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    模具部文員深圳市冠泰橡膠制品有限公司深圳-龍華區4.5-6千/月01-23

    學歷要求:高中|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

    1、20-35歲,身體健康; 2. 初中以上學歷,有一年以上工廠文員經驗;3. 熟練OFFICE辦公軟件;4. 有較好的溝通理解能力,工作認真負責;

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    總經理助理滬金(蘇州)實業有限公司異地招聘0.8-1萬/月01-23

    學歷要求:本科|工作經驗:5-7年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

    1.協助總監制定完善公司相關流程并監督執行情況。2.督促各部門組織實施各項制度 作業程序和流程,監督抽查各項制度流程的執行情況并輔導改善。3.督促各部門年度 月度工作計劃的落實執行與總結。4.審核各類報告 重要表單 。5.督促各部門做好績效考核,管理數據統計與分析,輔導制作各類報表。任職要求:1.良好的數據處理能力,對數據敏感。                 2. 熟練操作辦公軟件

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    行政體系專員安徽盛達前亮鋁業有限公司馬鞍山3.8-4.5千/月01-23

    學歷要求:大專|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

    1.學歷:大專及以上學歷。2要求:男女不限。3.工作時間:月休4天。8:00-12:00 13:30-18:004.2年以上工作經驗。

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    體系專員珠海格力電工有限公司珠海-斗門區4.5-6.5千/月01-23

    學歷要求:大專|工作經驗:1年|公司性質:國企|公司規模:1000-5000人

    崗位職責:1、推進公司管理體系,并維護及監督 ;2、把控管理文件的格式、編號,文字及版本;3、收發公司體系文件,歸檔管理;4、負責管理體系的對外聯絡工作;5、落實外部審核項,不合格項的跟蹤驗證;6、主導內部審核及內審不符點與管理評審決議的跟進。任職資格:1、大專及以上學歷,質量管理等相關專業;2、熟練操作Excel 、Word等Office辦公軟件;3、原則性強,抗壓能力強,工作認真細心,有責任心,具備良好的溝通及協調能力,服從工作安排。

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    CAD繪圖員(汕尾陸豐項目)廣東三凌科技集團有限公司汕頭4.5-6千/月01-23

    學歷要求:中專|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:500-1000人

    崗位職責: 1、熟悉市政公司繪圖規范,負責繪制CAD施工圖; 2、在主案設計師的指導下完成項目的施工圖及CAD深化設計; 3、把握時間繪制完成圖紙;4、能完成市政工程竣工圖繪制工作; 5、配合完成部門內其它相關事宜。 任職條件: 1、大專以上學歷,室內設計、建筑設計、環藝設計及相關專業畢業。 2、熟練使用AUTO CAD、3D MAX等繪圖軟件,熟練施工節點制圖,懂施工工藝。 3、2年以上CAD制作經驗 4、能獨立完成整套設計圖,有較強溝通能力、領悟能力,辦事有條理有邏輯性 5、確保圖紙的實操性,能夠與施工方溝通。 6、為人正直、性格開朗樂觀,有責任心。

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    組織與發展經理(OD經理)武漢物易云通網絡科技有限公司武漢-江夏區1.5-2萬/月01-23

    學歷要求:本科|工作經驗:8-9年|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

    崗位職責:1、負責組織發展體系何流程體系建設,并推動組織發展規劃及組織優化調整的實施落地;2、負責公司領導力、后備人才梯隊、素質模型等專項管理項目的構建、推動與實施;3、負責公司干部選拔、培養、調配、任免等管理機制的制定和實施,完善公司任職資格管理體系;4、負責企業文化推進項目的實施、優化和完善,提升組織氛圍。任職要求:1、能夠通過組織發展的設計、計劃、執行進行組織診斷;2、至少5年以上組織發展、流程改進或人員發展經驗;3、對組織發展及績效管理、人員發展、招聘管理、領導力發展有深刻理解.

