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    辦事處首席代表
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    CEO助理武漢愛爾眼科醫院有限公司武漢-武昌區1.5-2.5萬/月01-19

    學歷要求:本科|工作經驗:5-7年|公司性質:民營公司|公司規模:500-1000人

    1、在大區CEO領導下,全面負責醫院經營管理工作,確保集團的經營理念、戰略、決策在醫院得到貫徹執行。2、負責組織制定醫院的發展規劃、經營計劃和各項規章制度,并推動執行。3、負責醫院院科二級管理機制建設,不斷提高醫院醫療質量、服務質量和管理水平,提高醫院核心競爭力。4、督促做財務管理、內控,確保醫院資產的效益***化。5、負責醫院骨干醫師、重要經營管理人員的引進與培養。6、負責醫院整體公共關系建設的統籌,以及重要部門、機構的溝通和交往。7、負責直接下級崗位人員的考核,以及權限范圍內的人事任免。8、負責醫院文化的塑造,關愛、培養員工,建立和完善科學的激勵機制,營造良好的醫院工作氛圍任職資格:1、管理類、營銷類、醫藥類相關專業本科及以上學歷;2、三年以上中高層管理崗位工作經歷;有醫療及相關行業工作經歷者優先;3、具有良好的經營管理素質,有營銷實踐經驗;4、學習能力強,團隊意識強,具備良好的心理素質。5、年齡45歲以內,健康狀況佳。我們將為您提供:1、合伙人機制,限制性股票,股票期權 2、豐厚的保底年薪,各項獎勵 3、五天工作制,帶薪年假,五險一金 4、職稱、職務晉升雙通道5、提供多種培訓及進修機會 6、生日、節日福利/慶典禮金/旅游/健康體檢聯系我們 Contact Us:027-68893989面試時間:上午:9:00-11:00     下午:14:00-16:00(周一至周五)面試地址:武漢市武昌區中山路481號 愛爾眼科醫院 5F 人力資源部歡迎您到院面談,謝謝您關注愛爾眼科!

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    西南區域經理(成都)百年盛世(深圳)酒業有限公司異地招聘1.2-2萬/月01-19

    學歷要求:大專|工作經驗:5-7年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

    崗位職責:1、公司西南西北區域,制定管轄渠道市場營銷方案,給予平臺商、代理商有力的銷售支持,達成公司銷售目標;2、挖掘潛在新客戶,維護老客戶,提升區域銷量;3、及時掌握市場信息,了解市場競品動態、促銷活動等相關信息;4、做好市場費用的管控。5、有多年銷售及帶團隊經驗,綜合能力強;6、完成總部領導安排的工作。任職要求:1、具備白酒生產、營銷管理知識和技能;2、8年以上快消行業或酒業銷售經驗,有良好的市場判斷和渠道開拓能力,具白酒銷售經驗及豐富的經銷客戶資源者優先;3、積極正向,善于溝通,具有較強的市場開發能力和抗壓力,能迅速獲得客戶的信賴;4、團隊意識強, 帶領銷售團隊達成目標,并具有培養團隊成員的能力;5、持有C1駕駛證且駕駛熟練優先。  I want you!  上進心、同理心、責任心,三者缺一不可;顏值高、智商高、情商高,要求你有“三高”;要么你有個有趣的靈魂,要么你想把自己的靈魂變得有趣;忠孝仁義禮智信,中華美德樣樣兼;先問問你自己的夢想是什么?有答案了,就打給我,我是個負責任的HR!

