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    培訓專員航天信息(廣東)有限公司韶關3.5-6千/月12-24

    學歷要求:本科|工作經驗:無需經驗|公司性質:國企|公司規模:500-1000人

    1、開展公司精品課程、會計職稱教育、網課、出口退稅、學歷教育等培訓業務,根據市場及行業動態進行市場調查分析,制定市場營銷計劃,推廣公司產品;2、通過與客戶溝通了解客戶需求, 尋求銷售機會;3、熟悉公司產品,了解客戶需求,積極幫助客戶解決培訓前、培訓中、培訓后服務方面的問題4、負責收集銷售相關信息工作,負責對客戶關系的維護、聯絡和跟蹤管理,發展并維護客戶關系5、帶領團隊共同完成年度招生目標;6、完成上級交辦的其他工作。任職要求:1.會計、財經類相關專業,全日制本科及以上學歷;2..對培訓工作有較高的熱情,有一定的抗壓能力;4.有較強的溝通表達能力、團隊協作能力、業務分析能力及應變能力;5.中國共產黨員優先。上班地點:韶關市武江區福利待遇有競爭性的薪酬——績效獎、年終獎,待遇優厚多樣化的福利——五險一金、全勤、交通、通訊、住房等多項補貼、年度免費體檢等不可多得的培訓機會——入職培訓、在職培訓及專業技能培訓豐富的文體活動——豐富多彩的黨工團活動貼心的人文關懷——周末雙休,按國家法定節假日放假、生日福利、節假日福利等     這里能為你提供良好的發展前景和廣闊的發展空間,正在找工作的你,趕緊加入我們吧

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    培訓項目顧問廣州市標桿企業管理咨詢有限公司廣州10-15萬/年12-24

    學歷要求:本科|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

    【崗位職責】1.參與企業客戶培訓項目需求溝通、項目調研,根據客戶需求規劃培訓方案2.參與公司培訓產品開發,協助公司進行培訓產品宣傳策劃3.參與項目運營實施,跟進項目實施效果,總結項目經驗,持續迭代項目4.協助銷售團隊與執行團隊,完成各項培訓項目支撐工作【我們希望你】1.大學本科及以上學歷,企業管理或人力資源管理專業優先2.四年以上企業從業經驗,有企業培訓管理及組織經驗、或內訓經驗更佳3.較強的邏輯思考能力、溝通能力、文字撰寫能力4.熟練運用Office辦公軟件(Word/PPT/Excel)5.較強的學習能力和行動力,責任心和抗壓性強,善于團隊協同6.能適應出差

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    課程開發助理拉豐(上海)商務咨詢有限公司上海-閔行區5-6千/月12-24

    學歷要求:大專|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

    崗位職責:1、通過公司數據庫做電話調研,了解市場客戶及行業大咖需求;2、從公司數據庫內演講嘉賓及技術專家顧問中挖掘有資質、合格的培訓課程講師; 3、通過面訪和電話洽談,深度挖掘講師的課程大綱,最終形成培訓課程;協助監控培訓過程,評估培訓效果;4、能拓展培訓渠道和資源,與外部講師及合作機構有良好合作;開發汽車行業培訓課程;5、協助培訓經理進行培訓師團隊的管理。任職要求:1、?坪陨蠈W歷,熟悉咨詢與培訓行業有相關方案制定優先、優秀應屆生亦可栽培。2、有對外培訓開班、會議、會務營銷開班實際管理與組織實施經驗;3、熟悉培訓資源、培訓流程及關鍵步驟,善于把控時間節點;4、普通話標準流利,形象氣質佳;具有親和力和敬業精神;有良好的開拓精神;適應能力、學習能力強,有責任心做事積極嚴       謹;具備團隊合作精神愿意在培訓及咨詢行業長期發展;5、熟悉使用辦公軟件,PPT演示技能、演說技能、較強的文字功底。

