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    儲備干部張家港市南豐鎮永聯村股份經濟合作社蘇州6-8千/月06-17

    學歷要求:本科|工作經驗:3-4年|公司性質:非營利組織|公司規模:150-500人

    崗位職責:1. 負責經濟合作社經營管理類相關工作;2. 負責產業發展的調研,經營類報告、總結等的撰寫。崗位要求:1. ***本科及以上學歷,經管類、法律類相關專業;2. 有2-3年企業經營管理類相關工作經驗;3. 有一定文字功底及管理能力;4. 性格開朗,溝通能力強。

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    企業管理助理重慶佐拓電子科技有限公司重慶-渝中區3-4.5千/月06-17

    學歷要求:大專|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:少于50人

    福利待遇:1、無責任底薪3000+提成+團隊管理獎金(1000-4000)+五險+包住。2、提供免費宿舍,設施齊全,距公司五分鐘路程;3、績效獎金,豐厚的年終獎(3000-10000)等等。4、在職帶薪培訓(集團統一拓展培訓+在線培訓),帶薪休假,出國旅游學習機會等。5、定期團隊活動(慶功會、公司旅游、體育活動等)。崗位職責1、充分了解公司,認同公司文化,熟悉公司市場,協助公司經理處理各種事務。2、協助銷售人員負責公司產品的銷售及推廣,參與策劃有關公司產品的相關市場活動。3、協助上級的團隊建設、管理、運營職位要求:1、?埔陨蠈W歷,管理類相關專業,吃苦耐勞,獨立性強。2、具備較強的商務洽談能力、溝通技巧和團隊協作能力,有責任心,能承受較大的工作壓力,務實的工作心態。3、愿意從基層做起,勇于挑戰,愿意自我培養,挑戰自我,挑戰高薪,有上進心,有責任感,團隊榮譽感,能夠跟團隊良好的合作。4.有相關工作經驗或退伍軍人優先考慮。

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    綜合管理部經理沈陽南迅電梯有限公司沈陽-沈河區4.5-5.9千/月06-17

    學歷要求:大專|工作經驗:5-7年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

    1、依據公司發展要求,收集、整理與分析公司外部市場、內部運營關鍵信息(績效、預算、制度等);2、負責公司品牌建設與管理,提升公司整體品牌形象;3、負責公司信息一體化建設與運營管理,支持公司運營及管理效能提升;4、負責建立、實施、維護公司管理體系,通過建立完善公司管理體系并組織推動實施,吸引、培育、激勵、保留優秀員工,為公司日常運作和持續發展提供支持,使資源***化。5、負責與甲方合作單位溝通,增強與甲方合作關系,了解甲方滿意度及員工在工作中存在的問題,并及時解決。6、負責掌握員工現場工作情況,電梯維保工作是否保質保量完成。7、除以上工作外,要積極聯系業務客戶,使得公司業務范圍擴大。任職資格1、管理類相關專業大專及以上學歷;2、五年以上管理經驗,其中三年以上相關工作管理經驗;3、具備企業管理、生產與運作管理等相關專業知識;4、具有較強的溝通協調能力、人際關系能力。

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    總經辦助理(五險一金、雙休)廣西藍合創訊數據科技有限公司南寧4.5-6千/月06-17

    學歷要求:本科|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:少于50人

    崗位職責: 1、總經辦日常事務安排及管理,包括總經理差旅預定、會議安排、訪客接待等; 2、協助安排各項內部外部會議的日程與議程,跟進落實各活動會議紀要; 3、公司對外合作的協助談判及落地統籌; 4、負責公司內部其他立項工作跟進與結果輸出; 5、協調公司各部門與總經辦的工作銜接及進度; 6、熟悉駕駛車輛,并能嚴格執行保密協議; 7、會制作PPT及宣傳文稿的編寫; 崗位要求: 1、本科以上學歷 2、1年以上行政或助理相關工作經驗 3、熟練使用電腦及各種常用辦公軟件,尤其是Word和Excel、PPT 4、具有良好的團隊合作精神、較強的溝通能力和文字處理能力 5、對待工作細心謹慎,有耐心