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    天津辦事處總監斐樂服飾有限公司天津3-5萬/月12-26

    學歷要求:大專|工作經驗:5-7年|公司性質:外資(非歐美)|公司規模:5000-10000人

    崗位職責:1、 根據公司整體生意規劃,結合區域內的市場競爭態勢及競品分析,制定天津辦事處年度經營計劃書,整合相關資源,確保資源與計劃吻合,后續規劃的落地執行。2、 承接辦事處多品牌的零售管理工作,協調所在辦事處商品、陳列、培訓,為所在辦事處的多品牌零售業績負責,對品牌在所在區域的健康度負責。3、 渠道需求和規劃落地方案的審核把控,大型活動和關鍵商場資源的溝通談判和獲取。根據業務結果發展需要以及未來渠道布局策略,評估、改善現有不同渠道質量,確保渠道規模和質量與生意目標匹配。4、 在公司標準政策制度框架內,建立辦事處特有,或是更高標準的管理制度和要求:比如特定時期的銷售激勵等。5、 指導零售、商品、陳列和培訓工作,整合相關資源,確保各品牌KPI 在相關部門的有效承接,并負責監督各項行動計劃的實施。6、 承接、推進區域內的新零售業務(如導購分銷、抖音、賣場的新零售活動對接等)。7、 在區域內部承接、落地企業文化建設。8、 探索和總結業務運營特點,完善運營模式,確保業務運營模式和機制升級,滿足生意發展要求。9、 辦事處人員管理,包括參與辦事處負責人以下辦公室人員的所有面試,終端店長的面試,人員梯隊的儲備選拔和培養(店長梯隊、大店長梯隊和經理梯隊),團隊人員優勝劣汰。任職要求:教育程度/經驗1、 本科或以上學歷,8 年以上零售服裝運營管理經驗,5 年以上團隊管理經驗2、 熟悉并熱愛并熱愛服裝零售行業,且有較強的運營思路與管理經驗,具備極強的創新能力3、 具備零售服裝品牌直營零售管理經驗優先4、 有多品牌零售運營管理經驗優先

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    漯河營銷中心儲備干部/中層儲備海信集團漯河1-1.5萬/月01-14

    學歷要求:本科|工作經驗:3-4年|公司性質:國企|公司規模:500-1000人

    崗位職責:1、做好辦事處層面的經營管理工作;2、建立強大的商家銷售體系,提升訂單制等的資源效率;3、做好對商家、客源的梳理和有效分析,提升業績達成率。任職要求:1、全日制本科學歷,專業不限,30歲以下,3年以上帶領業務團隊經驗,能打造成積極有戰斗力有正向文化的團隊;2、過往銷售業績突出,有強有力的銷售激情,并且能想盡辦法完成業績指標;3、為人正直,積極向上,承壓能力強,有較強的溝通表達、組織協調能力;4、職業生涯無不良記錄。職業發展方向:中層儲備→辦事處經理→總經理工作地點:豫南區域(漯河、南陽、平頂山、信陽、許昌、周口、駐馬店7個城市),需服從公司統一區域調配。公司地址:漯河市源匯區五一路中段(金色里程)海信集團漯河營銷中心二樓人資行政部聯系電話:0395-2170613

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    Branch General Manager克諾爾車輛設備(蘇州)有限公司福州1.5千以下/月12-29

    學歷要求:本科|工作經驗:10年以上|公司性質:外資(歐美)|公司規模:1000-5000人

    Requirements:1. Bachelor’s degree or above, engineering related major is preferred2.8 years above working experience with profound knowledge on Rail/Metro industry, management experience is preferred3.Able to promote multi-systems offerings and expand business volume in both OE Metro and RS sides4.Good analytical & structural way of thinking/working5.Advanced skills in reporting, training and leadership 6.With high market / business sensitivity7.Strong communication, negotiation and interpersonal skills8.Good spoken and written English/ChineseTasks & Responsibilities:1.Formulate and execute sales strategy of KB multi-system products in the region2.Make OE pre-sales and RS sales plan and implement for all products3.Conduct market / competition analysis and provide market intelligence to PBUs on regular basis to formulate project acquisition strategy4.Acts as KB head of the region to maintain optimal interface with local government, car builders and OE metro and RS end-users5.Build and Maintain local government and end-user relationship6.Be responsible for the overall operation of regional company7.Formulate budget and KPI of company and employee, and to monitor performance vs planned figures8.Lead and supervise the branch company staff to achieve sales target9.Other tasks assigned by superior

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    國際發展研究院經理天獅集團有限公司北京3-4萬/月11-20