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    IT教學總監山西優貝安親教育科技有限公司太原-小店區0.8-1.2萬/月12-24

    學歷要求:本科|工作經驗:5-7年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

    1、參與IT培訓課程體系建立,教學PPT制作,制定并完善教學計劃和方案;2、負責部門的團隊搭建,包括培訓、考核、技術提升及團隊文化建設等;3、為團隊培訓師提供專業知識方面的咨詢和指導,不斷提升團隊的技術水平;4、合理安排培訓師工作,完成上級下發的培訓指標;5、跟進培訓師的課堂效果,并對進度、質量、客戶滿意度等進行匯總分析。任職要求:1.有大型IT培訓機構工作經驗者優先;2.計算機類、電子信息類等相關專業 ;3.5年以上IT培訓工作經驗,3年以上軟件研發、開發工作經驗,2年以上團隊管理經驗;4.追求教育理想、熱愛教育事業、傳遞愛與奉獻,把學員的事當成自己的事;5.本科及以上學歷,專業匹配,品學兼優;6.具備專業的培訓知識以及培訓能力,能根據培訓者的需求進行分析,進行培訓課程的設計;具備良好的演講能力、語言表達能力。

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    國際學術產品研發負責人(數理化)可遠程ASDAN中國辦公室(阿思丹學院)北京-朝陽區0.7-1.2萬/月12-24

    學歷要求:博士|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

    1.對國際賽事題目的嚴謹性及翻譯的準確性進行評估和修改2.面向K12競賽相關產品的質量進行把控4.對國際競賽市場進行相關調研,把握趨勢和動向崗位要求:1.國內外高校數學、物理、化學類專業碩士及以上學歷,博士更加2.一年以上K12國際競賽產品設計,研發及授課相關工作經驗,對各類國際競賽有深入的了解3.具備良好的英文聽說讀寫能力,可作為工作語言(CET6,雅思6.5,托福95及同等水平)4.性格開朗,具備良好的溝通表達力、邏輯思維能力、團隊協作能力5.責任心強、踏實、勤奮、認真、高效、耐壓、抗挫等特性6.對國際素質教育行業高度認同,具有與公司相同的教育理念與熱情,愿意共同成長

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    教師培訓產品策劃專員北京教培師訓網絡科技股份有限公司北京-海淀區0.7-1.2萬/月12-24

    學歷要求:本科|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:500-1000人

    崗位職責?1.關注和搜集基礎教育領域熱點內容,掌握國家及各省份相關政策及動向,了解和分析行業內相關情況;?2.及時了解和溝通各類培訓業務需求,依據需求進行相關方案的策劃及設計,并跟進、協調方案的確定及實施情況;?3.根據項目招投標需求,制作項目招標相關資料,并參與招標答辯等工作,及時跟進后續相關工作;?4.根據業務需求,不定期匯總、整理相關對外介紹資料,并能按需求開展對外宣講工作等;?5.根據需求進行調研問卷的設計,并開展相應調研以及分析整理工作;?6.及時與專家進行溝通相關工作,建立良好合作關系;?7.完成領導安排的其他任務。?任職資格?1.教育類相關專業,本科及以上學歷;?2.研究生學歷至少有1年及以上相關工作經驗;本科至少3年及以上相關工作經驗;?3.具備中小學教育教學經驗者可優先考慮,具備招投標項目參與經驗者可優先考慮,具備多年以上教師培訓行業工作經驗可優先考慮等。?4.較靈敏的信息搜集能力;較強的文案撰寫能力;熟練的對外宣講能力等;?5.能夠適應較強的工作壓力,能夠適應一定的出差;?6.溝通能力較好,團隊合作能力良好,學習能力較強等。

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    項目跟單/培訓助理(大小周+5險1金)廣東馳道教育管理股份有限公司東莞4.5-6千/月12-24