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    人事財務管理蘇州市經濟技術進修學院蘇州-工業園區6-7千/月01-23

    學歷要求:本科|工作經驗:2年|公司性質:非營利組織|公司規模:少于50人

    工作職責:1、編制銷售公司的記帳憑證,登記會計帳簿,會計報表;2、小規模納稅人稅務申報;3、編制、核算每月的工資、獎金發放表;4、負責審核報銷及原始憑證并支付各類款項;5、統計收支數據;6、銀行、稅務及審計公司對接。7、員工入離職辦理;8、社保公積金繳納;9、簡歷挑選、面試邀約;任職要求:1、全日制本科及以上,財務、會計或相關專業優先;2、會計初級職稱者優先;3、有責任感,工作細心、負責;4、工作認真、負責、忠誠、能與單位立場保持一致、執行力強;5、有過因不良或失信行為被單位勸退、辭退、開除者,頻繁更換工作者,請勿投簡歷。本崗位周日周一雙休

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    保安/保安班長深圳市十度數碼科技有限公司深圳5-5.5千/月01-23

    學歷要求:高中|工作經驗:2年|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

           1、公司規章制度的監督執行、       2、公司物資管理、       3、消防安全、突發事件管理、崗位要求:       1、年齡28-45歲,高中學歷,有責任心,工作務實;       2、退伍軍人優先;工資:面議公司地址:深圳市寶安區福海街道新和社區新興工業園二區A8棟附近公交車路線:附近公交車路線:M237 /M159 /新和新興工業園  公交站

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    管理培訓生山西中創易仁科技有限責任公司太原-杏花嶺區4.5-8千/月01-23

    學歷要求:大專|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

    我們需要的是想通過自己努力通過平臺改變自己提升自己成就自己和家人的奮斗青年,如果你是潛力股我在公司等你!職位描述:***個階段市場運營(熟悉市場、產品專業知識,訓練綜合素質能力)第二個階段學習團隊運營(銷售技能的培訓,市場規劃,日常工作安排,簡單的財務處理,OBS系統等)第三個階段經營管理(公司總體運營,包括人才梯隊的搭建和公司的戰略規劃等)【職位要求】1大專以上學歷,30歲以下愿意從基層做起可即刻上崗2有吃苦耐勞的精神,優秀的畢業生亦可;3反應敏捷表達能力強具有較強的溝通能力4具有親和力具備一定的市場分析及判斷能力具有良好的客戶服務意識;5有責任心能承受較大的工作壓力有團隊協作精神善于挑戰!緯x升空間】管理實習生——主管——高管——副理——經理公司屬正規企業,非中介機構,無任何押金收費,經正式錄用需簽約正式勞動合同,有意向者投遞簡歷,通過篩選,面試以電話通知為準

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    電話招聘/薪資6k/17-20畢業優先深圳市樂有家控股集團有限公司深圳-福田區6-8千/月01-23

    學歷要求:大專|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:10000人以上

    人資行政管理【薪酬福利】:高度自主化:綜合工資6000-12000元/月1.高底薪:底薪 5500-10000元2.高績效:招聘獎300元/人(大專及以上)、200元/人(大專以下)4.帶組獎:200-400元5.入職即購買五險一金;【崗位職責】:1、負責管轄范圍內的考勤檢查監督2、負責檢查經理的合同收據,交接財務資料;3、負責會議的準備和通知4、協助管理所轄范圍的人員形象問題,衛生監督;5、負責公司的招聘以及安排面試6、上傳下達公司的發文【任職資格】:1、16-20屆全日制大;蛞陨蠈W歷2、做事情嚴謹,細心3、熟練運用OFFICE等辦公軟件,有一點的文字編輯能力;4、工作仔細認真、責任心強、為人正直,具備良好的書面和口頭表達能力;【樂有家總部實踐基地——優招優選】1、 大集團內純大學生創業型團隊:本科為主、大專/研究生為輔;平均年齡23歲;只招新手,篩選嚴格;這里是應屆生創業的小天堂,年輕大膽有夢想!2、 大集團標準,營銷副總裁直管區域,管理高度扁平化,副總裁/副總經理直接指導工作開展!簡單真誠、陽光透明,特別能吃苦、特別能戰斗、特別能堅持是我們的團隊精神。3、 無限晉升;平均每一個月一次競聘晉升機會,入職過半月即可報名,公正客觀筆試+群面公投,競聘崗位多樣,鼓勵輪崗和合理異動;目前基地8位90后副總經理,90%以上店長為畢業一年以內應屆生!意向聯系:馮主任17376330116

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    合同管理員武漢簡圖信息科技有限公司武漢-江漢區4-5千/月01-23

