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    物流倉儲經理云南鵬欣富盛農業發展有限公司昆明-西山區0.8-2萬/月12-27

    學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:

    崗位職責:1. 負責飼料原料從采購地到養殖場的物流、倉儲、裝卸等事宜,與飼料原料采購人員進行業務對接,監控貨物在途狀態和到貨時間,確保物料安全;2. 與采購員、品控員及庫管員配合,負責物流環節的單據交接及退貨事宜;3. 物流管理,制作工作表單,梳理工作流程,及時匯報;4. 優化運輸路線,物流整合及成本控制,有云南省各地州的陸運鐵路物流和倉儲資源者優先。任職要求:學歷:?苹蛞陨夏挲g:40歲以下專業:物流、供應鏈類相關專業,5年倉儲物流經驗,優秀者可放寬技能:熟練掌握辦公軟件,職業素養好,有較好的溝通能力

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    物流經理佛山市安格爾門窗有限公司佛山-南海區0.8-1萬/月12-27

    學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

    1、30-38歲,大專以上學歷 2、家居建材行業五年以上經驗,門窗行業優先 3、精通物流運作、管控

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    物流部經理浙江龍紀汽車零部件股份有限公司異地招聘0.8-1.5萬/月12-27

    學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:500-1000人

    1、負責公司物流營運體系建設:建立安全生產管理制度、物流倉儲管理制度、配送管理制度、退貨管理制度、資源配置、成本費用管控等運營體系; 2、負責制訂與實施年度、月度需求計劃、庫存計劃,優化庫存結構,減少資金占用,降低物流費用、提升存貨周轉率;3、協同采購中心做好物流運輸業務承運商的評估與考核,對核心承運商的培植與管理;4、負責公司物流業務運作監控,配送中心、承運商、經銷商等之間的物流運作協調、實現快速交付;5、負責客戶退貨的業務辦理及逆向物流流程的完善與規范;6、負責公司訂單中心的建設和管理,監控公司信息系統中物流業務的訂單完成情況,建立運作預警機制; 7、負責部門年度預算編制、實施和管控;8、配合公司及各部門做好相關業務協調工作; 9、做好部門團隊建設、員工業務技能提升、人員梯隊建設以及現場管理工作。 任職要求: 年齡要求:40歲以內。 教育背景:物流管理專業(大專以上)。 工作經驗:5年以上從事物流行業管理經驗,具有物流庫存管理、配送管理、物流成本管控、物流服務等技能。任職要求:年齡要求:40歲以內; 工作經驗:5年以上從事物流行業管理經驗,具有物流庫存管理、配送管理、物流成本管控、物流服務等技能。

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    倉儲規劃經理浙江子不語電子商務有限公司杭州-余杭區12-18萬/月12-27

    學歷要求:|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:1000-5000人

    崗位職責:1、負責倉儲中心運作體系和規范標準制定,并定期完善倉儲、物流配送的各項工作流程及制度;2、負責自動化設備引入的布局規劃,包含引入設備后,現場作業流程與系統的重新梳理;3、負責公司和客戶端的倉儲信息化建設、提升倉儲物流能效;4、了解前端的需求,對庫存能力.進出庫能力的瓶頸,進行布局規劃;解決瓶頸;5、對倉儲和配送經營方針、經營形式,業務核心、工作內容及側重點進行整體規劃;6、分析日常運營數據,對倉儲物流情況進行分析和改進;7、帶領團隊協助公司完成倉儲的作業工作、之間品控,盤點等工作任職條件:1. 本科及以上學歷,物流工程.機械設計及自動化相關專業優先;2. 5年以上相關倉儲規劃、倉庫管理的工作經驗,具有電商、服裝等行業背景優先。熟悉倉儲規劃,倉庫精細化管理優先考慮;3. 有良好的溝通能力、注重細節、追求效率、執行力和學習能力強;主動積極,責任心強;4. 熟悉倉儲與配送信息管理系統

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    儲備營業部經理湖北齊川物流有限公司武漢-洪山區6-7.5千/月12-27