    學歷要求:|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

    1.負責各項目相關方案的制定,根據歷屆活動組織經驗對方案實施、費用預算等提出合理化建議2.主動了解客戶需求,將設計創意制作成PPT、WORD等作品演示文稿形式進行固化,提供優質創意策劃稿,促進客戶需求的滿足3.依據項目培訓方案,制訂培訓計劃及流程,并組織講師開展相關工作,對活動現場執行與協調,保障活動順利有序開展4.做好客戶的項目配合工作,報價、投標、制作標書、封標及簽訂合同等任職資格1.能獨立編寫培訓、活動策劃方案的能力,會操作ppt、word等辦公軟件,有一定的文字方案功底;無相關工作經驗亦可2.性格溫和,良好的服務態度意識,承壓能力好,敬業愛崗。3.工作認真細致嚴謹,能吃苦耐勞,表達能力強,有較好的溝通能力及親和力崗位福利: 1.入職后購買五險一金。 2.單雙休7.5小時工作制,享受國家法定節假日。 3.公司不定期為員工提供全方位專業的培訓,并實施一對一培訓上崗。 4.公司文化:重視員工職業發展規劃,注重挖掘員工潛力,鼓勵員工發揮創新能力。 5.公司不定期組織各類文娛活動:聚餐、生日會、旅游、唱k等

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    美容/培訓/銷售 講師杭州匯和化妝品有限公司杭州-下城區0.5-1萬/月12-24

    學歷要求:大專|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

    人員要求:1、有大型招商經驗(至少做過100人以上招商會)。2、外在形象氣質佳,口齒伶俐。3、有強控場能力,可引爆現場氣氛。4、熱愛美容行業。崗位職責:1、負責省級招商會現場培訓及相關所有事宜。2、負責美培會現場培訓及相關所有事宜。3、負責門店售后服務及維護。4、負責每日成交量。5、負責線下粉絲互動活動組織策劃。具體***。

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    培訓主管北京順美服裝股份有限公司北京-順義區6-8千/月12-24

    學歷要求:本科|工作經驗:3-4年|公司性質:國企|公司規模:150-500人

      崗位職責:  1、協助部門領導完善公司內部培訓體系與培訓制度,依據培訓需求調查,擬定年度培訓計劃;  2、組織實施公司內部培訓活動,監控培訓過程,評估培訓效果,組織培訓考核;  3、監督各部門、分公司培訓計劃執行情況,定期對培訓效果進行分析;  4、負責組織新員工入職培訓,協助制定員工職業發展規劃;  5、負責順美學院培訓項目的策劃、組織與實施,進行項目推進和質量把控,確保實施有效性及培訓滿意度;   6、組織開發培訓課程及編寫培訓材料,獨立完成部分培訓課程的開發及講授;  7、負責培訓項目的預算編制,控制成本費用,確保完成公司下達的年度業務指標;  8、負責培訓需求調研與開發,篩選目標客戶群體,拓展并開發新客戶;  9、負責建立并完善公司講師管理體系,培養講師隊伍;  10、負責與外部培訓機構及合作單位建立良好的合作關系;  11、完成領導交辦的其他任務。 任職要求:  1、本科及以上學歷,有駕駛經驗;  2、三年以上培訓工作經歷,至少兩年以上相關崗位經驗;  3、有較強的溝通能力、組織協調能力及執行力;  4、具有一定的培訓策劃及授課經驗,并有自身擅長的課程;  5、 熟練使用Office辦公和圖像處理軟件,特別是PowerPoint,Excel等;  6、良好的團隊意識,高度的責任感,工作積極嚴謹,具備較強的項目管控能力。

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    培訓項目策劃經理(課程策劃)SiQiBEST(思齊)上海1.2-1.8萬/月12-24

