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    裝配工程師南京科興軟件有限公司南京-江寧區0.6-1萬/月01-18

    學歷要求:大專|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:少于50人

    1、根據裝配圖紙和規范要求,獨立完成非標自動化設備部件和整機的組裝調試。2、根據零部件圖紙,獨立完成零部件的檢驗入庫。3、裝配過程中,發現并記錄裝配問題。4、裝配過程中,利于現有工具設備,對問題零部件進行簡單修配。5、獨立編寫生產工藝性文件,簡易工裝夾具的設計。6、完成公司安排的其它工作任務。 任職要求:1、大專及以上學歷,機械、機電一體化及相關類專業,35歲以下,有工作經驗者優先。3、從事非標自動化設備組裝,安裝工作2年以上經驗,有光學、激光等精密儀器裝配工作經驗者優先考慮。4、較強的動手能力,具備鉗工基礎,能夠合理使用工具設備,對問題零部件進行簡單修配。5、工作認真仔細,責任心強,具有集體協作精神和規范操作意識。 6、身體健康、無不良嗜好、無不良記錄。

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    裝配工/裝配鉗工/裝配技師天津雅聞菲德自動化技術有限公司天津-東麗區4.5-8千/月01-18

    學歷要求:中技|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

    標準品組裝,非標自動化設備組裝等職責要求:基本要求               —有機械產品裝配經驗一年以上              —能獨立看懂圖紙,根據圖紙進行分類組裝              —服從安排,能吃苦耐勞   優先條件:               —能獨立調試非標自動化設備               —懂電氣路原理               —會使用各種量具。會操作機械加工設備(如銑床/磨床等)的優先。聯系電話:13920088344工作地址天津市空港經濟區中心大道555號

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    總裝工藝工程師(002325)威馬汽車科技集團有限公司異地招聘1-1.5萬/月01-18

    學歷要求:本科|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:1000-5000人

    崗位職責:1. 完成生產工段工藝文件(SOS、JIS、MDS、PFMEA和控制計劃等)的編制、審核、更改及發放。2. 對各類工程更改(EWO、PAA、TWO、PTR、BP等)在生產現場的實施情況進行跟蹤,并協調解決因此發生的安裝及質量問題。3. 完成對生產現場的工藝紀律檢查,并匯總檢查結果報告,跟蹤問題的解決措施及實施狀態。4. 支持、協調解決生產現場存在的各種制造問題,牽頭尋求措施協調相關人員支持解決GCA優先級、JD.POWER、PDI 及在線高頻質量問題。5. 支持協助新項目在生產現場實施過程中,存在的工藝操作和安裝質量問題,以及工裝夾具的設計、制作及驗證。 6. 完成車間或主管領導安排的其它工作,配合WMS、TS16949、ISO9000等各種內外體系審核,完成負責三級文件的審核和修訂。

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    總布置工程師金龍聯合汽車工業(蘇州)有限公司蘇州-工業園區1-1.5萬/月01-18

    學歷要求:本科|工作經驗:3-4年|公司性質:國企|公司規模:5000-10000人

    工作職責:1、負責整車技術方案的制定2、協調整車、總成、部件間的布置和參數匹配3、負責整車技術方案的驗證4、產品技術改進及基礎數據維護5、進行訂單設計6、技術支持工作崗位要求:1、大學本科2、車輛工程、機械工程自動化等相關專業3、3年以上重卡車總布置工作經驗;,熟悉重卡相關法規及市場情況;4、從事重卡底盤或整車總布置工作,熟悉底盤各總成結構及技術要求;掌握汽車原理、結構,熟悉汽車主要總成、零部件相關知識,了解各系統的設計原理,了解客車行業基本狀況;熟悉APQP、設計變更流程;熟悉PPAP、認可流程。5、熟悉汽車構造、汽車理論知識,掌握所負責子系統部分;熟悉所負責部件工作環境,掌握所負責子系統常用材料及其熱處理、表面處理防護方法;能熟練操作PROE、AUTOCAD、UG、CATIA、IMAN等各類設計軟件及常用辦公軟件;熟悉幾何尺寸和公差;掌握失效模式及后果分析(DFMEA/PFMEA)等核心工具。6、有較強溝通協調能力,具備嚴謹負責的工作態度

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    Senior Manufacturing Engineer- 高級制造工程師無錫康明斯渦輪增壓技術有限公司無錫1.5-2萬/月01-18