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    商務主管(標書方向)廣東寰宇實業股份有限公司廣州-黃埔區0.8-1萬/月06-17

    學歷要求:|工作經驗:2年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

    1、投標前的項目報備工作,熟悉有關招投標的法律、法規、方針政策及上級有關文件規定;2、各項目投標保證金的辦理及退回,配合采購相關工作;3、負責商務部投標項目關鍵信息匯總及技術文件歸類、匯總工作;4、負責與公司相關部門積極協調投標文件編制過程中的問題,確保投標文件按時投遞;5、關注各網站招標信息,統計各批次開標信息,完成上級臨時交辦的其他工作。任職資格:1、大專以上學歷,三年及以上的標書相關工作,參與過銀行金融機具、LED屏液晶拼接屏系統集成投標項目的優先考慮;2、熟悉招投標相關的工作流程及相關注意事項,能獨立完成標書制作,擅長商務談判;3、人品端正、保密意識強,具備分析、解決問題的能力,工作認真仔細、能夠承受工作中的壓力;4、具備團隊合作精神,文筆流暢,熟練使用各種辦公軟件,駕齡1年以上;

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    商品主管廣東愛依服商貿有限公司佛山2-4萬/月06-17

    學歷要求:大專|工作經驗:5-7年|公司性質:民營公司|公司規模:10000人以上

    工作職責:負責公司服裝貨品企劃、下單、跟進、發貨、出樣、調撥、特價、收倉等相關貨品統籌工作:1、結合公司經營戰略和市場流行趨勢,制定全年及階段性貨品企劃,確認各季節貨品上貨方向;2、根據市場需求,靈活調整上貨波段和上貨節拍,提高公司貨品銷售數據;3、監控分析門店貨品銷售情況,及時根據市場需求安排補貨下單及特價、降價處理工作;4、跟進處理門店所反饋的貨品陳列等問題;5、跟進安排區域貨品調撥、收倉等相關貨品管理工作。任職資格:1、3年以上服裝品牌商品統籌管理經驗,熟悉服裝貨品相關各類專業術語;2、了解服裝市場最新流行趨勢與動態,具有較高時尚敏感度;3、了解服裝色彩、面料、版型、品等相關知識;4、熟練使用EXCEL等數據分析工具,具有較強的數據敏感性;5、較強的事業心和抗壓能力。

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    管培生(儲備干部)上海恒基建設工程項目管理有限公司上海0.6-1萬/月06-17

    學歷要求:本科|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

    崗位職責:1、負責工程項目的管理工作,做好與甲方和其它單位的溝通協調;2、及時處理工程管理中發生的矛盾,積極推進解決,學習、掌握項目現場的專業知識;4、協助工程項目的前期報建、與政府各職能部門對接;5、協助審查項目各版塊計劃、方案、申請、變更,向部門經理提出報告;6、在建項目的項目信息整理、更新;7、學習從一個管理者的角度對部門進行管理、對工作效率的提高、質量的提升、組織架構的優化提出個人的意見8、公司對碩士生轉正并表現優異者可提供落戶幫助任職要求:1、工程管理、土木工程、法學、文秘等相關專業本科畢業生。2、較強的執行力、邏輯思維能力。3、較強的穩定性與抗壓能力,服從公司的培養體系。4、具備較強的專業能力,善于分析及解決問題。5、優秀院校畢業生優先考慮。

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    董事長秘書江西省春絲食品有限公司宜春0.8-1萬/月06-17