    學歷要求:本科|工作經驗:5-7年|公司性質:民營公司|公司規模:500-1000人

    工作職責: 1、建立和維護專家庫,挖掘社會資源,選聘知名專家及學者為專家顧問團隊,建立以產品開發、政策研究、外交外事、合作辦學,政府和媒體關系為重點的專家庫。2、政策研究:為集團發展提供咨詢服務。配合集團有關部門,開展國內外營銷行業及新業態、新模式信息搜集,加大國內外政府相關政策的研究。3、外交外事,為集團在海外發展戰略提供支持,與外交、商務部門和海外在華商務機構建立聯系,拓展渠道,搜集商機商訊,為集團海外發展戰略落地服務;4、協調辦學資源,為建成國際化大學服務。配合集團辦學部門,建立與國家教育主管部門的工作聯系,了解國家關于民辦大學的相關政策,了解國內民辦大學成功案例和發展趨勢,協助集團有關部門和大學搜集師資人才、合作辦學等方面的信息和資源,為建成國際化大學服務。5、協調媒企關系,為集團營造良好的外部環境。建立與新聞主管部門和主流媒體、行業媒體的聯系,為協調媒企關系、營造良好輿論環境提供外部支持。任職資格:1、本科以上學歷;2、相關從業經歷5年以上,有廣泛的人脈;3、邏輯思維強;4、英語能作為工作語言;

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    重慶分公司負責人宜信博誠保險銷售服務(北京)股份有限公司重慶-江北區4-5萬/月01-19

    學歷要求:本科|工作經驗:8-9年|公司性質:民營公司|公司規模:

    崗位職責:-根據公司整體發展規劃,完成機構年度工作目標和工作計劃;-監督管理工作計劃的實施,追蹤落實業務推動方案,確保機構總體營銷目標的實現;-負責機構各階段業務分析,及時發現并解決業務問題;-組織搭建業務團隊并開展制式化合伙人培訓;-負責當地保險市場產品調研,保持與當地保險公司良好的合作關系,引進當地優質的保險產品;-負責管理機構各項運營事宜,保持與總部之間的有效溝通,保持與當地監管機構良好的溝通關系,及時了解并反饋監管政策和監管要求,為分公司合規***負責人。任職資格:1、本科及以上學歷,保險、金融、經濟、營銷等專業優先考慮;2、八年及以上保險公司代理人團隊管理經驗,有分支機構籌建經驗者優先考慮;

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    高級銷售經理(上市企業,年薪22萬起)上海威派格智慧水務股份有限公司?诜止湛江-赤坎區1-1.5萬/月01-19

    學歷要求:本科|工作經驗:5-7年|公司性質:上市公司|公司規模:1000-5000人

    一個站在“互聯網+”風口上的行業工業互聯,智聯供水新型設備引領產業升級智慧水務,城市供水管理平臺提升水務運營一家引領行業發展的企業承擔國家“十二五”水專項課題參與國家“十三五”水專項課題二次供水領域120項專利技術制定5項行業標準和1項國家標準以工業4.0理念建設的新工廠選擇你的未來!期待你的加入!崗位職責:1、組織、策劃并開展有利于地方自來水公司及其上級主管部門工作推動的會議、考察等市場活動,進行產品講解、技術交流與品牌推廣工作;2、負責開發及拓展中高層客戶關系并完成銷售指標;3、目標客戶拜訪、資源對接,挖掘并分析客戶需求,制定和編寫解決方案并進行解決方案的講解;4、帶領團隊完成規定的銷售業績指標,培養團隊銷售能力。任職要求:1、統招本科及以上學歷,理工科、市場營銷專業優先;2、三年以上工作經驗,兩年以上團隊管理經驗;3、有大系統客戶開發和維護經驗,并應有成功案例;4、有較強的持續學習能力,悟性高;5、有較強的分析、總結能力及系統思考力;6、結果導向、內驅力強,善于自我激勵;7、積極進取、有韌性、陽光正派、有責任心;;8、能夠承受高強度工作節奏;9、具備3人以上團隊管理經驗,并有跨部門組織和協調工作經驗。職業發展通道:大客戶經理—區域大客戶總監選擇一個前景無限的產業,決定著你未來廣闊的發展空間。選擇一個迅速發展的企業,決定著你擁有更多的發展機會。選擇一個行業的龍頭企業,決定著你會接受到更好的培養。選擇一個積極向上的團隊,決定著你擁有志同道合的伙伴。選擇我們,選擇一份值得奮斗一生的事業!