    學歷要求:大專|工作經驗:2年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

    1.協助經理進行業務開發、客戶維護,完成公司下達的業務考核任務。2.負責營業部貨物的收發、裝卸、查詢、追蹤、異常、賬務處理和車輛安排。3.工作時間:10:00--20:00(裝車結束),中午可換休1.5小時,月輪休4天。4.儲備經理試用期:6個月,試用期工資5000-6000元/月,試用期結束后底薪+社保+月度獎金+年度獎金(7500-12000元/月)。5.底薪工資日結。工作要求:1.兩年以上工作經驗,4份以下工作經歷,年齡24-35歲之間,大專以上學歷。2.人品正直,作風正派,無不良嗜好,有強烈的事業心、責任心,講究原則,執行力強。3.每日積極開拓新客戶,回訪老客戶。4.協助經理做好營業部日常工作管理,在確保安全生產的前提下,完成營業部利潤指標。工作地址:湖北省武漢市洪山區街道口群光廣場與百腦匯中間馬路前行100米齊川物流有意者,請投遞簡歷至齊川物流公司郵箱,發短信或致電18986104499(向經理)

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    物流經理山東金帝精密機械科技股份有限公司異地招聘1-2萬/月12-27

    學歷要求:大專|工作經驗:8-9年|公司性質:民營公司|公司規模:1000-5000人

    1、全面負責物流作業,確保物流體系的正常運作。2、負責審批物流配送計劃。3、負責監督、指導物流服務所需基礎設施與工作環境的控制,確保滿足服務需求。4、確保各類服務作業指導書得到正確執行。5、負責根據市場需求制定物流服務初步計劃,并組織協調各部門按計劃進行生產。6、控制送貨與倉儲成本以符合公司目標。7、管理物流供應商以使貨物送達目標客戶手中,并不斷提升對客戶的服務水平。8、保證日常操作順暢有效。9、提供實時管理與作業報告,確保計算機系統與手工操作系統數據精確。10、保持實際存貨100%精確。11、安置、組織并調動整個團隊充分執行目標要求的任務。12、確保區域層面上的最優組合。職位要求:1、大專以上學歷,8年以上物流相關工作經驗;2、熟悉物流工作流程及周邊行業資源;3、較強的責任心和敬業精神,良好的組織協調能力及溝通能力,較強的分析、解決問題能力;4、熟練使用辦公軟件和辦公自動化設備。

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    跨境倉儲物流經理深圳市簡氏商務咨詢有限公司深圳-龍華區1-1.5萬/月12-27

    學歷要求:大專|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

     技能要求:物流管理了解跨境電商物流 ,了解海外倉管理,至少2年相關從業經驗1、負責公司產品的銷售及推廣,根據市場指定營銷計劃,完成銷售指標;2、利用平臺,主動通過網絡、電話、網站等營銷方法,開發潛在跨境電商物流和國際物流等客戶,提供國際專線物流,FBA運輸服務;3、 基于對客戶需求的準確把握,為客戶提供合適的電商物流的整體營銷解決方案,獨立完成客戶詢盤、報價、良好溝通等事宜,完成個人銷售目標;4、負責維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃。定期拜訪客戶,對客戶進行維護與業務深耕;5、及時向團隊反饋市場和客戶需求信息,以推進內部系統或流程改造。

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    跨境電商物流主管(雙休+地鐵口)廣州輕快電子商務有限公司廣州-番禺區0.6-1萬/月12-27

    學歷要求:大專|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

    我們可以給你的待遇和福利:1、基本保障:底薪+餐補+200全勤獎+提成+獎金+年終獎2、福利待遇 :五險一金3、工作休息:周末雙休,法定節假日4、隱形小福利:免費的小零食,咖啡飲料5、節日禮包:端午,中秋,新年,春節6、年終禮包:年終獎金,年終禮品我們提供給你的辦公環境:1.90后團隊,年輕有活力,都是一群優秀且低調的小伙伴。2.實行1對1專人指導,并提供公平公正的職業晉升通道,針對員工個人興趣及發展意愿量身制定職業發展規劃。3.公司內設有茶水間,提供微波爐與冰箱,零食、飲料不限量供應。4.沒有層級的職位辦公,辦公氛圍輕松活躍,老板是個超級nice的人。5.mac辦公系統+舒適的辦公桌椅,給你最舒服的工作感受。6.位于萬達廣場,地鐵出口,交通方便。崗位職責1、各渠道物流商海外倉開發和維護,了解市場動向,物流成本監控,制作維護物流成本表;2、維護系統,空運、海運訂單整理及安排匯總出貨,協調溝通倉庫和采購的到貨情況,每批次出貨后登記記錄,調整出貨計劃;3、針對FBA做shippment標簽,亞馬遜物流系統下單,美國轉倉,部分歐洲轉倉,SKU申報價值更新和異常出貨記錄復查;4、系統基礎信息維護,退稅計劃和資料整理,費用復核;5、制定本部門的工作計劃,監督各月度的指標達成及分析。任職要求:1、大專以上學歷,跨境電商物流經驗2年以上;2、熟悉跨境電商平臺(如獨立站,亞馬遜,Ebay,速賣通、Lazada等)的相關物流渠道的篩選,熟悉物流erp各模塊的操作,空運、海運、海外倉、FBA及第三方海外倉頭程等經驗;3、有較強的數據處理能力和分析能力;4、為人踏實,較強的溝通談判能力,善于靈活利用和整合資源。