    學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:創業公司|公司規模:50-150人

    1、 獨立對公司現有資源進行整合、能力模型建設工作;2、 編寫培訓項目方案,撰寫課程設計文檔;3、 負責公司年度培訓課程計劃的編寫制定和落實推進;4、 負責對公司培訓課程的講師開發和維護工作。任職要求:1、 三年以上相關工作經驗,本科以上學歷(若工作經驗豐富,學歷可適當放寬);2、 有優秀的教學設計理念,良好的文字功底、表達能力、應變能力和溝通協調能力,善于捕捉客戶需求;3、 邏輯能力強,擅長總結、歸納,能從繁冗的文檔中提煉重點;4、 有一定管理能力和較強的團隊合作精神,有極強的敬業精神;5、 有制作培訓課件策劃工作經驗者優先,擅長使用1-2種快速課件開發工具者優先;6、 具有醫藥營銷行業培訓經驗者優先。

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    市場推廣專員蘇州尚熙藝術培訓有限公司蘇州-姑蘇區4.5-8千/月12-24

    學歷要求:大專|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

    待遇福利:1、基本工資+績效獎金+課時提成+獎金2、享受五險一金、生日禮物禮金、結婚、生育禮金、員工旅游活動等福利人員要求:1.負責招生及市場推廣工作;2.會做宣傳文案,有美工基礎;3.定期組織宣傳推廣活動,增加校區人氣量;4.晉升通道:銷售主管-銷售總監-中心主任-合伙人;任職要求:1.能吃苦耐勞,喜愛孩子,有耐心,有愛心,善于溝通;2.普通話標準,有團隊合作精神與敬業精神,執行力強,抗壓能力強,富有責任心;3.熟練使用各類辦公軟件及網絡應用;4.有經驗者優先工作地點:蘇州市姑蘇區平江新城平瀧路1258號106室蘇州市金閶區金閶新城陸步橋街1號城3金億城3幢3樓、蘇州市工業園區378號金象城布拉格莊園負一樓蘇州市相城區元和街道采蓮路陽澄湖中路地鐵站4F(四個校區,面試通過后,可根據居住地址就近安排校區)

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    培訓課件開發(含師資開發)上海睿優企業管理咨詢有限公司上海-長寧區1-2萬/月12-24

    學歷要求:本科|工作經驗:3-4年|公司性質:合資|公司規模:少于50人

    崗位職責:1、負責課程規劃與課程體系設計,負責線下課程開發與設計,擅長運用多種實戰教學方法;2、對于已有的師資、產品進行梳理和整合,制定核心師資及課程的報價體系; 3、負責講師體系建設與管理,講師資源開發與整合,優化外部講師合作機制等; 4、協助銷售面訪客戶,有效清晰地介紹課程,解答客戶各種疑問。崗位要求:1、 全日制本科,擁有3年以上甲方或乙方公司課件研發或企業內訓講師經驗; 2、熟悉內訓行業,掌握行業動態,能高效有序地完成公司各階段的產品方案設計、整合、完善和更新;3、擁有線下課程設計相關項目經驗,擁有獨立解決問題的能力和項目管理能力;4、良好的溝通能力和文案處理能力,熟練掌握培訓課件開發相關軟件;5、做事認真、細致、有耐心,有團隊精神。

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    運營專員(J10478)西安市碑林區心田花開培訓中心有限公司西安-新城區0.5-1萬/月12-24