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    漢中總經理(漢中分公司)北京華普億方教育科技股份有限公司漢中0.8-1.2萬/月01-19

    學歷要求:本科|工作經驗:10年以上|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

    ※我們對接客戶群體:政府(人社,教育,科技,經信等政府機構)和高校中高端客戶;※我們要招聘職位:分公司總經理;※我們共同任務:根據公司目標及市場情況,制定創業大學發展規劃、經營方針、年度銷售計劃及銷售費用預算,完善所轄區域市場的銷售體系和銷售隊伍;一、業務管理方向1. 負責管理對接外部資源(以政府和高校資源為主),對現有資源能能夠進行有效的管理和維護,從而做到資源整合與置換;2. 積極準確的解讀行業政策,有效抓住行業和政策痛點,以開放性及突破性思維,為客戶(政府、高校)提供優秀策劃方案,并進行業務籌劃及落地;二、管理方向1.針對現有團隊建立合理、高效的組織架構,指導團隊對項目進行統籌管理,對分公司進行高效的運營管理;2.進行分公司部門人員的績效考核與工作評審工作,激發團隊工作熱情;3.維護分子公司和創業大學運營的正常進行,處理各類突發事件!覀兿M邆涞哪芰Γ1、35歲以上,本科及以上學歷,具備良好的職業素養、職業道德;2、具有5年以上公司運營管理經驗,具有教育機構校區籌建、管理,特別是創業類培訓項目管理經驗者優先;3、有豐富政府項目對接經驗,具有較強業務包裝能力和較強的創新意識和實踐能力;能夠通過現有雙創政策或業務對接,將信息進行轉化,與公司業務相結合進行有效內容輸出。4、熱愛教育培訓事業,具有較強的領導力、團隊凝聚力以及人員管理能力!覀兊母@觯荷绫9e金為您保駕護航;節日活動+福利帶您體驗公司文化。我們提供有競爭力薪酬機制:月度薪資+提成+年底獎金+骨干的股份激勵。

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    副總經理上海冠獅石化工程技術有限公司上海1.5-2萬/月01-18

    學歷要求:本科|工作經驗:8-9年|公司性質:外資(非歐美)|公司規模:50-150人

    1、有5年以上有動保、水產飼料行業銷售總監職位工作經驗,協助總經理制定公司的發展規劃和年度經營目標;2、負責對銷售部經營工作的指導和監督,并審核其制定的工作計劃和制定的政策、方案或制度;3、負責管控銷售部各項任務指標的完成進度,責成相關部門修正工作目標、管理措施和政策方案;4、對外負責代表公司處置授權內的經營決策和商務談判工作;5、負責公司重大合同的起草、洽談與談判;6、負責銷售部經營管理過程中突發事件的處理和解決;7、完成公司總經理授權處理的其他重要事項。任職資格:1、具有本科及以上學歷,企業管理、市場營銷、公共關系等專業優先,能力優秀者學歷可放寬。2、3年以上項目銷售工作經驗,2年以上銷售團隊管理經驗。3、具備優秀的領導能力、團隊管理能力,良好的溝通協調能力和和把握全局的能力;4、具有強烈的責任心、事業心,具備獨立解決問題的能力及較強的抗壓能力;5、有豐富的談判技能和豐富的商務談判能力;6、具備敏銳的市場洞察能力和應變能力,良好的客戶溝通能力和文字表達能力。

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    運營總監四川德強科技有限公司宜賓0.8-1.5萬/月01-18