    學歷要求:本科|工作經驗:5-7年|公司性質:合資|公司規模:500-1000人

    Description:?Leads the planning, designing, purchasing, and implementation of changes to the manufacturing equipment and systems while leading and co-leading teams.?Leads the work for specific projects to create and implement all aspects of a manufacturing processes to ensure safety requirements, manufacturing goals, business goals, and product specifications are met. ?Leads by applying the knowledge or use of manufacturing principles and practices to improve manufacturing equipment and processes.?Impacts the work by utilizing continuous improvement tools, following the Cummins standards, and leading the development of manufacturing standards and working methods. ?Leads the communications with and influences key external stakeholders, business leaders, and functional members.?Works with internal and external resources on specific project assignments.?Leads the advanced knowledge of manufacturing principles and practices as they are applied to Cummins.?Maintains relationships and coaches key stakeholders.Qualification & Experience:?Problem Solving - Solves problems using a systematic analysis process by leveraging industry standard methodologies to create problem traceability and protect the customer; determines the assignable cause; implements robust, data-based solutions; identifies the systemic root causes and recommended actions to prevent problem reoccurrence.?Health and Safety Fundamentals - Champions and models proactive health and safety behaviors by identifying, reporting and participating in actions to improve health and safety in order to build an interdependent culture and contribute to an injury-free workplace.?Action oriented - Taking on new opportunities and tough challenges with a sense of urgency, high energy, and enthusiasm.?Collaborates - Building partnerships and working collaboratively with others to meet shared objectives.?Communicates effectively - Developing and delivering multi-mode communications that convey a clear understanding of the unique needs of different audiences.?Controls Engineering Knowledge - Applies the application of controls hardware and software by specifying, reviewing, and approving company-owned and/or supplier designs for new or upgrades to existing equipment to interface with all levels of manufacturing systems.?Drives results - Consistently achieving results, even under tough circumstances.?Equipment/Capital Procurement - Selects manufacturing equipment which meets the Cummins manufacturing specifications and meets the project or program needs. ?Ergonomic Fundamentals - Understands ergonomic concepts by applying Cummins ergonomic standards, guidelines, controls and tools to reduce ergonomic risk to employees while at work.?Industrial Engineering Knowledge - Integrates the pillars of industrial engineering techniques by applying a comprehensive and quantitative analysis to available data to be used as decision factors for the development or improvement of manufacturing processes to contribute to the most efficient process.?Manufacturing Knowledge - Demonstrates the knowledge of manufacturing by correctly implementing changes in current processes, equipment, and applications to meet the function's needs and contribute towards continuous improvement.?Optimizes work processes - Knowing the most effective and efficient processes to get things done, with a focus on continuous improvement.Education, Licenses, Certifications?College, university, or equivalent degree required.?This position may require licensing for compliance with export controls or sanctions regulations.Experience?Intermediate level of relevant work experience required.

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    System engineer/系統工程師_ED博世汽車部件(長沙)有限公司上海01-17

    學歷要求:|工作經驗:3-4年|公司性質:外資(歐美)|公司規模:1000-5000人

    Company DescriptionDo you want beneficial technologies being shaped by your ideas? Whether in the areas of mobility solutions, consumer goods, industrial technology or energy and building technology - with us, you will have the chance to improve quality of life all across the globe. Welcome to Bosch.Job Description1. System engineering for EC drive systems (Inverter, motor, gear).2. Support innovation by system requirements engineering and by system architecture definition.3. Create system segmentation strategies based on market needs.4. Realization of system design within global projects.5. Specification and release of system components, esp. inverters.6. Coordinate system simulations and optimizations.7. Customer Contact Engineer in new areas.8. Organize system release processes.9. Stay in close contact with BU engineering organization to reflect China local needs within product specifications.10. Ensure time, cost and KPI achievement.Qualifications1. System development experience for at least 2 years.2. Master degree in engineering / scientific background. PhD preferred.3. Combined mechanical and electronic/ SW background will be a plus.4. Strong BES-PE mindset and background.5. Good communication skills.6. Good adaption to new cultural environment.7. Good English skills.8. Able to drive strategic thinking within development activities.Additional Information歡迎關注我們的微信、B站、領英官方賬號,獲取更多博世咨詢及互動。微信:微信搜索【博世中國人才苑】公眾號,獲取博世最新***的招聘信息、部門介紹、公司活動等,亦可在這里與我們留言互動。加入我們,一起打造物聯未來!B站:B公司正式入駐二次元B站啦!快來關注入華111載的萌新UP主【博世中國人才苑】!來《B公司的云課堂》一起提升職場軟技能,和B公司這家物聯網公司一起打造物聯世界吧!領英:領英搜索關注【博世中國】官方賬號,這里有最新***的博世動態、招聘信息等資訊。在領英與我們連接無限機會,一起走好職業發展的每一步。 Welcome to follow our WeChat, bilibili and LinkedIn official account to get more information and interaction with Bosch.WeChat: Search for “博世中國人才苑”to get the latest and most comprehensive information on Bosch's recruitment, department introduction, company activities, etc. You can also leave a message with us here. Join us in building the future of IoT!bilibili: Bosch has officially entered bilibili! Follow the newest blogger “博世中國人才苑” ! Come to our cloud classroom to improve yourself and build a connected world with this IoT company!LinkedIn: Follow the official account “Bosch china” , where you can find the latest and most complete Bosch news, job information. More opportunities are waiting for you ! Connect with us via LinkedIn, and let’s manager your careers together.

