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    內燃叉車培訓師林德(中國)叉車有限公司廈門0.8-1萬/月12-19

    學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:外資(歐美)|公司規模:1000-5000人

    崗位綜述:在內燃叉車及其所配置的發動機方面對售后服務人員及客戶進行培訓,為售后服務人員提供技術支持,協助大區建立高素質、高技能的售后服務隊伍;崗位職責:1.新產品課程開發定期優化現有課程服務工程師的內燃叉車/發動機/傳動系統維修/液壓系統維修和保養培訓;2.初級工程師(PJST)培訓;3.新(社招)工程師的基礎培訓;4.經銷商培訓 ;5.管理并維護培訓設備;6.培訓資料的準備(編輯、校對、更新;整理培訓紀錄;7.為服務工程師提供電話或現場技術支持;8.行業新技術學習;崗位要求:1.大專以上學歷;機械或電氣相關專業;具備工程機械相關知識,具備機電一體化相關知識,液壓知識,2.具備叉車安全駕駛技能,具備發動機知識等;3.熟練使用辦公軟件,特別是PPT;良好的溝通能力,授課能力;4.擁有叉車維修經驗者優先;5.具有團隊協作能力,分析能力,戰略思維,客戶導向等;6.可接受出差授課;

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    產品培訓專員(北京)索尼(中國)有限公司北京6-7千/月12-19

    學歷要求:大專|工作經驗:無需經驗|公司性質:外資(非歐美)|公司規模:1000-5000人

    崗位職責: 1.根據公司安排進行電子產品和銷售技能培訓 2.負責索尼產品顧客體驗活動的開發、組織、實施、報告 3.負責索尼產品的市場調查工作,定期向總部提交市場調查報告 4.根據公司安排針對不同門店需求提供銷售或運營支持 5.日常公司分配的其他工作 崗位要求: 1.本科及以上學歷(條件優秀者可以放寬至大專)2.熱愛電子產品或有相關工作經驗者優先考慮 3.性格開朗,邏輯思維良好 4.有責任心,吃苦耐勞,能承受較大的工作壓力 5.具備良好的溝通表達能力和組織協調能力6.歡迎應屆畢業生 7.能夠適應短期出差注:此職位與第三方公司簽約

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    誠聘終端主管廣東卓越盛美電器銷售有限公司深圳-龍華區15-18萬/年12-19

    學歷要求:本科|工作經驗:2年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

    崗位職責:1、負責所轄區域內日常零售顧問管理、包括招聘、培訓、考核及薪資等;2、負責組織開展零售顧問培訓及渠道培訓;3、負責分部年度及階段性零售任務分解及跟進執行。任職資格;1、全日制二本以上學歷。兩年以上相關工作經驗;2、具備家電、零售相關工作經驗者優先考慮。

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    學習發展部經理(營運端培訓)漢堡王(中國)投資有限公司上海-徐匯區1.5-2萬/月12-19

    學歷要求:大專|工作經驗:5-7年|公司性質:外資(歐美)|公司規模:1000-5000人

    1. 制定市場年度培訓計劃和預算2. 培訓計劃整體實施,追蹤并評估,考核3. 定期根據培訓體系相關內容中執行效果的分析,優化和完善培訓體系4. 負責內部訓練員團隊的建設,為內部的訓練員做好培訓和輔導,保證培訓體系的落實5. 根據公司需求設計新培訓項目的流程制定和課程模塊設定6. 根據營運安排定期組織和開發相關培訓課程,針對RGM及以上相關課程(向下覆蓋)&系統工作室7. 訓練檢查,認證及反饋體系的搭建8. 完成相關培訓項目的組織和推廣9. 公司文化的傳遞和學習場域營造

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    課程顧問“前程無憂”51job.com(廣州)廣州12-19

    學歷要求:本科|工作經驗:1年|公司性質:外資(非歐美)|公司規模:500-1000人

    工作職責:1、維護、開拓大客戶關系,深度挖掘客戶潛在培訓需求,完成需求調研與診斷分析;2、有效分析、結合客戶的需求,制定針對性、專業化培訓解決方案;3、快速解決客戶的咨詢、疑問、建議、反饋,提升客戶滿意度,把握銷售機會,促成長期合作;4、組織實施培訓,滲透培訓服務的全程及后續開發,反饋培訓報告,建立客戶檔案;5、參與團隊分享,協助推進內部相關業務和流程的培訓6、執行公司的銷售策略及制度,完成銷售任務。  任職要求:1、本科學歷;2、至少1年銷售工作經驗,有培訓行業從業經驗者優先;3、愿意從事培訓咨詢工作;4、積極主動,善于溝通和分析,學習能力強;5、有良好的團隊合作意識;6、英語通過四級,良好的英文聽說讀寫能力,及良好的電腦操作水平.