    學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

    1.負責妥善保管公司合同專用章,嚴格依據價格政策及公司合同模板核對合同條款,確保銷售合同的有效性及可執行性。 2.負責對客戶公章及執照等資質條件進行嚴格審核,能夠有效規避公司風險。 3.熟練掌握合同管理系統并根據相關制度對合同內容進行勾對、修改及變更。 4.負責與銷售人員溝通并及時處理因合同所發生的問題。 5.負責對合同進行初步的分類整理、登記并存檔。 6.協助主管人員完善公司相關規章制度,對在合同審核勾對過程中發現的典型問題進行匯總并及時上報主管人員備案。 7.完成主管人員交辦的其他工作。 任職資格:  1.大學?埔陨蠈W歷; 2.能夠熟練使用辦公軟件,制作各種報表; 3.工作態度端正,工作積極、主動,具有較強的責任心;具有團隊合作精神和創新精神; 4.思維敏捷、思路清晰,具有良好的溝通能力及待人接物能力;  

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    駕駛員上饒艾迪康醫學檢驗實驗室有限公司上饒3-4.5千/月01-23

    學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

    崗位職責:1.?認真完成公司的派車任務,完成出車任務;2.?認真執行操作規程,遵守交通規則,文明行車,安全駕駛;對違規及違章處罰及時處理;3.?堅持行車安全檢查,發現問題及時排除,確保車輛運行;4.?做好車輛的維護、保養及日常清潔,保證車輛常年整潔和車況良好;5.?輔助總經理完成市場開拓、業務對接等業務活動內事宜;6.?輔助總經理完成接待公司來賓;7.?無出車任務在司空閑時,需協助物流部或其它部門做輔助性工作;8.?k)完成領導交辦的其他工作事項。任職資格:1.?五官端正、形象氣質佳,身高175以上,年齡32歲以內;2.?臨床檢驗、市場營銷、行政文秘等類專業大專及以上學歷(特別優秀者可放寬至中專),有醫療行業相關工作經驗者優先;3.?三年以上駕齡,無不良行車記錄,開車穩重具備豐富的駕駛經驗及突發情況處理能力。4.?具有良好的駕駛技術和安全、服務意識,為人誠信、正直,工作務實、敬業,懂法守法。5.?身體健康,儀表端莊,成熟穩健,頭腦靈活、處事機敏、工作積極主動,能夠適應駕駛員彈性工作時間。6.?有一定的商務禮儀、接待功底。

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    人事行政專員常州沃匯臨工程機械有限公司常州-武進區3-5千/月01-23

    學歷要求:大專|工作經驗:2年|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

    主要工作內容:1、人事行政部門工作任職要求:1、大專及以上學歷;2、能熟練運用OFFICE辦公軟件;3、具有良好的溝通能力和協調能力,積極協助上級工作;4、有相關工作經驗優先考慮。

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    主播深圳全橙文化傳媒有限公司深圳-南山區0.6-1萬/月01-23

    學歷要求:大專|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

    崗位職責1、負責直播平臺、短視頻等新媒體渠道的直播工作,直播時進行商品口播(提前熟悉產品信息),解說產品特點,挖掘產品的賣點和亮點;2、在線與粉絲進行互動、交流,提高活躍度;按計劃保質保量完成規定的直播活動;3、整理用戶意見反饋和建議,協助推進產品優化,達成用戶黏性和留存指標;4、增加產品曝光,提升交量;5、應對直播間的用戶提問,引導觀眾關注直播間,達成粉絲關系及維護粉絲關系;6、關注行業動態,了解用戶需求,提出產品改進方案等;7、其他與直播相關的工作,以及上級交辦的工作任務。任職要求1、年齡20-30歲,形象氣質佳,性格外向,自信熱情有活力;大專及以上學歷;2、有網絡直播經驗的優先考慮;對直播領域有高度興趣和熱忱;3、有較強的語言組織能力,喜歡與人互動交流;4、有責任心、溝通能力好、團隊協作能力強;5、有耐心,工作細致認真,熟悉計算機辦公軟件;6、普通話標準,面對鏡頭不怯場,能把控直播氣氛;7、與時俱進的直播平臺、短視頻新領域學習能力,有才藝優先考慮。

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    前臺德陽瑪雅旌城房地產經紀有限公司德陽3-4.5千/月01-23