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    研發項目經理(J16030)湖南三一泵送機械有限公司邵陽1.5-3萬/月01-04

    學歷要求:本科|工作經驗:5-7年|公司性質:民營公司|公司規模:10000人以上

    工作職責:1.負責生產線裝配、焊接及涂裝工藝,引進新技術,提升產能; 2.負責裝配、焊接及涂裝工藝改善及工藝技改; 3.負責智能制造等。任職資格:1.本科以上學歷,焊接、自動化、機械、化工相關專業; 2.3年以上裝配、焊接及涂裝工藝工作經驗,抗壓、溝通能力強,懂自動焊接機器人優先。

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    高級工程師,總裝電檢(EOL)NIO蔚來合肥-經開區2-2.5萬/月01-17

    學歷要求:本科|工作經驗:5-7年|公司性質:上市公司|公司規模:5000-10000人

    崗位職責:- 負責整車下線電檢設備、軟件刷寫設備、檢測線規劃、開發與實施;- 負責總裝終檢線相關設備軟件程序維護、開發;- 負責總裝終檢線相關設備技術方案會審、制造及安裝過程的跟蹤;- 負責總裝終檢線相關設備與IT接口的調試;- 負責總裝終檢線相關設備故障分析、報文解讀和問題解決;- 負責整車廠下線檢測前瞻技術、自動駕駛傳感器標定技術研究和最終方案實施;- 與產品和設備工藝團隊合作,基于產品工藝需求,制定初版技術方案,拉動項目人員評審確認,保- 證技術方案的合理性和完整性,滿足精益指標;- 基于項目節點計劃,分解設備實施計劃,并按時完成招標、設計評審、加工制造,安裝調試,確保項目按期完成;- 招標文件準備,技術評標反饋及定點跟進;- 項目經驗教訓總結反饋;崗位要求:- 本科及以上學歷;- 熟練掌握DOIP/CAN通訊協議,能根據通訊log確認問題原因;- 有UDS診斷報文分析經驗,熟悉ODX應用經驗為佳;- 熟悉Linux基本操作,TCP/IP網絡原理,有面向對象的程序開發經驗為佳- 熟練運用CATIA, AUTOCAD和Office 辦公軟件;- 至少3年整車總裝業務工作經驗,參與過廠建項目為佳;- 良好的英語口語和寫作表達能力;- 較強的責任感,良好的團隊合作意識和溝通技巧,樂于與人溝通;- 較好的抗壓能力,可同時間段內有序地處理不同優先級的問題;- 積極樂觀,結果導向思維;

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    工藝工程師比亞迪股份有限公司深圳0.8-1.6萬/月01-15

    學歷要求:本科|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:10000人以上

    職責描述:1、負責焊接問題、總裝問題的現場處理與焊接、總裝工藝技術的研究;2、負責焊裝、總裝工藝文件、工藝標準編制、設定工藝方案和驗證實施;3、負責焊裝生產線、總裝生產線工裝設計、校核、制作跟進;4、負責廠區的車身焊裝生產線和總裝生產線工藝規劃和工藝布置。任職要求:1、全日制大專以上學歷;2、3年工作經驗;2、自動化、車輛工程、機械設計等相關專業;3、熟練掌握office辦公軟件,CAD、UG繪圖軟件的基本應用;4、有較強的學習能力和協調能力,身心健康;5、熟悉乘用車結構構造和主流工藝要求;精通焊裝車身制造工藝各個環節和指標要求;6、熟悉總裝工藝,熟悉IE,有現場管理經驗。

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    Process engineer(工藝工程師)-ADAS法可賽集團太倉01-15