    學歷要求:本科|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:少于50人

    ①本職位優先考慮黨員;②學歷要求本科及以上。專業范圍包括新聞傳播學類、新媒體編輯、漢語言文學等相關專業。具有新聞媒體、廣告宣傳等相關行業3年以上,有從事市場營銷方面工作可適當放寬;③對宜賓市XX單位融媒體中心的運營工作總體負責,包括垂直體系和橫向體系基礎運營、專項運營等;④根據XX單位下達的運營工作需求,合理制定運營工作計劃,組織團隊開展工作,達成目標考核;⑤定期向XX單位領導進行工作匯報;⑥具有2年以上團隊管理經驗,關注行業發展態勢,定期對運營人員進行培訓,提升團隊整體能力;⑦熟悉互聯網運營模式,具備一定的政府行業或政法行業運營經驗者優先;⑧具備較強的溝通協調能力、表達能力,擅長寫匯報交流材料;⑨工作認真,責任心強,服從上級領導安排;⑩能接受加班。

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    城市公司總經理特來電新能源股份有限公司鹽城1.5-2萬/月01-18

    學歷要求:本科|工作經驗:8-9年|公司性質:上市公司|公司規模:5000-10000人

    崗位職責: 全面負責所在城市子公司的經營管理,帶領團隊負責市場開拓、合資合作推動、政府政策引導與產業發展協同、充電設施投建管理、充電網運營管理、城市生態合作平臺搭建、資源管理等,確保集團公司或董事會下達的戰略目標和經營計劃的完成。任職要求: 1. 電氣、自動化、機械、市場營銷、企業管理等相關專業本科及以上學歷; 2. 8年以上中型以上公司銷售管理或經營管理經驗,3年以上公司正職管理經驗,帶領過200人以上的團隊;3. 對新能源電動汽車相關產業鏈熟悉,對其發展前景和行業狀態有較深理解;4. 對政府、公共服務類國企、大型企事業單位合作和服務模式熟悉,有很好的溝通、協調、組織和解決問題的能力;5. 45歲以下,綜合素質高,具有心懷國家、行業、環境的博大胸懷和理想,具有創業的激情和熱情,擅于對團隊進行狼性精神塑造,有大局觀,職業操守良好,能承受工作壓力。備注:崗位薪資及各項福利待遇——面議,網站顯示月薪,因為是必選項,且各地薪資水平不同,所以僅供參考。特來電歡迎行業人才加入,感謝關注!

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    縣辦事處代表華為手機營銷項目-2019異地招聘6-8千/月01-18

    學歷要求:本科|工作經驗:1年|公司性質:上市公司|公司規模:5000-10000人

    崗位要求:1、達成縣區綜合經營目標與市場目標:有短中長期經營規劃和落地部署2、關注門店零售,圍繞門店份額提升,進行資源整合、貨源協同,牽引店面零售提升3、縣區沙盤梳理,明確作戰地圖4、積極拓展政企、全場景等新業務,拓展增量市場5、管理和維護縣區KA、協同省包、督導拓展鄉鎮KA及門店6、管理零售團隊:核心價值觀傳承,營造良好的組織氣氛,落實人才培養機制,培養專業化隊伍;7、縣區市場秩序管控,保持渠道良性健康,營商環境改善崗位職責:1、有終端市場、快消品市場或相關工作經驗2年以上、從事門店作業及所轄區域團隊管理工作;2、能夠獨立完成門店促銷活動開展;3、有比較豐富的門店管理經驗;4、目標管理能力:能夠獨立進行目標分解及目標達成5、團隊管理能力:能夠管理并指導導購專員提升銷售能力、完成目標6、出色的執行能力:能夠獨立完成工作、及時響應7、本科及以上學歷;我們的福利:(6-8K)競爭力的薪酬+五險一金+賦能培訓+全面晉升平臺+定期體檢

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    農業公司總經理云南帥源房地產開發有限公司昆明0.8-1.5萬/月01-18