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    運力經理(海運整箱)上海文鰩供應鏈科技有限公司上海-楊浦區30-45萬/年12-27

    學歷要求:本科|工作經驗:8-9年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

    職位要求:1. 航線運營規劃:負責航線整體運營規劃,制定關鍵業績指標并分解到區域,監督各區域完成情況;定期針對整條航線的運營情況進行統計分析,及時發現問題,進行經營調整;2. 市場信息整合:定期針對航線發展的整體趨勢、市場運價進行研究與分析;收集并整理相關航線的運力和運量變化、市場競爭動態、運價波動信息;3. 運力供應商的拓展與維護:負責所轄航線上海整運力供應商關系維護;根據業務發展需要,負責航線供應商的關系開拓與建立;4. 運價采購管理:監督各個區域的本地運價采購情況,以及總部簽訂運價長約在各個業務單元的執行情況,協調合約執行過程中供應商端的各類事務;5. 海外段供應商資源整合與管理:建立并完善海外供應商資源調配體系及合作機制,維系與供應商的合作關系;任職要求:1.學歷:大學本科及以上;海運、物流等相關專業;2.知識技能與工作經驗:8年及以上的船東(或貨運代理)行業市場管理的從業經驗;熟悉海運航線采購與管理的工作流程;對所轄航線的運營管理具備基礎的了解;3.技能:熟悉常用辦公軟件;英語6級及以上,口語、讀寫熟練;具備較強的溝通技巧,具有較強的商務談判能力;4.素質:很強的成功欲,進取心,積極上進;為人正直、工作作風踏實;具有極強的責任心,能夠積極、主動地承擔責任;較強的抗壓能力;對公司忠誠,具有奉獻精神;較強的團隊合作精神;客戶導向,較強的客戶服務意識。

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    物流儲備干部益豐大藥房連鎖股份有限公司南京0.8-1萬/月12-27

    學歷要求:本科|工作經驗:在校生/應屆生|公司性質:上市公司|公司規模:

    益豐大藥房2021屆校園招聘簡章向未來,“益”起不凡 一、公司介紹 中國***家滬市主板上市連鎖藥房———益豐大藥房是全國大型藥品零售連鎖企業,于2001年6月創立。截止2019年8月,公司在湖南、湖北、上海、江蘇、江西、浙江、廣東、河北、北京等九省市擁有連鎖藥店4127家,員工20000余人。公司未來將長期專注于醫藥零售行業,并在今后三年內,繼續聚焦中南華東,積極拓展全國市場,通過品牌形象、專業服務、商品創新、業務模式創新,持續提升核心競爭力,打造顧客信賴、社會尊重的連鎖藥店領導品牌。二、崗位需求·***:物流儲備中高管物流儲備干部:7K-12K1、全日制一本及以上學歷;2、學習能力強、語言溝通好、邏輯思維強、能吃苦耐勞;3、喜歡藥品零售行業; 4、物流相關專業優先,發展方向:營運方向 物流方向 工作地點:湖南、湖北、上海、浙江、江蘇、江西、廣東、河北、北京三、晉升通道管理線路:專員—主管(2年)—部助(3年)—部長(5年)—高管四、公司福利1、五險一金;2、免費住宿、工作餐或餐補;3、法定節假日、帶薪年假、年終獎;4、生日、節假日禮物(端午、中秋等);5、完善的培訓(新員工入職培訓、職位晉升培訓、執業藥師培訓等等);6、年度春游、秋游(可帶家屬)、司慶旅游等;7、司慶晚會、年會、生日會、運動會等多項活動;五、網申通道六、招聘流程:簡歷投遞→初試→復試→終面七、聯系我們聯系人:曹經理聯系方式:15905189765 電子郵箱:3287133100@qq.com總部:南京市秦淮區漢中路159號金澤大廈三樓

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    倉儲物流經理明月鏡片股份有限公司丹陽1-1.5萬/月12-27