    學歷要求:碩士|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:500-1000人

    一、協助處理董事長日常工作事務:1、合理安排董事長每天日常的工作計劃,做好與各有關單位/部門的協調、預約、接待、調整等工作,并做好月、周工作計劃;2、每周一上班前將本周日程安排置于董事長辦公桌上,適時提醒董事長參加會議、約見客人、處理事務;3、根據董事長出差日常工作安排,負責安排好相關的吃、住、行、接待、約見等相關工作;4、為董事長起草相關文件、報告,并負責打印、保存;5、及時收發傳真及外來文件等函電,根據緊急、重要程度對來文函電進行分類,對緊急的文件及時提示董事長批閱,協助董事長高效處理文件;6、負責接聽董事長辦公室電話,并對重要的電話做好記錄或轉接工作;7、根據領導安排,收集相關統計報表,并進行綜合性匯總、整理、歸檔及上報;8、協助董事長文件的處理、呈送。根據董事長的批示,對需要繼續流轉的文件及時傳遞;9、做好董事長辦公室的日常清潔、整理,對重要文件進行登記、歸檔,在文件流轉過程中做好保密工作;10、對董事長口頭交辦的事項,及時進行跟進、落實、反饋;11、負責董事長各項公務費用的報銷。二、各項會議工作事務:1、負責為董事長準備召開的各類會議準備資料,通知參會人員、布置會場等工作;2、負責董事長有關會議紀要,并會后進行整理,及時向各部門傳達會議的要求;3、參與董事長指定的公司會議的組織、策劃、協調工作。三、各項協調工作事務1、協調董事長在公司運作及各個部門的管理,做好協調內部各個部門的關系,處理部門與部門間的矛盾工作;2、負責跟蹤各會議中的有關部門/人落實決議的執行情況,跟蹤董事長決議事項的推進,并及時向董事長匯報;3、協助配合董事長處理外部公共關系,如政府機關、外部媒體、其他單位的友好聯系。四、董事會法律專員事務1、根據公司安排,對公司各類法律文書及合同提出法律意見,并協助完善;2、根據公司安排,起草、修訂與公司法相關的規章制度;3、根據董事會的工作安排,對董事會的規范運行,提供法律意見,并協助完成;4、協助法律顧問處理公司經營活動中出現的各種法律糾紛;5、為法律顧問處理公司重大法律訴訟案件提供內部支持。

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    TPM (技術項目管理)深圳市軸心自控技術有限公司深圳2-2.5萬/月06-17

    學歷要求:本科|工作經驗:3-4年|公司性質:外資(歐美)|公司規模:500-1000人

    崗位職責:    統籌項目技術評估,組織方案技術維度的把控與客戶對接技術問題點在項目推進過程中對客戶的預期進行管理;項目現場落地,技術關鍵項進展的統籌推進現場FDCA 及持續改善主導推進。任職要求:必須有蘋果項目經驗  全日制大學本科學歷,理工科類專業(設備類或大EMS工廠相關經驗)英語聽說讀寫能力熟練,可同客戶直接溝通有2-3年以上現場經驗較強的溝通能力,積極主動的工作態度和敬業精神          

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    總經辦助理深圳市智美創新技術有限公司深圳-光明區1-1.5萬/月06-17

    學歷要求:本科|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

    1、參與公司戰略的討論,協助擬定戰略規劃和經營目標方案,并推進戰略和目標的宣導;2、貫徹執行公司的決策、計劃和各項指令,協助總經理處理日常事務及與各職能部門的聯絡、協調,努力做好總經理的參謀助手,做好上情下達工作;3、 在企業經營計劃、銷售策略以及企業日常管理等方面向總經理提出相關決策方案;協助總經理提取相關運營數據,并對數據做深度的分析,幫助制定公司未來發展戰略;4、 幫助產品和運營團隊解決團隊遇到的實際問題,協助管理產品、流程、客戶等方面的工作,并協調相應的資源;5、負責總經理的工作日程安排以及預約工作;及時、準確地處理臨時事件,保證總經理的工作效率;6、負責企業具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執行情況;以及總經理交代的其他事務工作。任職要求:1、本科或以上學歷,三年及以上工作經驗;2、熟悉工業企業財務和稅務知識,了解國家政策和法規,***具有人事和行政,和體系經驗者。2、具有較強的組織、協調、溝通、領導及人際交往能力;主動性強,抗壓力強,執行推動力強,計劃性強,數理邏輯思維強。3、具有敏銳的洞察力、決策能力、計劃和執行能力;4、具有良好的團隊協作精神,為人誠實可靠、品行端正;5、思路敏捷,有勇于開拓的精神和強烈的事業責任心。