    學歷要求:大專|工作經驗:10年以上|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

    1、依據集團發展戰略目標,制定本分公司戰略規劃,在戰略層面明確發展方向,整合資源,配置資源,優化資源,打造核心競爭力; 2、依照集團的戰略規劃和經營目標,制訂公司年度經營計劃并有效分解和落實,全面負責生物公司的日常運營管理,促進目標全面達成; 3、負責公司生態農業產業園區的整體規劃工作,落地本園區的項目資料報建、報批,推進生態園區工程的落地;4、協調與項目所在地政府部門,規劃管理部門、投資管理部門、土地管理部門工作銜接,從流程上規范、有序開展項目前期籌備工作;5、制定本分公司年度計劃的制定,并報經集團董事會審批執行,并作為年終考核的目標依據;6、協助公司搭建本分公司的管理團隊、技術團隊、后勤保障服務團隊,理順分公司組織架構和崗位架構;7、定期開展以提高產品產量指標、質量指標為目地的技術革新、工藝創新,提高公司產品產量優勢、質量優勢; 8、負責追蹤國內、國際行業發展動態和趨勢,收集行業發展相關信息; 9、利用公司現有的與國內外科研院所、專家的合作關系,合理運用內外部各類資源完成生產、管理及研發工作目標; 10、負責公司人才梯隊建設、人員管理及考核,培養后備力量; 11、負責公司各方面費用的控制和管理,執行集團公司財務制度及管理規定,做好增收節支和開源節流工作,保證現有資產的保值和增值; 12、加強企業文化建設,搞好社會公共關系,樹立公司良好的社會形象。任職要求:1、大專以上學歷,植物保護、農業生物技術、藥學、應用生物科學、設施農業科學與工程或管理相關專業畢業,25歲以上45歲以下; 2、具有8年以上管理經驗,熟悉行業的政策、法規、大型企業或上市企業全面管理工作經驗者優先;3、具有良好的溝通協調能力、領導力和團隊管理能力,優秀的計劃能力和創新意識,邏輯思維嚴謹,團隊合作意識強,在對業務合作單位、社會各界進行溝通協作方面具有較強的公關能力,全盤營銷管理能力;4、積極樂觀,抗壓能力較強,認同企業價值觀,忠誠敬業,誠信開朗,為人正真,在業內具有良好信譽,具有較強的事業心和進取精神

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    4S店總經理上海通遠汽車銷售有限公司上海1-1.5萬/月01-18

    學歷要求:本科|工作經驗:8-9年|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

    崗位職責:1、全面負責公司的銷售、售后、經營管理和行政工作。2、執行公司管理部的指令、決定。3、按照年度考核評定書的要求全面完成公司管理部下達的各項指標。4、主持公司的經營決策,組織制定銷售、經營等各方面的長遠規劃及年度工作計劃。5、堅持客戶滿意***化的方針,監督各項質量管理措施的落實情況。6、加強財務管理,對公司的經營活動進行綜合管理。7、做好對外形象管理工作,樹立良好的企業形象和信譽。8、定期召開公司例會,組織各類管理活動。9、及時與員工進行溝通,關心員工生活,了解員工思想動態,提高員工對企業的忠誠度。崗位要求:1、35-50歲之間,本科以上學歷。2、熟悉上海地區汽車市場行情,有銷售市場策劃和拓展能力。3、熟悉汽車4S店管理,具有良好的品德素養和團隊領導、管理能力。4、敬業,事業心強,有較強的責任感。5、熟悉汽車維修業務者優先。

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    汽車事業部VP倬億國際有限公司異地招聘3-4萬/月01-18