    學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:合資|公司規模:1000-5000人

    1、根據公司發展戰略,強化訂單交付職能:組織與調配倉儲部各項資源共同配合完成訂單交付,提高發貨時效,提升客戶滿意度2、根據財務中心相關規定,每年完善存貨管理制度、定期檢查庫存物資存儲環境,預防倉庫呆滯物料的產生;檢查員工操作規范性,賬務處理及時準確性,確保物資收發存準確,安全3、根據財務IPO要求,每年組織半年度、年度盤點,確保存貨賬務相符4、負責客戶投訴的查實、責任判定、并對作業環節作出檢討和改善,出具整改措施提交客服服務部,確?蛻魸M意度。5、根據公司銷售政策及工作流申請,及時準確完成客戶退(換)貨整理及操作,嚴格按《退換貨流程》執行,確保退換貨賬務準確6、根據公司業務戰略規劃,制定部門年度及月度工作計劃和預算成本,通過組織實施和過程控制,制定相關戰術解決方案,制定部門成本控制目標,對物料進行臺賬管理,對人員進行合理調配以達到提升人均效率,確保完成部門的工作計劃和業務目標。任職要求:1、大專及以上學歷,28-40歲2、大型制造業8年以上倉儲物流工作經驗,2年相關工作經驗。3、熟練使用office辦公軟件及熟悉ERP、WMS等系統4、具有較強領導能力和統計分析能力5、具有良好的溝通能力與語言文字表達能力;具備良好的心理素質、職業素養和敬業精神

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    倉儲物流經理上海盤點食品科技有限公司上海-寶山區1-1.5萬/月12-27

    學歷要求:大專|工作經驗:5-7年|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

    1、根據公司戰略發展規劃,制定倉儲工作計劃及業務發展規劃;2、負責制定和修訂倉庫收發貨、作業流程等管理制度,完善倉庫管理的各項流程和標準,及時反饋倉儲操作;3、定期組織盤點,對盤盈、盤虧、丟失、損壞等情況查明原因和責任人,提出處理意見;3、核定和掌握倉庫各種物資的庫存定額并嚴格控制,保證合理庫存、合理使用;4、實施6S等精益管理,分析倉儲效率及成本管控,確保倉儲費用符合公司預算要求;5、掌握各類物資的收發動態,審查統計報表,定期撰寫倉儲工作分析報告,并上報有關領導;6、庫房的合理化布局和管理,合理規劃各區域的儲存空間及貨物的儲存方式,倉位調整; 7、負責制定各倉庫儲位的規化、標識、防火、防盜、防潮及物料的準確性管理標準;8、負責團隊建設與文化建設、人才階梯式培養;崗位要求:1、大專學歷,三年以上快消品倉儲經驗,熟悉物流及倉儲配送相關流程;2、有食品倉儲物流管理經驗者優先;3、思維縝密、擅于數據分析;4、有較強的溝通和組織協調能力;5、熟練掌握WMS、ERP等系統操作

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    天津物流項目主管上海龍賽物流有限公司異地招聘6-8千/月12-27

    學歷要求:大專|工作經驗:5-7年|公司性質:外資(歐美)|公司規模:50-150人

    崗位職責:1工作時間不定時,以客戶訂單為準。出外勤的時候,遵守客戶以及供應商倉庫各項管理制度和作業規范2接受上級每月的績效輔導和面談3自主完成與收發司機的裝卸交接,發現缺損及時上報4完整、及時交接各種原始單據,確保操作可追溯性5對所操作的差異產生的績效考核成績負責6.日常物流訂單的處理、溝通7.協調銷售、采購、運輸和倉庫等部門對新項目、新線路及倉儲業務進行報價8.配合客戶查詢查詢物流倉儲信息、及時處理客戶投訴、制作相應的質量報告并發給相關客戶9.制作倉儲、運輸SOP, 報表如運輸跟蹤報表、KPI、質量報表等,并定期報告給客戶和相關領導10.保持和客戶有效溝通,維持與客戶的良好合作關系;發現有任何業務異常如業務量下降、客戶人員變動等須及時向部門主管和公司領導匯報11.日常業務訂單的基礎數據維護:回單的及時整理、歸檔,數據錄入系統,基礎數據表維護等。12.對下家供應商的考評13.和公司內部的銷售、運輸、倉儲、財務等相關部門保持良好密切的溝通。確?蛻粢蟮男畔⒓皶r傳達;配合做好發運工作(運輸、倉儲),老客戶報價和維護(銷售),對賬工作(財務),理賠工作(保險理賠)等14.客戶月結賬單的及時準確制作,并與客戶確認開票及跟蹤收款事宜15.完成部門主管和公司領導交給的其他工作任務 任職要求:1.熟練使用電腦,ERP系統、辦公軟件等2.有第三方物流公司經驗的優先考慮3.大專以上文憑4.25-40歲之間5.有駕照優先 工作地點:天津市北辰區經濟開發區雙海道與雙辰西道交口,對天津市區路熟悉