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    政府項目專員中山力勁機械有限公司中山5-9千/月06-17

    學歷要求:大專|工作經驗:2年|公司性質:上市公司|公司規模:500-1000人

    1.負責協助跟進處理公司與政府部門、社會團體、組織的協調與溝通工作2.結合政府政策負責申請材料搜集編寫及項目申報,為公司爭取優惠政策及榮譽3.負責申報項目跟蹤及階段材料報遞4.負責及時將國家、省、市級的優惠政策貫徹到公司5.負責公司經營證照的辦理、更新,完善企業的經營機制,法律規章制度6.負責協助處理公司突發事件

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    儲備干部浙江巴赫廚具有限公司金華3-4.5千/月06-17

    學歷要求:大專|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:1000-5000人

    招聘工商管理、工業設計、機械設計與制造、市場營銷、財務管理、經濟管理、電子商務等多個專業應屆大專、本科畢業生,要求電腦操作熟練,以后晉升公司、大區經理、演示人員、計劃員、統計員、檢驗員、電商客服、電商經理、財務助理、采購員等崗位。大專生試用期3820元,試用期滿4050.本科生試用期4050元,試用期滿4310元。

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    經營管理保融盛維(沈陽)科技有限公司沈陽0.7-1.2萬/月06-17

    學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:

    崗位職責:1、制定公司年度經營目標和計劃,分解計劃完成目標;2、定期開展生產經營分析,為公司經營決策提供支撐;3、項目溝通協調,完成生產任務的交付工作;4、經營、供應鏈管理體系建設。薪資待遇:7000元-12000元

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    2021屆管培生(職能管理)(蘇州)南京嘉環科技股份有限公司蘇州0.7-1萬/月06-17

    學歷要求:本科|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:

    崗位描述:1、管理培訓生目標:2年培養成公司中高層管理干部;2、根據公司的長期規劃和發展戰略要求,配合進行相關管理工作,實現崗位職責所要求目標;3、根據公司人才梯隊建設規劃進行定向培養。我們提供以下福利:1、一對一高管帶教;2、免費入住公司宿舍;3、享受帶薪年假,國家法定節假日等假日福利,雙休工作制;4、公司定期團建活動;5、全面專業的員工培訓;6、享受各類津貼:節日禮金、出差津貼、話費津貼等。任職要求:1、學生會干部和社團干部、黨員及獎學金獲得者優先考慮;2、積極主動、自信、情商高、有意愿往管理方向發展;3、具備快速學習能力,有創新優化思維,綜合素質高;4、具有團隊合作精神及出色的溝通、表達能力;5、抗壓能力強,能服從公司安排,適應駐外工作;

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    企業管理崗中國龍江森林工業集團有限公司黑龍江省4-6千/月06-17

    學歷要求:本科|工作經驗:無需經驗|公司性質:國企|公司規模:

    年齡要求:30周歲以下學歷要求:全日制一表本科及以上學歷崗位主要職責:1、提出公司體制、機制和制度改革完善建議,擬定相關文案;2、開展公司經營管理、運行調度、運行分析工作;3、開展對公司經濟目標管理考核工作;4、開展新產品、新技術監督管理和技術創新工作。崗位要求:1、經濟學、財務管理、企業管理、工商管理等相關專業;2、具有較強的執行及分析能力、信息搜集能力。工作地點:牡丹江市林口縣古城鎮