    學歷要求:本科|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

    工作職責:1.負責社群的運營管理,完成拉新、促活、留存、收益、推薦;2. 內容推送,挖掘用戶需求,制定運營機制和運營手段;3. 負責用戶引導、互動、活動等各類線上活動執行,提高用戶的活躍度及粘性;4.統籌協調部門進行微信、抖音、微博、知乎等媒體渠道的運營推廣5.策劃并執行引流裂變、品牌宣傳活動,吸引目標受眾關注,提升品牌影響力,通過有效運營手段提升粉絲活躍度及黏性任職資格:1.有一年以上運營工作經驗者優先; 2.教育、互聯網運營工作經驗者優先; 3.有成熟的策劃經驗和執行經驗,并能夠分析活動中的得失利弊; 4.熟練操作辦公軟件,了解掌握主流網站的操作; 5.邏輯能力強,有敏銳的市場洞察力和良好的溝通能力; 6.有良好的團隊意識,結果意識強,執行能力強,抗壓能力強!具@個地方有點特別】 環境古典雅致 氛圍和諧溫馨 顏值無與倫比 團建與眾不同【這個地方福利多多】 【五險一金】——必須要有 【大額醫療補充保險】——也是必須有 【轉正禮包】——個人專屬 【兩次帶薪長假】——令人羨慕 【生日紅包】——年年十八歲 【新年禮包】——每年都不一樣 【生育禮金】——擁有小Baby的快樂 【節假日福利】——每次不一樣的驚喜 【結婚禮金】——充滿愛意 【親屬報班優惠】——讓親戚朋友沾沾光

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    培訓經理無錫麥姆斯咨詢有限公司無錫0.8-1萬/月12-24

    學歷要求:本科|工作經驗:3-4年|公司性質:創業公司|公司規模:少于50人

    崗位職責:1. 制定行業培訓工作規范、流程和培訓方案。2. 調研培訓需求,編制、調整、執行培訓計劃。3. 開發培訓課程,協助講師編制培訓課件和建立行業培訓資料庫。4. 拓展培訓渠道和資源,評估外部師資力量。5. 負責收集和分析業務案例,形成相應的知識和案例庫。6. 全面負責培訓業務的組織和授課,撰寫培訓報告,反饋、評估培訓效果。7. 建立培訓課程的學員考評體制,與招聘平臺或企業建立人才輸送機制。8. 完成部門領導分配的其它各項工作。任職要求:1. 本科以上學歷,培訓工作經驗1年以上。2. 具有集成電路/MEMS傳感器/電子類行業經驗。3. 熟悉行業培訓模式與外部各類培訓資源。4. 目標意識明確,結果導向,主動性強,具有強烈的進取心。5. 熟練使用各種常用辦公軟件及培訓工具,文字和語言表達能力強。6. 良好的團隊協作意識,思維縝密,關注細節,具有高度的責任感。

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    培訓主管源氏木語家具集團上海-松江區0.8-1.3萬/月12-24

    學歷要求:本科|工作經驗:2年|公司性質:民營公司|公司規模:500-1000人

    1、管培生項目養成計劃在公司各部門的落地實施,反饋實施進展,協調資源解決實施問題;2、跟進管培生培訓進度和考核,包括集訓、在崗培訓、理論考核和實職責操考核,分析延誤等原因并給出合理有效解決方案;3、時刻關注管培生養成狀態并予以及時的輔導和解決,降低人員流失;4、與管培生培訓相關的數據分析并定期匯報;5、其它跟管培生相關的所有工作;6、協助培訓組其它的培訓工作;7、人事部的其他項目和工作。任職要求:1、本科以上學歷,教育或管理類專業優先;2、2-3年培訓相關工作經驗;3、較強的學習力、溝通力、執行力、領悟力;4、掌握PS+CDR+AI+PR\AE其中1-2項;

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    項目主任吉林城市職業技術學院長春4-6千/月12-24

    學歷要求:本科|工作經驗:3-4年|公司性質:非營利組織|公司規模:150-500人

    崗位職責:主要負責學院對外培訓項目的發展規劃及實施工作任職要求:從事過教育培訓,技能培訓等方面的工作,熱愛教育事業。其他面議

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    培訓解決方案主管前錦網絡信息技術(上海)有限公司北京分公司北京12-24

    學歷要求:本科|工作經驗:|公司性質:上市公司|公司規模:

