保證銷售信息的及時性、準確性和完整性,為銷售、采購、生產等決策的制定提供支持;8.銷售團隊建設:根據公司的長遠發展需要和規章制度,組織對下屬員工的招聘、培訓、工作任務分配及業務指導等,制定下屬的考核目標并定期溝通績效評估結果、提出改進建議,幫助下屬員工提高工作業績,增強團隊凝聚力和合作精神,以建立一支高效的銷售團隊,支持銷售目標的達成。

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    房產經紀人,讓一部分人先住起來W四川成都貝殼鬧海房地產經紀有限公司成都-青羊區0.8-1萬/月06-21

    學歷要求:大專|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:10000人以上

    鏈家成立于2001年,是中國領先的房地產服務企業,業務覆蓋二手房、新房和租房等房產交易服務。鏈家已進駐北京、上海、廣州、深圳、天津、成都、南京、大連等三十余座城市,門店數量超過8000家,經紀人超過11萬名。鏈家具備高效的線上線下一體化服務能力,線上覆蓋鏈家網PC端、手機端和APP,并全面入駐行業開放平臺“貝殼找房”。鏈家網和貝殼均擁有行業領先的商機流量和產品技術實力,為消費者創造智慧高效的購租房體驗。貝殼找房大平臺,平臺內鏈家、德佑、住商不動產的門店800家遍布南京!您可以就近選擇任意一家門店入職。一、薪資福利:1、高底薪+高提成:實習期底薪5000-5500元+高提成(15%—75%),員工平均薪資在8000以上;2、五險一金3、享內部員工購房優惠;4、公開透明的晉升機制;5、各種現金獎勵+社保+過節福利+互助金+法定假日+國內游/境外游等多項激勵和回報。二、崗位職責:1、熟練掌握區域樓盤詳細情況;2、通過網絡、電話等方式發掘客戶需求;3、為客戶提供優質的看房體驗,為客戶提供合適的出租房以及買賣需求;4、負責公司房源開發與積累,并與業主建立良好的業務協作關系;5、促成買賣雙方交易達成,協助雙方合同簽署、辦理權屬轉移等工作。三、崗位要求:1. 年齡不限,學歷不限;2. 抗壓能力強,能夠吃苦耐勞,有強烈的成功欲望;3. 有毅力,具備良好的溝通能力;4. 具有高度敬業精神及優秀的服務意識,執行力強,有團隊合作精神。四、培養機制:a.一對一帶教體制;b.多媒體課堂,牛人講師授課,隨時在線學習;c.專業營銷課程培訓,定期區域沙龍分享交流經驗。五、晉升機制:1.橫向晉升(業務層面):隨著職位級別的增高,工資提成點也會增高;2.縱向晉升(管理層面):房產經紀人---店經理---商圈經理---區域總監---運營總經理在成都這個宜拼宜居的城市,鏈家愿意給每一個懷揣夢想的年輕人提供立足這個城市的契機,不負青春,為一盞因你而留的燈,愿你在鏈家道路漫長,有的是時間發生故事!職能類別:房地產中介/置業顧問銷售代表

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    新房電銷經理/底薪1W+高提成上海軒天置業有限公司南京-雨花臺區1.5-2萬/月06-21

    學歷要求:|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:1000-5000人

    負責帶電銷團隊,編制1+10的編制。工作模式:我們是新型的網絡營銷,不需要你自己發廣告,大量精準客群,專業的板塊規劃分析,用數據使客戶認同你的專業,改變傳統作業模式,更高效,快樂的擁有更多收獲。1.根據中心提供的精準客戶名單(非盲打),致電客戶;2.在與客戶電話溝通過程中,發掘客戶消費意向,介紹產品情況;3.邀約意向客戶到訪,并與公司同事做好溝通及銜接,有專人負責接待銷售,最后達成成交后,可以拿到我們的提成。任職要求:1、有電銷團隊帶隊經驗的優先考慮;2、具備良好的溝通能力和人際關系協調能力,對突發事件具有應變處理能力;3、有較好的團隊合作意識和團隊管理能力,責任心強薪資:①無責底薪8K+2K績效+團隊總提②入職繳納五險一金,繳納地長三角10幾個地點可選。③公司平臺紅利,開單有保障。工作時間:早九晚七,做六休一