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    策略分析專家 - 醫療事業部字節跳動北京3-5萬/月06-17

    學歷要求:本科|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:10000人以上

    職位描述:1、對醫療行業進行持續深度的研究,幫助業務管理層一起制定重要戰略決策;2、梳理目標行業的商業模式與產業鏈條,分析行業的發展現狀、趨勢、問題與機會點;3、結合部門業務規劃與發展現狀,給出支撐業務發展的方案與建議,并與團隊一起推動落地,并形成閉環;4、日常探尋和跟蹤行業內外合作機會點,為部門發展提供支撐。職位要求:1、有互聯網商業分析、戰略/行業研究經驗,有行業研究支撐業務落地經驗或者業務實際工作經驗更佳;2、熱愛產業分析,對不同產業的商業模式分析有熱情、興趣和獨到見解;3、有較強的邏輯思維能力、溝通能力與自驅力,能獨立分析問題,主動與各團隊保持良好的溝通協作關系;4、優秀的學習能力,好奇心強,對參與業務、快速成長有激情,能適應高強度工作節奏,對有潛力的候選人,可以突破經驗等要求。

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    龍泉驛區關愛援助中心-社會救助社會工作管理崗成都市同行社會工作服務中心成都-龍泉驛區6-8萬/年06-17

    學歷要求:大專|工作經驗:2年|公司性質:非營利組織|公司規模:150-500人

    機構簡介:成都同行社會工作服務中心(以下簡稱:同行社工)是2012年1月在成都市民政局登記注冊的社會工作專業服務機構,是成都市首批成立的專業社會工作服務機構之一。機構致力于推動社區發展與社區能力建設,通過提供家庭綜合服務推動跨代際的互助體系建設,透過弱勢群體幫扶實現“助人自助,公平正義”的價值理念。同時探索本土化的社會工作服務模式,推動社會工作理論與實踐發展,促進社會工作人才的培養與隊伍建設。截至2018年12月,同行社工在職員工400余人,志愿者6000多人,從“個體—家庭—社區—社會”四個維度構建支持網絡,實施公益項目200多個,直接幫扶上萬個困難家庭,是全省***的社會工作專業服務機構。項目簡介:為貫徹落實成都市人民政府辦公廳《關于建立城鄉一體社會關愛援助體系提升精準扶貧實效的指導意見》,成都市按照“政府主導、民政牽頭、部門協同、社會參與、機構運營”的原則,建立健全了“三級中心、四級網絡”社會關愛援助體系。三級中心是指成都市社會關愛援助中心、區(市)縣社會關愛援助中心和鄉鎮(街道)社會關愛援助中心。四級網絡是指市、區(市)縣、鄉鎮(街道)、村(社區)社會關愛援助服務網絡。目前全市建成市級中心1個,區(市)縣級中心22個,鄉鎮(街道)級中心290個,3365個村(社區)服務站,社會關愛援助服務實現了全覆蓋。為從機構層面統籌管理關愛援助工作,提高關愛援助工作成效,同行社工成立了關愛援助事業部。事業部主要功能定位包括:任務統籌執行,成效管理,績效評價機制建立運作,專業督導支持與人才培養,資源整合與匹配,大型活動策劃執行等。崗位職責:1、全面負責項目的統籌執行把控工作,包括需求評估、方案策劃、訂立計劃、細分任務、實施執行與各類型各階段評估,帶領團隊完成項目評估指標任務,推動項目評估達到優秀等級;2、保障項目安全,解決項目中的各種風險和問題,確保項目順利實施完成;3、與資方保持良好的溝通與合作關系,開展業務溝通交流,領取工作任務,匯報工作成效;4、執行機構制度,實踐機構及所屬服務單位的使命,落實機構交辦的各項工作;5、發展合作伙伴,為項目拓展所需資源,推動專業服務順利開展;6、能夠運用相應的專業知識獨立開展個案、小組、社區活動,協同一線社工為不同類型服務對象提供專業的預防性、發展性及補救性服務;7、處理相關的日常財務及行政支持工作、統計服務數據,整理相關報表及文書;8、負責組織開展業務培訓,經驗交流,實地指導等工作,培育救助社會工作人才隊伍;9、負責通過線上+線下等形式,搭建關愛援助工作宣傳展示平臺,提高關愛援助工作知名度,動員社會力量參與關愛援助工作,營造良好的公益慈善氛圍。任職資格:1、社會工作、社會學、教育學、心理學、社區管理等相關專業,大專及以上學歷;2、具有一定的社會工作實務能力,能運用專業方法和技巧為個人、家庭、社區提供社會工作專業服務;3、掌握關愛援助工作事項服務要求,或具備在一月內學習掌握相關知識的能力;4、吃苦耐勞,具備獨立工作及專業服務精神;5、良好的溝通管理協調能力,良好的項目統籌能力;6、具有2年以上行政管理工作經驗,擁有充沛的人文關愛精神;7、持社會工作職業資格證書或具有社會工作和關愛援助工作經驗者優先。福利待遇:薪資待遇:年薪7萬+項目管理經費200-700元/個項目/月+項目工作經費+項目績效+五險一金(持證者薪資上浮100-300)。 其他福利:朝九晚五/周末雙休/十三薪/節假日福利/帶薪年假/生日福利/在職學習進修資助/輪崗學習/年度體檢等。