    1、人才培養項目需求挖掘、混合式解決方案設計、方案解讀與銷售工作;2、 混合式人才培養項目的線上與線下結合的實施主導;3、做好培訓項目的管理,包括:項目規劃、方案呈現、協調和控制、合同預算、成本核算、項目回款等;4、定期更新并提交各類報表,完成公司下達的各項工作任務。崗位要求:1、 具有培訓管理或項目管理相關經驗;2、 具有人才培養或管理咨詢領域經驗優先;3、 良好的邏輯思維與表達、溝通能力,具備客戶服務精神及團隊合作能力。

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    高薪 市場專員武漢攻博航標教育信息咨詢有限公司武漢-洪山區0.8-1.5萬/月12-24

    學歷要求:大專|工作經驗:在校生/應屆生|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

    崗位職責:1.負責湖北湖南校園渠道的開發及維護。2.負責組織市場推廣活動,包括教育講座場地,人員等各方面關系協調和安排。3.配合團隊完成部門的各項業務指標及其他活動事項。任職資格:1.年齡19-35歲,大專以上學歷,專業不限。2.熟悉市場推廣,有學校渠道或教育推廣經驗者優先。3.良好的團隊協作精神,優秀的溝通表達能力。4.性格外向,吃苦耐勞,責任心強,具有較強的抗壓能力。5.可接受長期出差(地點湖北和湖南)。薪資福利:1.薪資:試用期:無責底薪3000+補助/提成             轉正后:無責底薪3500+高提成+五險             平均月薪8000以上提成每周結算,回報看得見。2.公司團建活動+各種節日福利3.每年7月份公司帶薪年假福利,8月份公司組織旅游活動。工作時間:單休,周日休息,每月較后一周雙休                   周一至周六 9:00---18:004.公司提供廣闊的發展平臺,市場專員--市場主管--市場經理。

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    學習發展部主任成都商儒企業管理研究院西安-雁塔區10-15萬/年12-24

    學歷要求:本科|工作經驗:2年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

    崗位職責:配合學習發展部總監負責公司核心大客戶的運營工作,為客戶提供高質量的學習服務咨詢。運用公司內外部資源和能力,把控學習項目實施全過程,為項目質量負責。任職要求:1. 持續專注的學習能力和積極進取的敬業精神2. 有較強的自我管理能力,分析問題及統籌協調解決復雜問題的能力3. 本科或研究生學歷,二年以上相關工作經驗4. 經濟、金融、政治、管理類專業優先

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    留學顧問/留學規劃老師新航道國際教育集團蘇州-工業園區0.6-1.2萬/月12-24

    學歷要求:本科|工作經驗:2年|公司性質:外資(歐美)|公司規模:5000-10000人

    崗位職責:1.為有出國留學意向的學生或家長針對性的提供出國考試課程學習方案,完成業績指標;2.維護老學員的學習效果,提高學員的滿意度,促成學員續報和轉介紹;3.學習和更新留學相關知識,提升個人咨詢技能;4.積極參與市場和其它部門安排的宣傳活動,做好品牌宣傳和企業文化宣傳。任職要求:1.學歷:統招本科及以上學歷,有海外留學經歷優先;2.經驗:具備半年以上相關工作經驗,優秀應屆畢業生亦可;3.能力:善于與人交流,口語表達能力好;4.形象:外形親切,舉止得體大方;5.素養:積極向上,熱情大方,團隊協作能力好,抗壓能力強。福利:1.學校繳納五險一金(入職即購買養老、醫療、失業、工傷及生育保險);2.可享受5-10天帶薪年假,國家法定節假日、婚假、喪假、產假、陪產假;3.學校提供一對一的崗前培訓,良好的職業發展及晉升通道;4.員工報班折扣優惠;5.豐富的員工活動(趣味運動會、各類興趣小組、定期團隊聚會等)。如果你符合我們的招聘要求,并期望從事教育工作,歡迎投遞簡歷。請勿重復投遞簡歷,我們珍惜每一份簡歷,并合理分配崗位。祝你找到一份理想的工作。前程似錦!

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