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    保障8k 挑戰高薪加入我們上海恩帆房地產經紀有限公司上海-徐匯區1-1.5萬/月06-21

    學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

    【致正在努力奮斗的你】:其實,夢想這事兒挺簡單 一點是選擇,一點是堅持選擇,選對時間,選對方向,選對平臺在這里,只要你足夠優秀,月度、季度獎金比比皆是,晉級將不再遙不可及;在這里,給你廣闊的平臺-你可以盡情綻放!【崗位解析】:1.負責線上渠道的房產信息維護,打造個人的專業品牌;2.為客戶提供優質的購房體驗;3.為客戶的資金安全的提供保障;4.促成買賣雙方交易達成,協助雙方合同簽署、辦理權屬轉移等工作!緧徫灰蟆浚1.年齡18-35歲,大專及以上學歷(優秀者可以放寬學歷),退伍軍人優待!專業不限2.學習能力強,并具備管理素養3,陽光踏實,務實進取,有理想、有追求4,具備良好的心理素養,具備團隊合作精神【薪資待遇】:1、試用期6200~8200元2、同行業內真正提供住宿方案3、買賣提成17%-45%,租賃提成40%【內部晉升】;公平公正公開的發展平臺,每三個月一次晉升考評憑自身能力享受新人獎、月度獎、季度獎、年度獎、精英大禮包、團隊獎等各種榮譽總部面試地址:.上海市徐匯區光大會展中心D座2406Wait a minute:我是一個想邀請優秀的你加入我們的HR;

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    招聘經驗房產銷售經理\主管北京安信瑞城房地產經紀有限公司北京-豐臺區0.8-1萬/月06-21

    學歷要求:|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

    1.全面主持房屋租賃以及二手房買賣銷售團隊的管理工作,配合公司的各項營銷策略的實施; 2.負責制定門店的銷售計劃和預算工作。根據公司發展規劃和市場預測,來調整戰略計劃,起草各種業務文件以及制定相關管理制度。 3.門店經紀人的日常招聘工作,以及新人的帶訓。 4.做好經紀人之間的協調工作,合理安排前臺接待工作,負責組織經紀人之間的經驗總結和交流,堅強業務素質,提高業務水平。 5.輔助經紀人帶看、談單,端口檢查。 6.處理門店各類突發事件,解決投訴建議及糾紛。 7.了解房源及客源信息; 任職要求:    1、年齡25-40周歲,不在此年齡范圍者請繞行,謝謝! 1、一年以上房產銷售工作經驗和帶隊經驗; 2、良好的人際溝通、協調能力,分析和解決問題的能力; 3、有較強的事業心,具備一定的領導能力; 4、具備良好的職業道德,有強烈的事業心及良好的團隊協作精神; 5、有較強的表達能力、執行能力。 工作時間: 9:00-19:30,午休1.5小時,每周1天休息,法定節假日休息 薪資待遇:    底薪7000元+全額社保+全額端口+利潤分紅35%,具體面談 工作氛圍: 這里80%的經紀人,都是90后小伙伴。積極、樂觀、進取的團隊作戰文化 招聘流程: 面試流程短:初試通過進復試,復試通過進培訓; 面試結果反饋快:面試通過候選人1個工作日可獲得面試結果。 溫馨提示: 請您參加面試時攜帶較新更新的簡歷,并注明應聘職位

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    愛房城市經理/粵北/互聯網大廠/高薪瑞庭網絡技術(上海)有限公司廣州分公司廣州-天河區2.8-4.4萬/月06-21