    學歷要求:中專|工作經驗:2年|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

    只做招聘

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    人才測評專員河南智華人才測評中心鄭州-鄭州航空港區8-10萬/年01-23

    學歷要求:碩士|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:少于50人

    崗位職責:負責中心人才測評重要資料的編寫、審核、校對、整理等工作。上班時間:周一至周五,9:00-12:00,13:00-17:00福利:五險一金

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    運營管理師(戰略)晚安家居科技有限公司長沙-岳麓區0.8-1.2萬/月01-23

    學歷要求:本科|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:1000-5000人

    1、組織召開公司年度經營討論會,確定公司年度經營規劃方向;2、監控經營計劃的實施,協調處理經營計劃實施過程中出現的問題;3、依據公司經營規劃,組織編制部門年度績效計劃;跟進公司與部門績效達成;4、組織公司流程梳理和優化,組織修訂和完善公司管理制度;5、梳理、完善公司組織機構設置和部門職能。任職資格:1、大專及以上學歷,企業管理、經濟、市場營銷、財務、投資等相關專業;2、5年左右的運營管理相關工作經驗,有生產制造型企業制度流程體系建設和信息化流程、標準搭建工作經驗優先考慮;3、熟練使用office等辦公軟件,文字功底較好;4、具備良好的溝通協調、組織能力及高度責任心。

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    C端運營交付(RPO交付)微知網絡科技(上海)有限公司上海-靜安區6-7千/月01-23

    學歷要求:本科|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

    崗位職責一、C端招聘根據公司項目訂單需求,運用各種招聘渠道,推薦合適候選人,并跟進后續初篩、面試、入職等完整招聘流程二、C端運營對渠道推薦的候選人信息根據甲方要求進行初篩,合適候選人信息同步甲方,跟進、督促候選人到面及入職,每日及時反饋相關信息至項目經理三、員工在職關懷定期通過微信或電話等方式關懷在職員工的情況,并及時看反饋到項目經理崗位要求:1、office系列辦公軟件,普通話標準;網絡招聘經驗或電話銷售、電話客服經驗;2、具有一定學習能力、溝通能力強、協調組織能力;3、邏輯性強,善于思考、總結、歸納;4、做事認真、仔細、踏實5、具有一定的目標感

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    老板助理廣州東海酒家有限公司廣州-海珠區4.5-6千/月01-23

    學歷要求:大專|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:少于50人

    1.協助老板開展各項日常事務工作,進行內外部溝通協調;2.有駕駛證,會開車,能出外勤;3.能完成老板安排的其他工作;4.具備基本文字撰寫和較強的溝通協調能力,會使用word,excel,PS等軟件5.有無經驗均可;福利待遇:1.朝9晚6,大小休2.轉正買社保,帶薪年假,節日福利;3.按國家法定節假日休假;

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    人力資源顧問湖北綠楚帝科技有限公司武漢-武昌區20-30萬/年01-23

    學歷要求:大專|工作經驗:2年|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

    工作內容:1.通過與客戶進行的深度洽談與溝通,達成項目合作意向,為公司開拓人力資源咨詢項目業務;2.領導人力資源咨詢項目團隊,分配、指導并評估項目團隊成員的階段性工作成果,并對項目整體工作質量負全責;3.在項目實施過程中,與客戶保持有效的溝通,在解決項目異議上,提出可行性方案,并通過論證、溝通,與客戶達成一致;4.開發人力資源管理領域的培訓課程,撰寫培訓文檔,并實施培訓;5.對人力資源顧問咨詢市場進行研究,提出公司人力資源顧問咨詢業務發展的規劃性意見;6.對公司員工進行人力資源管理的專業性培訓,不斷提升整個公司人力資源知識專業水平。 任職資格: 1.人力資源、管理或相關專業碩士以上學歷。 2.5年以上從事企業人力資源管理或咨詢培訓的工作經驗。 3.對現代企業人力資源管理模式有系統的了解,對人力資源戰略規劃、人才的發現與引進、薪酬設計、績效評價、崗位培訓、福利待遇、公司制度建設、組織與人員調整、員工職業生涯設計等具有豐富的實踐經驗; 4.具備專業全面的人力資源管理知識,能夠獨立承擔大型人力資源整合項目; 5.熟練使用辦公軟件、項目管理軟件及相關的人事管理軟件。

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