    學歷要求:本科|工作經驗:3-4年|公司性質:外資(歐美)|公司規模:500-1000人

    1.      Improving production and quality in current processes.提高目前工藝質量和產能2.      To prepare samples of new products. 準備新產品的樣件。3.      To implement new processes, drawing up the product documents and for mold technical specifications, assigning suppliers, implementing them in the factory and correcting non-conformities.導入新工藝,建立產品文件和模具參數,指派供應商,糾正異常情況。4.      To cooperate in analyzing production issues (productivity, quality) proposing measures that are suitable for improving the process.分析生產問題(產能,質量),實施改進工藝的措施5.      To adjust the means of production and production control, conduct tests and take limit samples.調整生產工具和控制,進行測試封樣。6.     Training technician to improve work skill.培訓技術員提高技能。

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    WCM/精益生產管理崗麥格納光能汽車飾件系統(杭州)有限公司杭州-蕭山區20-30萬/年01-12

    學歷要求:本科|工作經驗:8-9年|公司性質:合資|公司規模:150-500人

    1.  與公司相關部門密切合作,通過各種活動的展開,培育精益改善文化;    2.  建立公司范圍內的WCM運行機制和并確保相關組織架構正常運轉;    3.  推進麥格納工廠精益運營體系Mafact,主導月度以及年度的成熟度評估并達到公司年度要求;    4.  推進公司運營成本節省項目,達到總部以及財務成本節省要求;    5.  協助總經理建立公司的KPI體系及考核機制,并完善相關數據采集從而有效跟蹤。    6.  協助總經理推進在公司范圍內的關鍵管理改善項目    7.  與總部以及其它工廠保持良好的溝通和相互學習;    8.  總經理交代的其它相關事情任職要求:1. 本科及以上學歷,工業工程、機械或相關專業;2. 5年及以上工廠現場工作經驗(汽車零部件行業)、3年以上公司精益推廣經驗;3. 日資企業精益經驗優先、內外飾行業經驗優先;4. 能承受工作壓力、良好的溝通能力和組織架構中各級別的影響能力、較強的學習能力;5. 有良好的英語聽說讀寫能力

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    總裝技術員東風悅達起亞汽車有限公司鹽城4.5-6千/月01-04

    學歷要求:本科|工作經驗:2年|公司性質:合資|公司規模:5000-10000人

    ① 內飾線/底盤線/完成線工藝流程、工藝卡、部品識別表、作業標準編制② 內飾線/底盤線/完成線新車投入設備改造必要性、投資費檢討及購買委托推進及設備改造、驗收及質保③ 內飾線/底盤線/完成線3C論證擔當/車型別PFMEA&控制計劃編制④ 工藝編制/人員定額綜合/設備通關/部品序列ONE KIT關聯業務/FMEA&控制計劃 編制 素質要求: – 本科及以上學歷,精通韓語者優先; – 2年以上汽車相關工作經歷,熟悉相關業務流程。

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    維修工程師上海汽車集團股份有限公司乘用車福建分公司寧德10-15萬/年12-28

    學歷要求:本科|工作經驗:3-4年|公司性質:國企|公司規模:1000-5000人

    為了保證設備正常運行和提高設備開動率,根據設備實際運行需要,負責車間設備機械與電氣方面的技術支持和故障診斷,維修工技能培訓,設備不斷改進和體系等工作,并負責對新項目給予跟蹤和驗收、制定技術規范,向上級主管提供設備運行狀態信息、備件情況以及機械系統與設備程序改進等意見,完善設備機械與電氣方面的維護和管理。1、負責制定區域設備PM、TPM標準并不斷優化2、負責區域設備疑難故障及重復性故障的分析、不斷改進方案的制定3、負責區域備件使用計劃的制定、設備零星投資、大修PR工作4、負責新項目的技術交流、進度跟蹤、施工、安裝調試、驗收、移交等過程5、負責對負責區域維修工的培訓以及維修工作的點檢及監控

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    工藝工程師(總裝車間)上海汽車集團股份有限公司商用車技術中心無錫11-27