    學歷要求:大專|工作經驗:5-7年|公司性質:民營公司|公司規模:

    崗位職責: 1、 根據公司總體目標和發展戰略, 制定所在城市的年度經營目標和達成策略, 實現城市公司經營目標及可持續增長; 2、 負責各類市場情報、 行業政策與信息的收集、 整理與分析; 3、 熟悉所在城市的市場情況, 對于市場機會進行準確的判斷; 4、 對于城市的日常經營行為進行精細化、 標準化管理, 不斷提升城市的經營水平; 5. 負責根據所在城市的市場變化, 及時調整日常經營策略; 6、 建立有效的客戶關系系統, 包括客戶的開發、 維護、 發展等, 并為承接代理項目提供幫助; 7、 負責承接代理項目, 進行商務談判、 簽訂代理或分銷業務合同;任職要求: 1、 8 年以上地產行業工作經驗, 6 年以上管理經驗; 2、 具有良好的商務談判及項目拓展能力; 3、 具有把握房產市場相關信息和機會的能力, 有相關渠道資源;  4、 任職公司為當地所在領域前三的公司優先考慮。

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    M儲備房產銷售店長青島貝殼房地產咨詢服務有限公司青島-市南區0.5-1萬/月06-21

    學歷要求:大專|工作經驗:無需經驗|公司性質:上市公司|公司規模:10000人以上

    1、薪資:試用期:底薪:3500-5000+25%-75%提成(業績達標可提前轉正)轉正后:保障性底薪 + 高額提成(30%—75%)+ 現金獎勵,根據級別不同提成不同,可跳級2、個人發展階段:試用期階段:學習基礎房產、金融、法律等相關知識和流程,根據客戶需求匹配合適房源,租賃5—6單即可提前轉正;成長期階段:做綜合業務,在租賃的基礎上,學習買賣相關業務和流程,提升個人綜合服務能力;成熟期階段:公司根據前2個階段個人資源積累和業績分布,給予作業權限建議,由個人自主選擇作業范圍;明星期階段:打造明星房產經紀人,進入集團精英社和億元俱樂部和全國優秀經紀人出國學習房產服務;公司給予:貝殼網和鏈家網大平臺一一一一一一一一一一一一一一一3、工作內容:(不要經驗,師徒一對一帶教)一、端口管理貝殼自己的核武器(鏈家網和貝殼網App)發布房源,LINK手機App與客戶業主溝通,方便快捷。二、客戶服務解答客戶疑問并邀請來門店面談,了解客戶需求。帶客戶到附近小區實地看房,客戶滿意后商談價格并簽訂合同。推廣業主房源,幫助業主找到合適客戶。三、專業學習學習房產、金融、法律相關知識,更好服務客戶;一一一一一一一4、崗位要求:(能力第二,態度***,有上進心)一、18-35周歲二、全日制大專以上學歷 三、有好的服務理念,有上進心,目標明確,渴望提升自我。一一一一一一一一一一一一一一一5、公司特色:(我們都是外地人,公司就是我們在青島的家)真誠對待員工,給員工業內***的提成比例,充分的發展平臺,通過個人努力可以成為公司的經營者,在這里您完全可以通過個人努力在青島買房、買車,作為一份可以長期發展的事業去經營。工作地點就近安排。!,目前我們已經在青島有600多家門店,工作地點包括:市南、市北、黃島、城陽、嶗山、李滄、即墨,根據您的需求就近安排工作

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    門店經理/店長/團隊經理m武漢合和致遠房地產經紀有限公司武漢-武昌區1-1.5萬/月06-21