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    線上教學輔導老師武漢新東方學校武漢-武昌區7-9千/月12-19

    學歷要求:本科|工作經驗:無需經驗|公司性質:上市公司|公司規模:1000-5000人

    崗位職責:1、觀察并記錄學生的直播課課堂表現,錄播課的學員群答疑工作,做好課后反饋工作;2、課后答疑,批改作業,講解習題,針對學生的學習情況進行個性化的輔導。3、關注每一位學生的學習情況,及時與家長溝通反饋;4、配合整體招生計劃,做好續班工作;5、協助運營端展開招生工作;崗位要求:1、本科及以上學歷;2、所缺科目是高中物理/文綜3、抗壓能力強,熟悉并認同新東方企業文化。薪酬福利:1、月薪5k+,季度崗位績效,優秀者每年有大幅度薪資提升空間,年薪7-15W;2、豐厚的年終獎;3、享受每年公司組織的國內外旅行和團建活動;4、享受重大節假日過節福利;5、享受新東方課程優惠報名;6、獲得其他(包括帶薪休假、醫療服務、個人培訓等)在內的其他福利。

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    培訓助理vivo東莞5.5-7千/月12-19

    學歷要求:大專|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:10000人以上

    1.  負責員工入職、崗前及在崗培訓,制定培訓計劃并組織實施;2、針對員工需求進行培訓項目設計并交付落地;3、負責現有課程內容升級優化、講師培養及師資管理。任職要求:1、大專學歷以上,專業不限;2、了解培訓體系搭建及項目設計基本思路,具有一年以上相關培訓經驗者優先;3、有一定的抗壓力、對培訓有熱情,普通話標準者優先。

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    客服班主任湖州精銳教育培訓學校湖州0.4-1萬/月12-19

    學歷要求:大專|工作經驗:在校生/應屆生|公司性質:民營公司|公司規模:少于50人

    崗位職責1、維護在讀學員的學習狀態;2、提供專業的親子關系建議,給到家長正確的教育引導;3、多方溝通學科老師工作,提升學員成績;4、完成續費計劃,確保學員持久性學習;5、配合公司其他合理任務;待遇及工作時間:1、底薪績效,六險一金,臨時激勵;2、做六休一;晚班居多;3、節假日正常假期,上班可以雙倍調休或三倍底薪;我們需要你:1、至少統招大專,認可以及熱愛教育以及這個行業;2、性格活潑開朗,熱愛幫助學員,有自我但是不要以自我為中心;3、接受上班時間,有良性的職業觀,能夠正常處理職業工作內容與關系;4、熱愛有挑戰的工作,韌性強;5、熱愛學習,喜歡年輕的團隊氛圍。

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    幼少兒小學數學教研老師昂立小法獅事業部上海-長寧區0.8-1.2萬/月12-19

    學歷要求:本科|工作經驗:2年|公司性質:上市公司|公司規模:5000-10000人

    1.培訓各校區的數學教師能夠完成教學目標;2.研發教材和課件并跟蹤后期的制作以滿足市場的需求;3.研發招生科、續班課等招生方案以滿足各大校區的招生需求;4.錄制課程內容解析,幫助加盟校的教師能夠自我學習;5.利用網絡視頻等手段進行在線培訓從而跟蹤教師的成長情況;6.校對教材和課件以滿足教材和課件的準確性。崗位要求:1.大學本科以上學歷,師范類或數學類專業優先;2.熟悉小學階段各年級數學教學工作,有兩年以上良好記錄的實際班級授課經驗;3.有較強的專業素養,和自我管理的要求;4.有責任感、團隊合作精神和不斷自我進步的學習能力;5.對數學教育培訓行業有獨到認識,并確定長時間在本行業發展

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    培訓主管(人事部)昂立教育集團智立方中學生vip學習中心上海-徐匯區0.8-1萬/月12-19