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    亞馬遜產品統籌專員(跨境電商)西安宜晟信電子科技有限公司西安-雁塔區4-7千/月12-27

    學歷要求:大專|工作經驗:2年|公司性質:民營公司|公司規模:少于50人

    崗位職責:1、負責亞馬遜平臺的產品調研,分析客戶需求,做好產品生命周期管理;2、追蹤、搜集、分析、匯總及考察評估產品的信息,統籌各賬號的貨品物流安排;3、調研和判斷現有產品市場,能獨立補充和拓展產品線,并制定和執行開發計劃;4、搜集、考察及評估供應商信息,優化供應商體系,合理控制成本,確保產品穩定供貨;5、能與銷售團隊進行有效交流,關注產品運營情況,對運營部門反饋的問題重視并及時處理。崗位要求:1、1年以上Amazon相關工作經驗,有電玩、video game類目資源者優先考慮。2、熟悉產品開發流程,有較強的資源整合能力及產品開發和產品協調能力;3、對市場有很強的敏感度和洞察力,熟悉市場消費者行為,對產品和市場定位有一定的認知和理解力;4、具備較好的數據分析能力,對數據比較敏感,了解熱門產品線產品屬性和成本,并熟悉歐美用戶購物體驗及產品發展方向;5、對產品線用戶市場需求有敏銳的分析判斷能力,對行業的發展格局與趨勢有明晰的了解與把握,對于產品生產加工等行業規范與認證體系了解。

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    物流經理武漢中人瑞眾汽車零部件產業有限公司武漢0.8-1萬/月12-27

    學歷要求:本科|工作經驗:10年以上|公司性質:民營公司|公司規模:

    職位信息1、制定和完善倉儲物流相關制度、流程及作業規范并監督實施;         2、根據生產計劃組織發貨、儲運、倉儲等內外部物流作業,保證按照客戶及質量體系要求完成交付任務;    3、負責對倉庫的規劃、庫區安全維護,確保物流運輸及倉庫物資、設施設備等的安全;4、控制倉儲及物流環節的運營成本,包括人員成本、設施設備及物流運輸成本;5、負責與客戶的溝通聯絡及關系維護;6、負責制定部門工作目標及內部人員管理。任職資格1、10年以上工作經驗,其中五年以上汽車零部件行業物流相關工作經驗;2、責任心強、具備較好的職業素養,抗壓能力強,團隊協作能力強;3、具備較好的學習能力,能夠快速熟悉公司的產品及流程;4、具備優秀的口頭及書面表達能力。

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    國際物流 空運 海運 海外銷售易特國際物流(深圳)有限公司深圳-龍崗區0.5-2萬/月12-27

    學歷要求:大專|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:少于50人

    公司主營航空貨運,成熟團隊,穩定渠道有翻譯,外貿,環球資源等經驗優先辦公環境優  待遇也優希望有志之士加入,可自帶團隊做標平湖-華南城 歡迎咨詢

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    業務經理廣州市遠集物流有限公司廣州-黃埔區0.8-1萬/月12-27

    學歷要求:大專|工作經驗:2年|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

    崗位職責:(包吃包住,待遇:面議)1、負責公司整體市場規劃、具體運作方案的制定并落實、跟蹤、定期督導執行。負責建設優秀團隊、培訓指導下屬、建立人才梯隊。2、負責擬定公司業務人員績效考核方案、獎罰措施及業務提成分配方案。負責對客戶的資信考察,負責跟蹤月結客戶的帳款情況和經營狀況。3、負責重點客戶的拜訪、合同的簽/補、客情維護并建立穩定的合作關系及大型直供(廠家)客戶的開發、洽談、拓展。任職要求: 1、貨代、管理相關專業大專及以上學歷,年齡28歲左右。2、有2-5 年物流行業相關工作經驗者優先。3、具有敏銳的銷售意識,較強的市場開拓和業務規劃能力。4、有團隊建設、組織管理經驗者優先。 5、富有工作激情,有責任心,事業心,能承受壓力。