    學歷要求:高中|工作經驗:1年|公司性質:合資|公司規模:10000人以上

    工作職責:1、管理一個銷售團隊,進行有效的員工激勵和指導;2、制定門店新人培訓計劃,負責經紀人房產知識和交易流程等培訓;3、有效開發渠道尋找委托房源及客源,勘察物業,確認權屬,進行有效評估;4、對每天的業務進程進行統計、分析與跟蹤,熟悉團隊每筆業務的具體情況,協助經紀人談判、簽約、過戶、交屋等工作;5、制定整月的工作計劃,帶領團隊完成每月業績指標。崗位要求:1、相關行業工作1年以上;2、良好的人際溝通、協調能力,分析和解決問題的能力;3、較強的事業心,具備一定的領導能力。聯系電話:13006183630 孟栩

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    新房儲備店長 貝殼找房 五險一金 月薪6K天津啟富房地產中介服務有限公司天津-武清區0.6-3萬/月06-21

    學歷要求:大專|工作經驗:2年|公司性質:外資(歐美)|公司規模:

    直銷店經理M崗位職責1.協助直銷經理建立、培訓和管理公司銷售團隊;2.帶領團隊人員或親自依托內外部C端客戶資源,進行項目推介及C端客戶挖掘工作;3.對團隊成員定期進行培訓,帶領團隊完成每月轉化指標;4.負責成交客戶的維護和管理工作。任職要求1.2年以上房地產或相關電話銷售或呼叫中心團隊管理工作經驗;2.掌握電話銷售、線上銷售運作原理,熟悉電話營銷管理平臺實施功能;3.具備定的市場意識、創新意識及開拓能力,富有職業素養及客戶服務理念;4.具有良好的團隊意識和培訓能力;5.有房地產電商公司、保險金融、教育培訓、保健品電拓團隊管理經驗,帶團隊入職優先考慮。

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    銷售專員遼寧貝殼房地產經紀有限公司沈陽6-8千/月06-21

    學歷要求:大專|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:10000人以上

    崗位要求:1.大專以上學歷,專業不限,經驗不限2.學習能力強,并具備管理素養,在校有學生會工作經驗或擔任社團管理工作的同學優先3.陽光踏實,務實進取,有理想有追求4.具備良好的心理素養,具備團隊合作精神5.對營銷管理崗感興趣,想往管理崗位發展工作職責:1.負責線上渠道的房產信息維護推廣,打造個人的專業品牌;2.線下為客戶提供優質的看房體驗;3.促成買賣雙方交易達成,協助雙方合同簽署、辦理權屬移等工作。豐富的回報:1.試用期無責任底薪3000~4000元/月,轉正后提成30%-75%.入職8個月新人平均工資8000-10000元/月2團隊年輕態,氛圍輕松,國家傳統節日發放豐厚物資福利,帶薪年假及公休假,內部員工租房,購房優惠,月度聚餐及周邊團隊游;培訓:(每個人入職后都有師傅)1. 入職前:新人訓(為期3天的專業知識培訓和素質拓展訓練,讓你對房產業務知識有一個基本的認識)2. 入職一個月:銜接訓(簽約中的法律知識、業務實戰、談判技巧等)3. 入職三個月:專業知識提升訓練一個人要想成功,要么組建一個團隊,要么加入一個團隊!選擇志同道合的伙伴,選擇欣欣向榮的團隊!用團隊實現夢想。大平臺,優秀的團隊,期待最有夢想的你加入!沈陽400家門店,就近分配。(面試當天出結果)

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    房地產中介店長常熟市人人房產中介有限公司常熟1.5-2萬/月06-21

    學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:創業公司|公司規模:少于50人

    管理型人才:業務主管工作內容1、負責客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業的置業咨詢服務;2、陪同客戶看房,促成新房、二手房買賣或租賃業務;3、組建銷售團隊,管理銷售團隊,指導團隊成員具體的業務工作;   薪資待遇1、底薪工資+高提成體系+團隊業績分成(完成公司銷售目標);2、伯樂獎:為公司推薦優秀人才有現金獎勵;3、主管可以申請成為公司合伙人,享受團隊凈利潤的分紅;

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