    學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:上市公司|公司規模:1000-5000人

    崗位職責:1) 協助經理完成事業部培訓體系的建立及完善;2) 按事業部制定的年度培訓計劃要求,組織、實施及后續改進提升方案建議;3) 能獨立開展并實施月度新員工入職培訓及拓展活動安排與執行;4) 與相關部門或校區保持良好溝通,按要求開展員工職能培訓課程開發、與執行;5) 能上部分基礎管理課程6) 負責員工培訓檔案;7) 根據事業部人才發展計劃,參與儲備人才培養計劃;8) 負責年度員工滿意度調查的統計及分析;9) 及完成上級領導安排的其它相關工作。崗位要求:1) 大專以上學歷,三年以上知名品牌培訓工作經驗優先;2) 了解教育行業銷售及服務技巧培訓知識;3) 熟悉培訓事務操作流程;4) 職業形象好、待人熱情、有親和力,為人誠實可靠, 注重細節;5) 具有較強的溝通能力和語言表達能力,較強的組織能力和協調能力,對工作有認真負責的態度;6) 熟練操作電腦辦公軟件,PPT文件制作。

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    總公司培訓專員/帶訓老師濟南歷下大潤發商貿有限公司濟南4.8-5.8千/月12-19

    學歷要求:本科|工作經驗:在校生/應屆生|公司性質:合資|公司規模:500-1000人

    工作內容:1、負責工司組織發展培訓工作2、負責公司主管人才及特殊崗位技術人才帶訓工作崗位要求:1、全日制本科以上學歷,27歲以下2、溝通能力佳,有較強的文字功底3、可接受短期(約30天)訓練中心住宿帶訓工作4、有培訓相關工作經驗者優先

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    考研心理學講師(北京)尚德機構北京-朝陽區1-1.5萬/月12-19

    學歷要求:本科|工作經驗:2年|公司性質:上市公司|公司規模:10000人以上

    WX:139~72730924~【崗位職責】1. 負責心理學考研課程的講授和研發工作;2. 根據教學安排,開展授課工作;3. 負責命題趨勢研究,關注校區招生簡章,根據招生簡章變動調整教學計劃;【任職要求】1. 心理學及相關專業的本科生及以上學歷,碩士研究生及以上學歷優先,優秀本科生可以考慮;2. 良好的道德修養,熱愛教師職業,對工作充滿熱情,責任心強;3. 語言表達流暢,具有較強的學習能力和創新能力;4. 有相關教學工作經驗者優先!拘匠旮@1、基本工資+績效獎金+項目獎金 +課時費+五險一金 ,具體***2、員工在職培訓補貼,各類節日福利,父親節、母親節、老師節福利,帶薪年假。3、周末雙休、員工旅游、公司團建、部門團建、生日會。4、多維晉升通道。5、舒適的工作環境,活潑輕松、互助友愛的工作氛圍。

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    公考培訓師遼寧蒲公英教育咨詢有限公司大連-沙河口區10-15萬/年12-19

    學歷要求:本科|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:少于50人

    現誠邀有志成為公務員/事業/教師等筆試、面試培訓師及后備培訓師的優秀人才!  公考培訓師(大連)【崗位職責】  1、負責任意一或兩門相關課程(言語、判斷推理、數資、申論、面試)的講授及學員輔導等工作,保證培訓任務按期完成;  2、負責制作培訓課程PPT及其它相關教案制作,參與相關課程所需資料的編寫和研發;  3、參與培訓課題、培訓方法與培訓技巧及解題技巧的研究等教研工作!救温氁蟆  1、遵守國家法律法規,無違法亂紀行為,具有良好的品行及職業道德;  2、熱愛培訓行業,學習能力強,具備良好的責任心、親和力及團隊協作能力;  3、良好的語言表達能力及授課能力,普通話標準,口齒清晰,善于溝通;  4、本科及以上學歷,師范類相關專業優先;  5、適應全國范圍內出差授課;  6、入職初期三個月左右在丹東進行統一培訓及工作(公司提供住宿)。  注:應屆畢業生及行業小白均可應聘。只招全職,歡迎有行業經驗或其他授課經驗者加入!竟べY待遇】  1、試用期三個月(全程培訓),底薪2000元/月,符合講課要求者可提前轉正。  2、轉正后年薪10萬起,繳納五險一金,享受帶薪年假等。  注:工資待遇不是預期,是直接寫入合同!巨k公地點】遼寧大連【應聘流程】  簡歷投遞——篩選——電話邀約——面試——簽約——培訓【簡歷投遞】  簡歷統一投遞至郵箱,郵件命名為“本人姓名+意向辦公地點”