    學歷要求:本科|工作經驗:1年|公司性質:國企|公司規模:1000-5000人

    1、編制車間工藝和現場管理,并分析操作工藝,提出不斷改進計劃。2、提供精益生產支持配合推進新項目完成生產啟動總裝開閥。3、本工段PIT問題分析推動解決。4、本工段復雜質量問題分析及跟蹤推動解決。5、配合推進車間C2B項目建設6、配合車間質量和管理體系的實施和運作、做好對車間生產的在線技術支持。7、配合不斷改進車間直接材料和間接材料的管理、堅持降本增效、節能減排,嚴格控制生產成本和單耗 任職資格:1、本科或以上學歷, 車輛工程、機械工程等相關專業。 2、1年以上汽車相關工作經驗。3、 掌握整車開發流程,掌握車身、底盤、動力、內飾等汽車專業知識。4、 熟練應用OFFICE及CAD繪圖軟件工作地點:無錫

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    裝配主管蘇州威斯特電氣科技有限公司蘇州-相城區0.8-1萬/月01-18

    學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

    1、根據生產指令,安排班組人員組織生產計劃,并保證在生產任務單日期內完成生產內容;2、負責車間各崗位人員的合理調配以保證生產的正常進行;3、負責組織本車間人員研究解決裝配過程中存在的問題,通報裝配異常,確定解決方案;4、負責建立自查制度,對裝配全過程進行監控;5、負責本車間安全管理,認真貫徹執行安全生產管理制度;保障車間員工人身安全;6、三年以上同行業工作經驗。7、具有良好的溝通、協調能力、敬業及團隊合作精神。

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    機械裝配主管廣東友力智能科技有限公司異地招聘0.8-1萬/月01-18

    學歷要求:中技|工作經驗:5-7年|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

    1、機械相關專業中技以上畢業,25-35歲;2、從事非標機械裝配工作5年以上,其中有2年以上主管管理崗位工作經驗;3、動手能力強,能夠獨立完成較復雜的設備安裝調試,并能傳幫帶;4、具有較強的溝通協調能力以及學習能力,并愿意不斷投入學習成長;5、目標感強,以結果為導向,有強焊的執行力。

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    裝配工+五險+雙休(森尚)長沙東湖高新投資有限公司長沙-雨花區4.5-6千/月01-18

    學歷要求:中專|工作經驗:1年|公司性質:國企|公司規模:500-1000人

    崗位職責:1、電氣柜中電路、氣路部分組裝;2、產品整裝。3、領導安排的其它事項。任職要求:1、吃苦耐勞,手腳快。會看電路圖。2、有團隊合作精神。服從管理。3.一年以上的裝配工經驗工作時間:周一到周六

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    制造工程師寧波賽福汽車制動有限公司寧波7-9千/月01-18

    學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

    技能要求:工裝,夾具,裝配工藝職責:1.實施PFMEA,編制控制計劃,開展工藝流程設計,生產線規劃;2.生產現場質量問題快速響應;3.現場工藝持續改進4.負責新項目工藝過程,設備開發;5.制作設備標樣;6.建立設備的機械備品備件,監控備件的耗用和庫存;7.操作工培訓資格能力要求文化程度:大專及以上學歷,機電工程相關專業(本科及以上學習能力強者優先)專業技能了解PLC控制熟悉 尺寸標注及公差配合,能使用AutoCAD及其他機械繪圖軟件可以獨立進行工裝夾具設計,改造以及驗收自動化設備熟悉,工藝以組裝為主3.具有3~5年的工作經驗

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    現場工藝員揚州神舟汽車內飾件有限公司揚州-江都區5-8千/月01-18

    學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:1000-5000人

    職責描述:1.負責制定及管控產品生產流程中的生產工藝,不斷檢討其合理性并優化;2.負責產品的批量生產工藝規劃、產線工藝路線設計、新工藝研究與量產化推進;3.負責工裝夾具設計、維護及工藝驗證;4.對新材料、新工藝、新設備的導入過程管控;5.優化產品組裝方法、生產流程、產能;6.監督和糾正生產現場不合理的、不符合工藝流程的作業行為。崗位要求:1、大專以上學歷,機械、材料類相關專業畢業。2、從事過制造業(汽車廠、汽配廠、電子廠)沖壓、焊接、涂裝、裝配等工藝工作,有汽車、重卡、工程車、農用車整車或以上車輛的零部件工藝工作經驗優先;善于分析和解決裝配過程中出現的異常;3、會設計簡易工裝夾具,編制裝配工藝文件、作業指導書等。4、對精益生產有一定認識,具有生產成本核算能力,可以通過工藝手段降本增效,參與過精益生產策劃和實施。

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    裝配技術員蘇州日和科技有限公司蘇州-吳江區5-7千/月01-18

    學歷要求:|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

    能夠獨立完成工作,會使用手電磚等常用工具,有非標自動化裝配經驗者優先,能夠配合公司出差安裝設備。

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