    學歷要求:|工作經驗:|公司性質:合資|公司規模:500-1000人

    1、依據公司的年度經營目標,制定海外汽車市場的策略,并對國際市場積極關注,及時做出有效應對決策。2、主導參與汽車項目海外業務的重要商務談判及事務處理。3、制定海外市場拓展和事業經營的戰略規劃,組織實施公司海外市場戰略部署。4、對集團相關業務的海外市場進行調研,及時掌握海外市場動態,提供集團發展戰略計劃的決策支撐。5、積極有效地組建和管理海外團隊和當地團隊6、負責海外市場的品牌維護7、負責海外事業的拓展及策劃及銷售計劃的落實完成的跟蹤8、負責海外事業部門的全面業務工作;9、負責海外市場信息的收集、整理、統計與分析,及時提出合理化建議任職資格:1、全日制本科及以上學歷,管理類、金融類相關專業,MBA優先;2、5年以上同等崗位工作經驗,跨國業務管理經驗優先;3、具備國際貿易知識和豐富的實戰工作經驗,熟悉企業管理及相關行業法律法規;4、較強的談判能力和應變能力,熟悉了解國際市場動態;5、具備高抗壓能力,勇于擔當責任,很強的計劃、組織、溝通協調、激勵和團隊領導能力;6、具備較強的戰略思維,資源整合思維和創新思維;7、具有出色的商務談判的溝通技巧及開拓能力;8、英語口語及文案能力優秀。

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    頤養院院長/副院長舟山禾仁養老產業發展有限公司異地招聘0.8-1萬/月01-18

    學歷要求:中專|工作經驗:10年以上|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

    職責描述:1、全面負責養老院的運營管理,按公司要求完成歷年管理目標;2、搭建養老院專業運營管理與技術服務團隊,并建立有效的業務模式、流程和醫療制度;3、與公司其他業態條線聯動,實現“醫養結合”;4、保持與合作單位、政府部門友好的合作關系;5、完成上級領導或公司總部交辦的臨時性工作。任職要求: 1、醫學、護理學、康復醫學、醫院管理相關專業畢業,60周歲以下;2、具有養老院院長經歷3年以上或曾擔任護理主任經歷; 3、具備老年人健康評估及護理員護理培訓經驗;4、熟悉醫療行業相關法律法規,具有較強的溝通協調能力;5、熟練使用Word、Excel、PPT等辦公軟件。

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    市場營銷經理中建四局第六建設有限公司海南分公司?-秀英區2-2.5萬/月01-18

    學歷要求:本科|工作經驗:5-7年|公司性質:國企|公司規模:150-500人

    技能要求:市場拓展待遇15W-150W/年。1.工作地點:?、三亞。2.工作要求:獲取項目信息、跟蹤、落地。3.了解工程建設相關知識。4.海南省內有一定社會資源。5.具體上班形式等可談。

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    專業珠寶協會秘書長鉆石世家國際珠寶有限公司廣州-天河區15-20萬/年01-18

    學歷要求:本科|工作經驗:5-7年|公司性質:民營公司|公司規模:1000-5000人

    崗位職責:1、積極開展與國內企業和國際頂尖行業協會的合作。2、擬寫協會章程、工作計劃、工作總結、會議紀要、協會簡報、協會日志。4、負責協會的對外聯絡工作。5、負責文書處理、檔案管理、宣傳報道和其他對外聯絡工作。職位要求:1、文秘、新聞、法律、傳媒等相關專業,本科及以上學歷,可使用英語作為工作語言。2、三年以上工作經驗,有海外背景經驗優先。3、有良好的商務形象,具備基本談判素養。4、強烈的使命感、責任心和擔當意識,公文寫作能力優秀。5、有較強的社會人脈資源及豐富的商會、協會開展經驗者優先。

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    分支機構經理新華人壽保險股份有限公司西安市雁塔支公司西安-雁塔區2-3萬/月01-18

    學歷要求:本科|工作經驗:5-7年|公司性質:上市公司|公司規模:10000人以上

    職責描述:1、負責新機構的運營規劃與管理工作,制定符合方向的業務運營規劃,帶領團隊實施落地,對運營結果指標負責;2、負責產品運營相關數據分析、市場分析和用戶分析,負責相關的市場推廣策劃和執行,不斷優化運營策略;3、吸收行業內的新知識、新方法并不斷創新,打造有影響力的運營項目;4、建立規范、高效的運營管理體系及流程并指導團隊提升整體效率;5、合理配置人力資源,對員工績效進行管理,提升部門工作效率及團隊能力。資歷要求:1、本科以上學歷,有5年以上運營管理經驗,有金融類業務運營經驗優先;2、具備優秀的運營規劃能力、用戶分析能力及團隊管理能力;3、具有優秀的學習力;4、有一定的商業敏感性及創業精神。

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