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    書法老師義烏市八方草堂書畫培訓部有限公司異地招聘6-8千/月12-19

    學歷要求:本科|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:

    【工資待遇】試用期:2個月,4350元/月(包住或住房補貼),暑期工資多發三分之一享法定節假日及寒假20天,繳納五險、免費的專業教研與培訓、展覽、員工旅游、工齡獎、每季度獎金等·發展平臺:我們提供廣闊的發展平臺和完善的選拔、晉升體系;·培訓資源:我們擁有完善的培訓體系,優秀的內訓講師,豐富的內訓課程和交流活動;·五險:為員工購買養老保險、失業保險、工傷保險、生育保險和醫療保險;·假期:享受國家規定的法定節假日、婚假、產假、喪假等,另有年中小長假保底10天和年底寒假20天;·住宿:享政府和學校的住房補貼,試用期提供1周左右酒店住宿過渡·其他福利:帶生比獎金、節日紅包、工齡獎、專業教研、展覽游學、高溫補貼、車補、話補、員工子女免費就學、政府人才租房補助4800元/年(本科)、9600元/年(碩士)、政府人才購房補助30萬(本科)、40萬(碩士)等!竟ぷ鲿r間】周二至周五: 13:00——18:30周六、周日全天上班,周一休息暑期:周一至周五全天上班,周六周日休息【招聘條件】1、熱愛教育及書畫藝術,喜歡孩子,有愛心、親和力2、對教育、書畫專業有興趣、有思考、有堅持3、較強的團隊合作意識和學習能力4、普通話標準,有教育培訓、上課經驗優先錄取應聘高級班老師,還需滿足:5、篆、隸、行、楷4種書體的原作作品,各2幅或2幅以上6、有教育培訓經驗,至少有過助教經驗

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    書法老師南京新迪書法培訓學校南京-建鄴區0.5-1.5萬/月12-19

    學歷要求:本科|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:少于50人

    【發展方向】 管理類:教學部長--校長--區域總校長教研類:高級講師--教研組長--教研中心主任 【主要職責】 參與課程創新研發,并做好備課及匯報工作; 按新迪書法藝術學校課程體系為學員提供教學,并制定學員個性化成長方案,確保學員穩步提升; 與家長進行溝通,定期匯報學員學習成果及所存在的問題,并制定成長目標。 【崗位要求】 本科及以上,書法專業畢業或自幼習書; 性格活潑開朗,為人正直,敬業務實,吃苦耐勞,有愛心、責任心和親和力; 書法國畫基本功扎實,良好的語言表達、學習理解能力及團隊協作精神; 熱愛美術教育培訓事業,具備良好的教師職業道德素養和職業技能,有藝術家氣質; 熟練使用Photoshop以及常用辦公軟件優先考慮; 有教師資格證優先錄用。 請附本人近期生活照,個人作品不少于五幅。 工作時間:周三至周五14:00-20:30;周六8:30-20:30;周日8:30-20:30。 寒暑假:每上8天休兩天,連上5周后放10-15天年假 工作地點:南京市建鄴區水西門大街321號(西街外鋪) 聯系人:盧老師 聯系電話:13160083886 EMALL:lufeng66@dingtalk.com

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    機器人/創客教師樂聚(深圳)機器人技術有限公司深圳-南山區0.6-1.2萬/月12-19