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    創優主管深圳市科源建設集團股份有限公司深圳-福田區0.8-1.5萬/月06-17

    學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:500-1000人

    1、負責優質精品工程培育和申報;2、負責裝飾科技創新成果行程、獎項申報;3、負責工程技術問題研討和技術攻關;4、科技成果的轉化推廣。崗位要求:1、3年以上本職位工作經驗;2、身體健康、獨立工作能力強、吃苦耐勞、責任心強;3、熟練使用辦公軟件、CAD等;4、熟悉建筑裝飾行業技術管理、資料管理的基本要求;熟悉市優、省優、國優工程獎申報工作流程;5、具有良好的團隊合作精神和內外部溝通協調能力;6、具有建筑裝飾、建筑幕墻施工技術管理工作經歷者優先;7、有技術職稱者優先。

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    辦公室行政專員正太集團有限公司山東分公司異地招聘6-8千/月06-17

    學歷要求:大專|工作經驗:5-7年|公司性質:民營公司|公司規模:1000-5000人

    熟悉建筑企業合同簽訂、投標資格審查資料收集與管理,崗位培訓管理。

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    總經理助理司南科技股份有限公司南京分公司異地招聘0.8-1.5萬/月06-17

    學歷要求:本科|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

    職位要求<總公司在江蘇淮安,南京、北京等地有分公司,此崗位出差較頻繁,可以接受再投遞簡歷,謝謝!>1、崗位描述: (1)、負責辦公會議和有關綜合會議的會議記錄及會議紀要起草、整理工作,負責對各部門負責人總經理交辦、公司決定事項的催辦、查辦和落實工作; (2)、負責起草、整理公司文件、領導講話、會議材料、工作總結及綜合性匯報材料等;(3)、負責指導相關部門起草有關文件、匯報材料等,對相關部門草擬的公文進行審核把關;(4)、總經理日常行程的協調、安排、陪同及相關外聯工作;(5)、協助總經理處理社會活動、會議或對外關系接待溝通工作; (6)、完成領導交辦的其他工作。2、招聘要求:(1)學歷:本科;年齡:25歲---40歲之間; (2)專業:不限,需具備一定的寫作能力,有3年以上相關方面工作經驗者優先;(3)其它要求:能夠吃苦耐勞,工作時間、地點適應總經理工作節奏,擅于勾通協調,語言組織、表達能力佳,理解能力強,形象氣質佳;(4)nan 性

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