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    廣州搬家公司業務主管湖北省黃螞蟻物流有限責任公司廣州4-5.5千/月12-27

    學歷要求:|工作經驗:|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

    年齡26歲——35歲,兩年業務基層工作經驗;身高165CM以上,個人形象和善親切,談吐有素養,干凈整潔;大專以上文憑,計算機辦公軟件使用熟練;熟悉廣州市地形;做過搬家公司業務員、物流公司業務員、有公家或者大型搬遷業務看現場或者洽談經驗者優先考慮;普通話流利、標準、語氣和善、善于與人溝通;抗壓力強,責任心強;此崗位為公司重點崗位,需要公司大力培養和扶持,合同要求最低簽訂兩年;10.此崗位要求必須有C1以上駕照,熟練自動或手動擋汽車。 崗位職責:負責公司業務報價,參與合同談判、合同簽訂等工作;分析客戶需求預測,提出預作業申請,現場指導工人按照客戶要求作業;協調客戶關系、客戶維護等售后服務工作;及時回收貨款、清收超期應收帳款,協助財務部門完成結算工作;完成應標投標等全程工作;協助業務副總完成業務部和車管部工作;完成上級領導交辦的其他一切事宜。8、與業務副總組成代理人關系。工資待遇:公司包住宿包吃(公司提供中餐和晚餐);節假日相應福利和年終獎金,社保補助;磨合培訓期工資4000元/月,磨合培訓期后4500元,資深4800——5500元;磨合培訓期兩個月,試工期四天;工作時間:一個月休息三天,早上8點30分——中午12點,下午1點30分——下午6點,中午休息1個半小時,此崗位需要經常不定時加班;公司人性化管理,以愉快工作、健康生活為遵旨;直接晉升崗位為業務部經理,待遇(6500-8500,其它福利)。崗位歸屬: 此崗位歸屬為業務部,歸業務總經理管理。入職后由總經理進行工作專人培訓和指導。 上班地點:廣東省廣州市黃浦區東福街7巷101室

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    運營經理廣州大可龍物流供應鏈有限公司廣州-白云區0.6-1.2萬/月12-27

    學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

    1、業務開拓:負責業務開發與維護,拜訪客戶,根據客戶需求提供合理報價,并對利潤率負責2、業務運營:深刻理解項目特性與客戶需求,制定項目操作流程SOP并進行培訓,整合資源落實項目操作,監控并及時改善運作質量3、團隊管理:對團隊進行合理分工,明確崗位責任,提升團隊業務技能,打造高效、團結的團隊4、數據分析:不定期對業務運營情況進行數據分析,發現問題并提出改善措施5、應收款管理:負責業務的應收款催收,對回款率負責6、其他:配合上級其他工作要求崗位要求1、大專以上學歷;年齡28-40歲;2、熟悉物流市場行情,對國內運輸/配送細分市場有深刻理解;3、具有團隊管理經驗,有3年以上項目管理經驗者優先;4、為人正直,進取創新,責任感和服務意識強。

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    物流區域經理江西眾幫物流有限公司南昌-南昌縣8-10萬/年12-27

    學歷要求:大專|工作經驗:5-7年|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

    一、崗位職責:1、負責招攬江西省內網點加盟公司,或者引進物流專線加盟公司平臺合股經營。2、負責江西省內鄉鎮通市場開發工作。3、負責招攬省內網點返貨至公司。4、負責網點管理工作,解決網點碰到的異常情況。5、負責網點的回單和回款管理工作.6、協助客服部處理業務異常。7、完成上級領導交辦的其他工作。二、任職資格:1、年齡在25-40歲之間,有物流行業管理工作經驗優先考慮。2、對江西省內物流市場情況熟悉。3、具備一定的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協調能力,分析和解決問題的能力。4、喜歡銷售,自控能力強,能服從上級安排。5、有責任心,能承受較大的工作壓力;有團隊協作精神,善于挑戰。三、薪資與福利:基本工資+崗位工資+考核工資+通訊補貼+年終獎+其他福利(節日慰問金+年終獎勵+活動經費+婚假+產假+年休假)薪資:5000-8000元。福利:1、免費食宿。2、不同級別享受不同的車貼以及話補。3、發放三節福利及降溫費,節假日按國家規定休息。4、免費旅游拓展機會以及外出培訓。5、購買保險。6、根據年終效益,提供年終獎金。7、公司配有臺球室及桌球室,定期舉辦員工活動。

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