    學歷要求:本科|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

    崗位職責1、熟悉AELOS教育版的使用,按照機器人內容制作產品需求以及教材開發框架。2、匯總統計售前售后數據,進行問題分析、跟蹤解決。3、針對教育版機器人制作客戶培訓文檔,并進行培訓以及培訓指導。4、進行機器人教材部分的規劃以及輔助開發。5、對機器人產品搜集市場反饋,提出改進建議。6、跟進完善教育相關文件,包括教育版宣傳文檔,教育版入門教學視頻等,了解機器人比賽相關信息。7、出差對客戶進行技術支持。8、服從品控部的安排,按時完成指定的教育版機器人市場測試任務;任職資格1、了解并愿意接觸機器人,具有一門以及以上計算機語言編程基礎;2、可以熟練使用office辦公軟件,能快速學習和使用相關軟件和工具;3、語言表達能力較強,具有清晰的邏輯思維能力;4、了解現在機器人教育行業現狀;5、對機器人教材、機器人比賽有了解并熟悉教材落地的人員。擇優條件:1、從事過機器人教育行業的講師、培訓人員以及具有教師資格證的優先考慮;2、邏輯思維強者;3、編寫過教材,參加過機器人比賽者優先;4、從事過機器人教育兩年以上的優先考慮;5、對STEAM教育和創客教育有深入了解的優先;6、軟硬件兼通者優先考慮。

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    199管理類聯考***教師武漢新東方無憂培訓學校有限公司武漢150元/小時12-19

    學歷要求:本科|工作經驗:3-4年|公司性質:上市公司|公司規模:150-500人

    崗位職責1.管理類聯考班教授課,簽署合作協議,按照協議進行管理類聯考班教授課2.配合招生講座崗位要求:1.研究生入學考試為199管理類聯考(會計、審計、圖書情報等專業),總分170+優先2.不少于三年的班教授課經驗優先且持續授課的教師為先3.完整的授課講義和扎實的知識功底4.優勢單項:數學 邏輯 寫作均可5.時間充足,能夠滿足周末上課6.不接受在讀學生應聘7.認真負責,學生認可度高可待遇視能力而定

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    法律講師成都華律就問信息技術服務有限公司成都-郫都區4-7千/月12-19

    學歷要求:本科|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:500-1000人

    一、崗位職責1、根據內部法律知識資料,完成法律服務課程的開發、授課,以及課程質量管理2、根據培訓需求,獨立完成培訓項目的運營,包括設置培訓計劃、整合講師、課程、場地等資源,推進培訓項目保質高效有序開展3、負責做好培訓過程記錄,跟蹤培訓效果反饋,提出針對培訓對象的改進意見4、完成上級安排的其他工作二、任職要求1、大學本科及以上學歷,法學、知識產權專業,或從事過法律培訓相關的非法學專業2、2年以上工作經驗3、具有優秀的執行力和學習理解能力、跨部門溝通與協調能力;4、性格外向,親和力強,具備良好的語言表達能力5、熟練使用PPT、EXCEL等OFFICE辦公軟件。

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    心理學老師 雙休西安山香教育科技有限公司西安-雁塔區0.7-1.4萬/月12-19

    學歷要求:本科|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:500-1000人

    1、負責教師資格和入職考試心理學相關學科的課程講授以及后續相關課程的學員輔導等工作,保障教學任務的完成;2、參與授課方向所需資料的編寫和研發;3、承擔教學課題的研究,著力進行各專項命題趨勢、解題技巧以及教學方法與教學技巧的研究。崗位要去1、學歷:國內外本科及以上學歷;2、專業:心理學相關專業,如心理學,應用心理學等等3、經驗:有教學經驗或演講經驗的優先;4、能力:語言表達流暢,邏輯清晰,講課條理分明,具備較強的學習能力和創新能力;5、技能:敢于公眾演講或有強烈的表達欲望;6、素養:勤奮努力有鉆研精神,熱愛教師職業,良好的道德修養,善于與學生溝通;7、精力:接受出差授課任務。

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    教務專員南京象印教育信息咨詢有限公司南京-棲霞區3-5千/月12-19

    學歷要求:高中|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:少于50人

    崗位職責1、整合各教學中心招生統計、學員人數分析、各教學中心營運分析、各項標準化作業流程修訂及課務輔導;2、專案招生及活動管理專案聯絡、課程安排、樂器采購維修等、費用結算、其他事物協調;3、教具管理講師及教室教具管理;4、講師事物管理外出申請及請假管理,外出機票申請,課表制定、看課事宜安排、家長協談表統計;5、完成部門內需團隊協作的其他工作;6、完成其他教務相關工作。任職資格1、高中以上學歷,一年以上工作經驗優先;2、工作細心、態度積極&主動、反應靈敏;3、具統和、分析能力;4、熟練操作Word、Excel等辦軟件;有幼兒才藝體系行政經驗尤佳。

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